№ 4-Г-234

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

об отказе в передаче надзорной жалобы для рассмотрения

в судебном заседании суда надзорной инстанции

г. Йошкар-Ола 27 сентября 2010 года

Судья Верховного Суда Республики Марий Эл Соснин А.Е., рассмотрев надзорную жалобу Трофимова В.Л. на решение Медведевского районного суда от 28 июня 2010 г. и кассационное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Марий Эл от 03 августа 2010 г. по делу по иску Трофимова В.Л. к администрации муниципального образования «Медведевский муниципальный район» Республики Марий Эл, МДОУ «Медведевский детский сад № 1 «Ягодка» Медведевского района о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Трофимов В.Л. обратился в суд с иском к администрации МО «Медведевский муниципальный район» Республики Марий Эл, МДОУ «Медведевский детский сад № 1 «Ягодка» Медведевского района Республики Марий Эл о взыскании с ответчиков в счет недоначисленной заработной платы за период с 01 января 2010 г. по 30 апреля 2010 г. в размере 4097,54 руб. без учета суммы вычета подоходного налога и профсоюзного взноса. В обоснование требований указал, что работает в МДОУ «Медведевский детский сад № 1 «Ягодка» Медведевского района Республики Марий Эл с 01 января 2010 г. в качестве ... на одну ставку, размер которой составляет 1665 руб., за работу в ночное время ему установлена доплата в размере 35% часовой тарифной ставки (оклада). Размер доплаты зависит от фактической заработной платы, исходя из должностного оклада, доплаты за работу в ночное время, совмещение профессий и должностей. В связи с тем, что его заработная плата в суммарном исчислении не составляет 4330 руб. (установленный Федеральным законом минимальный размер оплаты труда), ежемесячно ему производилась специальная доплата. Истец полагает, что размер тарифной ставки должен составлять 4330 руб., так как не может быть ниже минимального размера оплаты труда, указанного в части первой ст.133 Трудового кодекса РФ.

Решением Медведевского районного суда от 28 июня 2010 г. в удовлетворении иска Трофимову В.Л. отказано.

Кассационным определением судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Марий Эл от 03 августа 2010 г. решение Медведевского районного суда Республики Марий Эл от 28 июня 2010 г. оставлено без изменения.

В надзорной жалобе, поступившей в Верховный Суд Республики Марий Эл 08 сентября 2010 г., Трофимов В.Л. просит решение Медведевского районного суда Республики Марий Эл от 28 июня 2010 г. и кассационное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Марий Эл от 03 августа 2010 г. отменить.

В соответствии с ч.2 ст.381 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации по результатам изучения надзорной жалобы судья выносит определение об отказе в передаче надзорной жалобы для рассмотрения в судебном заседании суда надзорной инстанции, если отсутствуют основания для пересмотра судебных постановлений в порядке надзора.

Основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в порядке надзора в соответствии со ст.387 ГПК РФ являются существенные нарушения норм материального или процессуального права, повлиявшие на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов. При этом существенность нарушений норм материального и процессуального права устанавливается по правилам ст.ст.363, 364 ГПК РФ.

Из обжалуемых судебных постановлений следует, что доводы жалобы не могут повлечь их отмену или изменение в порядке надзора.

При разрешении дела судами первой и кассационной инстанций существенные обстоятельства определены полно, доказательства исследованы всесторонне, нормы материального и процессуального права применены правильно.

Довод о том, что размер тарифной ставки не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, является несостоятельным.

Согласно ст.2 ТК РФ каждый работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Тарифная ставка является базовой единицей расчета заработной платы, а не самой заработной платой, законодательством не установлена обязанность работодателя определять тарифную ставку в размере не менее минимального размера оплаты труда. Судом установлено, что заработная плата Трофимова В.Л. составляла не менее 4330 руб.

Ссылка на Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за 4 квартал 2009 года обоснованно отклонена судом кассационной инстанции, поскольку указанный вопрос отозван Обзором законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за 1 квартал 2010 г., утвержденным постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 16 июня 2010 г.

Иных доводов, указывающих на существенное нарушение закона, допущенное судами при разрешении дела, в жалобе не приведено.

Руководствуясь ч.ч.1,2 ст.381 ГПК РФ,

ОПРЕДЕЛИЛ:

в передаче надзорной жалобы Трофимова В.Л. на решение Медведевского районного суда от 28 июня 2010 г. и кассационное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Марий Эл от 03 августа 2010 г. по делу по иску Трофимова В.Л. к администрации муниципального образования «Медведевский муниципальный район» Республики Марий Эл, МДОУ «Медведевский детский сад № 1 «Ягодка» Медведевского района о взыскании заработной платы, для рассмотрения в судебном заседании суда надзорной инстанции отказать.

Судья Верховного Суда

Республики Марий Эл А.Е.Соснин

«Копия верна»

Судья Верховного Суда

Республики Марий Эл А.Е.Соснин

2АГ