Судья Рогозин А.А. Дело № 33- 2774 КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Удмуртской Республики в составе: Председательствующего Копотева И.Л., Судей Анисимовой В.И., Глуховой И.Л. При секретаре Утробине А.С. Рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ижевске 15.08.2011 г. Дело по кассационной жалобе Горбунова А.И., Понарина С.Н., их представителя Гоюшова Н.Г. На решение Сарапульского районного суда Удмуртской Республики от 24.06.2011 г., которым. В удовлетворении требований Горбунова А.И. к Администрации МО «<данные изъяты>» о признании договоров гражданского правового характера, действовавших в период с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 года, с 01 апреля 2010 года по 01 июля 2010 года, с 01 июля 2010 года по 11 октября 2010 года трудовыми договорами; возложение обязанности произвести начисление и выплату за часы, отработанные им сверх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей; возложении обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копеек; возложение обязанности выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка в течение двух месяцев со дня увольнения в размере <данные изъяты> рублей; взыскании компенсации в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, отказано. В удовлетворении требований Горбунова А.И. к ООО «<данные изъяты>»: о признании договоров гражданского правового характера, действовавших в период с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года трудовыми; возложение обязанности произвести начисление и выплату за часы, отработанные им верх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; возложение обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; взыскании компенсации в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, отказано. В удовлетворении требований Понарина С.Н. к Администрации МО «<данные изъяты>» о признании договоров гражданского правового характера, действовавших в период с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 ода, с 01 апреля 2010 года по 25 мая 2010 года трудовыми договорами; возложении обязанности произвести начисление и выплату за часы, отработанные им сверх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей; возложении обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копеек; возложение обязанности выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка в течение двух месяцев со дня увольнения в размере <данные изъяты> рублей; взыскании компенсации в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, отказано. В удовлетворении требований Понарина С.Н. к ООО «<данные изъяты>» о признании договоров гражданского правового характера, действовавших в период с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года трудовыми; возложение обязанности произвести начисление и выплату за часы, отработанные им сверх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; возложение обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; взыскании компенсации в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, отказано. Заслушав доклад судьи Верховного Суда Удмуртской Республики Копотева И.Л., объяснения представителя истцов Гоюшова Н.Г., представителя МО «<данные изъяты>» Хейлу Н.А., представителя ООО «<данные изъяты>» Банникова П.А., судебная коллегия УСТАНОВИЛА Истец Горбунов А.И. обратился к администрации муниципального образования «<данные изъяты>», ОАО «<данные изъяты>» с требованиями: о признании договора гражданского правового характера, действовавшего в период с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года; договоров гражданского правового характера с ОАО «<данные изъяты>» с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 года, с 01 апреля 2010 года по 01 июля 2010 года, с 01 июля 2010 года по 11 октября 2010 года с Администрацией МО «<данные изъяты>» трудовыми договорами; возложить обязанность на Администрацию МО «<данные изъяты>», ОАО «<данные изъяты>» провести начисление и выплату за отработанные часы сверх нормальной продолжительности рабочего времени; произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный отпуск; произвести расчет и отчисления всех обязательных платежей в связи с увольнением и выплатой заработной платы и денежных средств, причитающихся при увольнении за период работы с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года в ОАО «<данные изъяты>» и за период работы с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 года, с 01 апреля 2010 года по 01 июля 2010 года, с 01 июля 2010 года по 11 октября 2010 года в Администрации МО «<данные изъяты>» (т. 2 л.д. 4,5). Истец Понарин С.Н. обратился к Администрации МО «<данные изъяты>», ОАО «<данные изъяты> с иском: о признании договора гражданского правового характера, действовавшего в период с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года; договоров гражданского правового характера с ОАО «<данные изъяты> действовавших в период с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 года, с 01 апреля 2010 года по 01 июля 2010 года, 01 июля 2010 года по 25 мая 2010 года с Администрацией МО «<данные изъяты>» трудовыми договорами; возложении обязанности на Администрацию МО «<данные изъяты>», ОАО «<данные изъяты>» провести начисление и выплату за отработанные часы сверх нормальной продолжительности рабочего времени; произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный отпуск; произвести расчет и отчисления всех обязательных платежей в связи с увольнением и выплатой заработной платы и денежных средств причитающихся при увольнении за период работы с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года с открытым акционерным обществом «<данные изъяты>» и за период работы с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 года, с 01 апреля 2010 года по 01 июля 2010 года, 01 июля 2010 года по 25 мая 2010 года в Администрации МО «<данные изъяты> (т. 1 л.д. 4,5). В ходе подготовки дела к судебному разбирательству в связи с реорганизацией ОАО «<данные изъяты> в форме преобразования в ООО «<данные изъяты>» по ходатайству истцов ненадлежащий ответчик ОАО «<данные изъяты>» заменен надлежащим - ООО «<данные изъяты>»; гражданские дела по искам Горбунова А.И и Понарина С.Н. объединены в одно производство для совместного рассмотрения и разрешения. В ходе подготовки дела к судебному разбирательству истцы неоднократно уточняли требования (т. 2 л.д. 129, 130, 132, т. 3 л.д. 1; т. 1 л.д. 177, 178, 181, 184, 261). В окончательных требованиях к Администрации МО «<данные изъяты>» Горбунов А.И. просил: признать договора гражданского правового характера, действовавшие в период с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 года, с 01 апреля 2010 года по 01 июля 2010 года, 01 июля 2010 года по 11 октября 2010 года трудовыми договорами; возложить обязанность произвести начисление и выплату за часы, отработанные им сверх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей; обязать произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; обязать выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка в течение двух месяцев со дня увольнения в размере <данные изъяты> рублей; взыскать компенсацию в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей. В окончательных требованиях к ООО «<данные изъяты>» Горбунов А.И. просил признать договора гражданского правового характера, действовавшие в период с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года трудовыми; возложить обязанность произвести начисление и выплату за часы, отработанные им сверх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; обязать произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; взыскать компенсацию в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей. Понарин С.Н. в окончательных требованиях к Администрации МО «<данные изъяты>» просил: признать договора гражданского правового характера, действовавшие в период с 31 декабря 2009 года по 01 апреля 2010 года, с 01 апреля 2010 года по 25 мая 2010 года трудовыми договорами; возложить обязанность произвести начисление и выплату за часы, отработанные им сверх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей; обязать произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; обязать выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка в течение двух месяцев со дня увольнения в размере <данные изъяты> рублей; взыскать компенсацию в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей. В окончательных требованиях к ООО «<данные изъяты>» Понарин С.Н. просил: признать договоры гражданского правового характера, действовавшие в период с 03 июня 2009 ода по 31 декабря 2009 года трудовыми; возложить обязанность произвести начисление и выплату за часы, отработанные им сверх нормальной продолжительности рабочего времени в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; обязать произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный им отпуск в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек; взыскать компенсацию в возмещение морального вреда в размере <данные изъяты> рублей. В обоснование требований о признании договоров гражданско-правового характера трудовыми истцы сослались на то, что указанные периоды, на которые с ответчиками были заключены договоры гражданского правового характера, они работали по специальности организация дежурства пожарного расчета и тушение пожара, подчинялись трудовому распорядку, получали задания от руководства, имели рабочее место, получали оплату труда, за полученные деньги расписывались в ведомости. Однако с ними были заключены гражданско-правовые договоры. Также истцы указали, что работали в МО «<данные изъяты>» Горбунов А.И. - по 11 октября 2010 года; Понарин С.Н. - по 25 мая 2010 года. С 11 октября 2010 года МО «<данные изъяты>» отказалось от заключения с ними договора, на их заявление поставить отметку в трудовую книжку ответа не последовало. Требования о возложение обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации за неиспользованный отпуск обосновали не начислением и не выплатой им каждым из ответчиков, в нарушение ст. 127 ТК РФ денежной компенсации за неиспользованный ими отпуск. Требования о возложение обязанности выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка в течение двух месяцев со дня увольнения в размере <данные изъяты> рублей обосновали наличием у каждого из ответчиков обязанности на основании ст. 178 ТК РФ выплатить выходное пособие в размере среднемесячного заработка, а также сохранением среднего месячного заработка на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения. Требования о взыскании компенсации в возмещение морального вреда обосновали нарушением их трудовых прав, связанных с отказом каждого из ответчиков внести запись в их трудовые книжки и представить отчет о заработной плате. Ответчик администрация МО «<данные изъяты>» с иском не согласилась, указала на заключение с каждым из ответчиков, помимо гражданско-правовых договоров и трудового договора по специальности водитель автомобиля. Ответчик ООО «<данные изъяты>» возражая против требований истцов, указало, что отношения по выполнению Горбуновым А.И. и Понариным С.Н. услуг по заключенным с ними договорам являются гражданско-правовыми, а не трудовыми. Суд вынес вышеуказанное решение. В кассационной жалобе истцы и их представитель просят решение суда отменить, указывая, на несогласие с выводами суда о недоказанности возникновения трудовых отношений. При рассмотрении дела судебная коллегия проверяет законность и обоснованность решения суда в пределах доводов кассационной жалобы. Проверив материалы дела, и обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия находит решение суда неподлежащим отмене. Суд первой инстанции, не допустил нарушений норм материального и процессуального права, влекущих за собой отмену решения суда. Суд установил следующие обстоятельства. Между Горбуновым А.И. и Администраций МО «<данные изъяты>» 31 декабря 2009 года, 01 апреля 2010 года, 01 июля 2010 года; между Понариным С.Н. и Администраций МО «<данные изъяты>» 31 декабря 2009 года, 01 апреля 2010 года были заключены договора на оказание услуг со сроком действия соответственно: с Горбуновым А.С. - с 01 января 2010 года по 31 марта 2010 года; с 01 апреля 2010 года по 30 июня 2010 года; с 01 июля 2010 года по 30 сентября 2010 года; с Понариным С.Н. - с 01 января 2010 года по 31 марта 2010 года; с 01 апреля 2010 года по 30 июня 2010 года (т. 1 л.д. 12, 18, т. 2 л.д. 11, 13). Предметом указанных договоров являлось оказание истцами - «исполнителями» услуг «по участию в обеспечении первичных мер пожарной безопасности на территории МО «<данные изъяты>», в соответствии с отдельным графиком, являющимся неотъемлемым приложением к данному договору; принятие мер по локализации пожара и спасению людей и имущества до прибытия подразделений Государственной противопожарной служб и оплата «заказчиком» администрацией МО «<данные изъяты> данных услуг (п. 1.1 договоров). Основанием принятия услуг и подтверждением факта их оказания истцами был определен момент подписания сторонами акта сдачи-приемки оказанных услуг (п. 1.2 договоров). Сторонами составлялись акты сдачи-приемки оказанных услуг по указанным договорам. Услуги были оказаны Горбуновым А.И. в период с 01 января по 30 апреля 2010 года в размере 864 часа; в мае 2010 года в размере 240 часов; в июне 2010 года в размере 240 часов; в июле 2010 года в размере 240 часов; в августе 2010 года в размере 264 часа; в сентябре 2010 года в размере 240 часов; в октябре 2010 года в размере 7 часов. Понариным С.Н. были оказаны услуги в период с 01 января по 30 апреля 2010 года в размере 792 часа; в мае 2010 года в размере 192 часа (т. 2 л.д. 14-17, 159,161 т. 1 л.д. 14, 204). Судом установлено, что администрацией МО <данные изъяты> с Горбуновым А.И. и Понариным С.Н. 31 декабря 2010 также помимо указанных договоров был заключен также трудовой договор, в соответствии, с условиями которого они с 01 января 2010 года были приняты на работу водителем пожарного автомобиля «ГАЭ-53», при этом Администрацией МО «<данные изъяты>» велся учет рабочего времени, связанный с выполнением истцами обязанностей водителя автомобиля. По расчетно-платежным ведомостям выплачивалась заработная плата Горбунову А.И. в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., Понарину С.Н. - в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., с суммы начисленной заработной платы начислялись и уплачивались страховые взносы, удерживался налог на доходы физических лиц (т. 2 л.д. 100, т. 1 л.д. 158,159-214). 03 июня 2009 года между Горбуновым А.И. и ОАО «<данные изъяты> Понариным С.Н. и ОАО «<данные изъяты>» были заключены договора возмездного оказания услуг со сроком действия с 03 июня 2009 года по 31 декабря 2009 года. Предметом указанных договоров являлось оказание истцами - «исполнителями» услуг организации дежурства пожарного расчета и тушению пожаров на территории МО «<данные изъяты> оказание по просьбе «заказчика» ОАО <данные изъяты>» иных услуг, не предусмотренных данным договором. Сдача результата услуг заказчику подлежала оформлению актом приема-передачи. Сторонами составлялись акты сдачи-приемки оказанных услуг по указанным договорам, согласно которым Горбуновым А.И. были оказаны услуги, принятые по акту от 26 июня 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 31 июля 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 31 августа 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 26 сентября 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 26 ноября 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 26 декабря 2009 года в размере <данные изъяты> руб. по оказанию услуг по обслуживанию пожарного автомобиля, организации дежурства пожарного расчета. Понариным С.Н. были оказаны услуги, принятые по акту от 26 мая 2009 года на сумму <данные изъяты> руб.; 26 августа 2009 года на сумму <данные изъяты> руб.; по акту от 26 сентября 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 31 июля в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 26 декабря 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 31 июля 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 26 октября 2009 года в размере <данные изъяты> руб.; по акту от 26 ноября 2009 года в размере <данные изъяты> руб. по посеву яровых, выполнению работы водителя автомобиля «КАМАЗ», изготовлению трапа, организации дежурства пожарного расчета, перевозке зерна, удобрений, племенного скота, транспортировке силоса и навоза, трамбовке силосной ямы, заправке ГСМ, обслуживанию пожарного автомобиля, транспортировке грузов, культивации зяби (т. 2 л.д. 113-120; т. 1 л.д. 227-284) Обязанности по заключенным с администрацией МО «<данные изъяты>» и ОАО «<данные изъяты>» договорам оказания услуг исполнялись Горбуновым А.И. и Понариным С.Н. следующим образом: с 08 час. 00 мин. текущего дня до 08 час. 00 мин. следующего дня в соответствии с составленным Горбуновым А.И. графиком они находились в помещении гаража, расположенного на территории ООО «<данные изъяты>», в котором находился пожарный автомобиль и выполняли обязанности, вытекающие из указанных гражданско-правовых договоров. Горбуновым А.И. помимо составления графика, велся учет выхода на работу лиц, осуществлявших оказание администрации МО «<данные изъяты> и ОАО «<данные изъяты>» услуг на основании заключенных с ними гражданско-правовых договоров. Перед заступлением на дежурство Горбунов А.И. и Понарин С.Н. проходили в ОАО «<данные изъяты>» предрейсовый медицинский осмотр, после окончания дежурства - послерейсовый, им выписывались путевые листы на пожарный автомобиль. В штатных расписаниях администрации МО «<данные изъяты>» и ОАО «<данные изъяты>» (т. 3 л.д. 215-222) отсутствуют сведения о должностях, специальности, профессиях, квалификации работников, соответствующим обязанностям Горбунова А.И. и Понарина С.Н. по заключенными с ними договора на оказание услуг. Профессиональное обучение по деятельности, связанной с тушением пожаров, а также медицинский осмотр перед началом выполнения обязательств по договорам оказания услуг Горбунов А.И. и Понарин С.Н. не проходили. Суд первой инстанции, оценив представленные сторонами доказательства и отказывая в удовлетворении требований истцам, пришел к выводу о недоказанности истцами фактов возникновения трудовых отношений с ответчиками по трудовой функции по специальности «организация дежурства пожарного расчета и тушение пожара», любой другой функцией, связанной с тушением пожаров. Суд установил, что в соответствии с заключенными договорами, истцы не подчинялись правила внутреннего трудового распорядка, действующих у ответчиков, связанные с выполнением ими обязанностей по организации дежурства пожарного расчета и тушению пожаров. Истцы получали вознаграждение по конечному результату за оказанные услуги, в соответствии с актами приема и сдачи работ. Ответчики не располагали лицензиями на право осуществления деятельности по тушению пожаров. Доводы кассационной жалобы о том, что в силу ФЗ от 06.10.2003 года № 131 -ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в российской Федерации», в компетенцию органов местного самоуправления входит муниципальная пожарная охрана, в Удмуртской Республике в 2009 и 2010 годах были распределены субсидии из бюджета республики муниципальным образованиям на обеспечение первичных мер пожарной безопасности, нельзя признать состоятельными. Вышеуказанные обстоятельства, сами по себе не могут подтверждать факт того, что при реализации Федерального закона Российской Федерации и распределения субсидий из бюджета республики муниципальным образованием «<данные изъяты>» привлекались на основе трудовых договоров работники для выполнения функций пожарной охраны. Из материалов дела усматривается, что для выполнения обязанностей по заключенным гражданско-правовым договорам, истцы обеспечивались ответчиками, средствами связи, техникой и помещением. Между тем, такой признак трудового договора, как обязанность работодателя обеспечить работнику условия труда, предусмотренные трудовым законодательством, при недоказанности иных признаков трудового договора, не является достаточным основаниям считать доказанным, что между сторонами возникли не гражданско-правовые, а трудовые отношения. Суд первой инстанции также обоснованно указал на отсутствие специальных знаний и подготовки у истцов для занятия должностей связанных с тушением пожаров, что в силу ст. 65 ТК РФ, лишало ответчиков заключать с истцами трудовые договора для выполнения обязанностей, связанный с тушением пожаров. Соглашается судебная коллегия с выводами суда о том, что у суда не было оснований для выхода за пределы исковых требований. При таких обстоятельствах и в пределах доводов кассационной жалобы, решение суда не подлежит отмене. Руководствуясь ст. 361 ГПК РФ, судебная коллегия ОПРЕДЕЛИЛА Решение Сарапульского районного суда Удмуртской Республики от 24 июня 2011 года оставить без изменения, кассационную жалобу Горбунова А.И., Понарина С.Н., их представителя Гоюшова Н.Г. - без удовлетворения. Председательствующий Копотев И.Л. Судьи Анисимова В.И. Глухова И.Л.