О возмещении ущерба, причиненного работодателю по вине работника (2-959/2011)



Дело № 2-959/11

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

«09» августа 2011 года      г. Вышний Волочек

Вышневолоцкий городской суд Тверской области

в составе председательствующего судьи Беляковой Н.В.,

при секретаре Дородновой В.А.,

с участием представителя истца Архипова Д.А.,

ответчика Лебедева Г.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Муниципального учреждения «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» к Лебедеву Г.И. о возмещении ущерба, причиненного работодателю по вине работника,

установил:

Муниципальное учреждение «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» (далее МУ «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи») обратилось в суд с иском к Лебедеву Г.И. о возмещении ущерба, причиненного работодателю по вине работника.

В обоснование иска указано, что Лебедев Г.И. с <дата> по <дата> работал в должности водителя бригады скорой медицинской помощи в МУ «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи».

<дата> в 02 часа 50 минут ответчик, исполняя служебные обязанности управлял автомобилем <данные изъяты>, государственный регистрационный номер <№>, принадлежащим истцу. Двигаясь по <адрес> со стороны <адрес>, на перекрестке <адрес> и <адрес>, Лебедев Г.И., осуществляя маневр поворота налево, не убедился в безопасности совершаемого маневра, в результате чего совершил столкновение с движущимся во встречном направлении автомобилем <данные изъяты>, государственный регистрационный номер <№>, под управлением ФИО1, являвшегося собственником данного транспортного средства.

Решением Вышневолоцкого городского суда от <дата> с МУ «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» в пользу ФИО1 взыскано 10000 рублей в счет компенсации морального вреда. Данная сумма истцом перечислена на счет ФИО1.

На основании ст.238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Статьей 243 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом.

Постановлением от <дата> Лебедев Г.И. признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст.12.24 ч.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, подвергнут административному штрафу в размере 1000 рублей.

В судебном заседании представитель истца Архипов Д.А. пояснил, что истец с ответчиком пришли к мировому соглашению, просит утвердить мировое соглашение и прекратить производство по делу.

Ответчик Лебедев Г.И. в судебном заседании также просил утвердить мировое соглашение и прекратить производство по делу.

Согласно представленному сторонами мировому соглашению стороны пришли к мировому соглашению о том, что: ответчик уплачивает истцу денежные средства в размере 10000 рублей в счет возмещения причиненного ущерба, а также в размере 400 рублей в счет возмещения судебных расходов связанных с уплатой государственной пошлины.

Ответчик уплачивает денежные средства по реквизитам:

УФК по Тверской области (МУ Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» л/с 03363008180, ИНН 6908000687, КПП 690801001, Банк ГРКЦ ГУ Банка России по Тверской области г. Тверь, БИК 042809001, Счет 40703810400001000230, ОКАТО 28414000000, КБК 75430399040040000180, следующем порядке: до <дата> сентября 2011 года - 2000 рублей; до <дата> октября 2011 года - 2000 рублей; до <дата> ноября 2011 года - 2000 рублей; до <дата> декабря 2011 года - 2000 рублей; до <дата> января 2012 года - 2400 рублей.

Условия мирового соглашения сторон выражены в адресованном суду заявлении в письменной форме, заявление приобщено к делу.

Сторонам известны и понятны последствия отказа от иска и заключения мирового соглашения.

Решением Вышневолоцкого городского суда Тверской области от <дата> с МУ «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» взыскано в пользу ФИО1 10000 (десять тысяч) рублей в счет компенсации морального вреда.

Согласно справке о дорожно-транспортном происшествии <дата> в 02 часа 50 минут на перекрестке <адрес> и <адрес> произошло столкновение двух транспортных средств: <данные изъяты> под управлением ФИО1 и <данные изъяты> под управлением Лебедева Г.И., принадлежащего МУ «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи».

Из постановления по делу об административном правонарушении от <дата> следует, что Лебедев Г.И. совершил нарушение п.13-12 ПДД, на основании ст.12.24 ч.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях подвергнут административному наказанию в виде штрафа в размере 1000 рублей.

В соответствии со ст.238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества, а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Согласно пункту 6 части 1 статьи 243 Трудового кодекса Российской Федерации материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом.

Поскольку заключенное сторонами мировое соглашение не противоречит закону, совершено в интересах сторон, не нарушает права и законные интересы других лиц, суд утверждает заключенное сторонами мировое соглашение и прекращает производство по делу.

Руководствуясь ст.ст.39, 173, 220, 221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

определил:

Утвердить заключенное между Муниципальным учреждением «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» и Лебедевым Г.И. мировое соглашение, согласно которому: ответчик -Лебедев Г.И. уплачивает истцу - Муниципальному учреждению «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» денежные средства в размере 10000 (десять тысяч) рублей в счет возмещения причиненного ущерба, а также в размере 400 (четыреста) рублей в счет возмещения судебных расходов связанных с уплатой государственной пошлины.

Ответчик уплачивает денежные средства по реквизитам:

УФК по Тверской области (МУ Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» л/с 03363008180, ИНН 6908000687, КПП 690801001, Банк ГРКЦ ГУ Банка России по Тверской области г. Тверь, БИК 042809001, Счет 40703810400001000230, ОКАТО 28414000000, КБК 75430399040040000180, следующем порядке: до <дата> сентября 2011 года - 2000 рублей; до <дата> октября 2011 года - 2000 рублей; до <дата> ноября 2011 года - 2000 рублей; до <дата> декабря 2011 года - 2000 рублей; до <дата> января 2012 года - 2400 рублей.

В случае неисполнения условий настоящего мирового соглашения оно подлежит принудительному исполнению.

Дело по иску Муниципального учреждения «Вышневолоцкая станция скорой медицинской помощи» к Лебедеву Г.И. о возмещении ущерба, причиненного работодателю по вине работника производством прекратить.

Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частная жалоба в Тверской областной суд через Вышневолоцкий городской суд Тверской области в течение десяти дней со дня вынесения определения.

Председательствующий       Н.В. Белякова