Учет № 10
К А С С А Ц И О Н Н О Е О П Р Е Д Е Л Е Н И Е03 марта 2011 года г. Казань
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Саитгараевой Р.А.,
Судей Губаевой Н.А., Багаутдинова И.И.,
при секретаре Газтдинове А.М.,
рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Саитгараевой Р.А. гражданское дело по кассационной жалобе ответчика- ООО «Ломбард «Каприз» на решение Московского районного суда г.Казани от 18 января 2011 года, которым иск удовлетворен частично и постановлено:
взыскать с ООО «Ломбард «Каприз» в пользу Абдуллиной Э.Р. пособие по временной нетрудоспособности за периоды с 19 ноября 2009 года по 17 марта 2010 года, с 26 марта 2010 года по 4 апреля 2010 года, с 26 апреля 2010 года по 29 апреля 2010 года и с 20 мая 2010 года по 28 июня 2010 года в размере <данные изъяты> руб. (за вычетом налога на доходы), а также в счет начисленной и не выплаченной заработной платы за период с 18 марта 2010 года по 29 июля 2010 года в размере <данные изъяты> руб. (за вычетом налога на доходы), сумму компенсации за неиспользованный работником ежегодный оплачиваемый отпуск в размере <данные изъяты> руб. (за вычетом налога на доходы);
взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Ломбард «Каприз» в доход государственного бюджета <данные изъяты> рублей государственной пошлины;
обратить решение суда в части взыскания заработной платы к немедленному исполнению.
Проверив материалы дела, заслушав пояснения представителя ООО «Ломбард «Каприз» - ФИО1, поддержавшего жалобу об отмене решения, а также Абдуллиной Э.Р. и ее представителя- адвоката ФИО2, просивших жалобу отклонить, обсудив доводы кассационной жалобы, Судебная коллегия
У С Т А Н О В И Л А:
Абдуллина Э.Р. обратилась в суд с иском к ООО «Ломбард «Каприз» о взыскании неполученной суммы пособия по временной нетрудоспособности в размере <данные изъяты> рублей, заработной платы в размере <данные изъяты> рублей и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты> рублей, указав, что она работала в должности директора в ООО «Ломбард «Каприз» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, уволена по ст. 77 Трудового кодекса РФ. В периоды с 19 ноября 2009 года по 17 марта 2010 года, с 26 марта 2010 года по 4 апреля 2010 года, с 26 апреля 2010 года по 29 апреля 2010 года и с 20 мая 2010 года по 28 июня 2010 года находилась на лечении, была нетрудоспособна. При увольнении ответчиком не выплачено пособие, заработная плата за период с 18 марта 2010 года по день увольнения, денежная компенсация за ежегодный оплачиваемый отпуск.
Указанные действия ответчика, по мнению истицы, являются незаконными.
Представитель ответчика иск не признал.
Суд иск удовлетворил частично.
В кассационной жалобе ответчика ставится вопрос об отмене решения суда как незаконного и необоснованного, вынесенного без учета всех обстоятельств, имеющих значение для дела.
Судебная коллегия считает, что решение суда подлежит оставлению без изменения.
В соответствии со статьей 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В силу статьи 71 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации письменными доказательствами являются содержащие сведения об обстоятельствах, имеющих значение для рассмотрения и разрешения дела, акты, договоры, справки, деловая корреспонденция, иные документы и материалы, выполненные в форме цифровой, графической записи, в том числе полученные посредством факсимильной, электронной или другой связи либо иным позволяющим установить достоверность документа способом. Письменные доказательства представляются в подлиннике или в форме надлежащим образом заверенной копии.
Как видно из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ истица принята на должность эксперта- оценщика в ООО «Ломбард «Каприз», с ДД.ММ.ГГГГ назначена директором.
В периоды с 19 ноября 2009 года по 17 марта 2010 года, с 26 марта 2010 года по 4 апреля 2010 года, с 26 апреля 2010 года по 29 апреля 2010 года и с 20 мая 2010 года по 28 июня 2010 года истица была нетрудоспособна и находилась на больничном -листке нетрудоспособности.
29 июля 2010 года истица уволена с занимаемой должности по собственной инициативе.
В обоснование исковых требований Абдуллиной Э.Р. указано, что при увольнении ей не выплачено пособие по временной нетрудоспособности за указанные периоды, заработная плата с 18 марта 2010 года по 29 июля 2010 года, а также сумма компенсации за неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск.
Суд первой инстанции, удовлетворяя иск частично, обоснованно исходил из отсутствия допустимых доказательств получения истицей заработной платы и пособия в полном объеме.
Представленные Государственной инспекцией труда в Республике Татарстан копий ведомостей, в которых имелась отметка о получении Абдуллиной Э.Р. причитающихся сумм, не могут достоверно подтвердить тот факт, что расчет с истицей произведен полностью.
Подлинники данных документов ответчиком не представлены.
Доводы, изложенные в кассационной жалобе ответчика о том, что Абдуллина Э.Р. за время болезни выходила на рабочее место, имела свободный доступ ко всем активам предприятия и получала заработную плату, не могут повлечь отмену решения суда, поскольку из материалов дела произведение ответчиком полного расчета с истицей не усматривается. Всем представленным по делу доказательствам судом дана надлежащая правовая оценка.
Судебная коллегия считает, что решение суда не противоречит собранным по делу доказательствам и требованиям закона, а кассационная жалоба не содержит доводов, опровергающих выводы суда.
Руководствуясь статьями 199, 350, 360, 361 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, Судебная коллегия
О П Р Е Д Е Л И Л А:
решение Московского районного суда г.Казани от 18 января 2011 года по данному делу оставить без изменения; кассационную жалобу ООО «Ломбард «Каприз» - без удовлетворения.
Председательствующий:
Судьи: