оплата времени вынужденного прогула



Судья Пластинин И.В. Дело № 33-1386АП/2012 г.

ОПРЕДЕЛЕНИЕ СУДЕБНАЯ КОЛЛЕГИЯ ПО ГРАЖДАНСКИМ ДЕЛАМ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ КОМИ

в составе председательствующего Семенчиной Л.А.,

судей Архаровой Л.В., Захваткина И.В.,

при секретаре Шелеповой Н.В.

рассмотрела в судебном заседании 23 апреля 2012 г. гражданское дело по апелляционной жалобе Кудрявцевой Н.С. на решение Воркутинского городского суда Республики Коми от 23 января 2012 г., которым

в удовлетворении исковых требований Кудрявцевой Н.С. к Инспекции Федеральной налоговой службы России по городу Воркуте Республики Коми о признании действий по неполной выплате заработной платы за время вынужденного прогула незаконными и взыскании невыплаченной заработной платы за время вынужденного прогула в размере ... отказано.

Заслушав доклад судьи Семенчиной Л.А., объяснения истицы Кудрявцевой Н.С., ее представителя Кладько И.А. и представителя ответчика Кармановой Л.Ю., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Кудрявцева Н.С. обратилась в суд с иском к ИФНС России по городу Воркуте Республики Коми о признании действий по неполной выплате заработной платы за вынужденный прогул незаконными и взыскании невыплаченной заработной платы в размере ... руб. Требования мотивировала тем, что при увольнении ответчик – работодатель выплатил компенсацию в размере четырёхмесячного денежного содержания в указанном выше размере, которую впоследствии при выплате компенсации за время вынужденного прогула в связи с восстановлением на работе незаконно удержал.

Истица в судебном заседании исковые требования поддержала.

Представитель ответчика с иском не согласилась.

Суд постановил приведенное выше решение, об отмене которого просит истица по доводам апелляционной жалобы.

Проверив законность и обоснованность решения суда первой инстанции исходя из доводов, изложенных в апелляционной жалобе, судебная коллегия не находит оснований для его отмены.

Как следует из материалов дела и установлено судом, приказом начальника ИФНС России по г. Воркуте от ДД.ММ.ГГГГ Кудрявцева Н.С. проходившая государственную гражданскую службу в Инспекции, освобождена с ДД.ММ.ГГГГ от занимаемой должности и уволена по пункту 6 части 1 статьи 33 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (отказ гражданского служащего от предложенной для замещения иной должности гражданской службы либо от профессиональной переподготовки или повышения квалификации в связи с сокращением должностей гражданской службы, а также при непредоставлении ему в этих случаях иной должности гражданской службы). При увольнении Кудрявцевой Н.С. была выплачена компенсация, предусмотренная частью 9 статьи 31 ФЗ «О государственной гражданской службе», в размере четырехмесячного денежного содержания

Приказом и.о. начальника ИФНС России по г. Воркуте Республики Коми от ДД.ММ.ГГГГ , изданным во исполнение определения суда кассационной инстанции от ДД.ММ.ГГГГ, которым истица восстановлена на работе, приказ ИФНС России по г. Воркуте Республики Коми от ДД.ММ.ГГГГ отменён. При расчете заработной платы за время вынужденного прогула ответчик удержал выплаченную истице компенсацию.

В соответствии со статьей 73 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» к отношениям, связанным с гражданской службой, применяются федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, содержащие нормы трудового права, в части, не урегулированной данным Федеральным законом.

В соответствии с разъяснениями, содержащимися в пункте 62 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17 марта 2004 г. «О применении судами РФ Трудового кодекса РФ», при взыскании среднего заработка в пользу работника, восстановленного на прежней работе, или в случае признания его увольнения незаконным выплаченное ему выходное пособие подлежит зачету.

На основании положений приведенных выше норм суд первой инстанции правомерно признал, что полученная истицей в связи с увольнением компенсация в размере четырехмесячного содержания, выплачиваемая, как следует из части 9 статьи 31 ФЗ «О государственной гражданской службе», взамен выходного пособия при увольнении с государственной гражданской службы, подлежала зачету при начислении среднего заработка за время вынужденного прогула, в связи с чем признал действия ответчика законными.

Факт неисполнения ответчиком обязанности по выплате заработной платы за время вынужденного прогула не нашел своего подтверждения в ходе судебного разбирательства.

Довод апелляционной жалобы о том, что полученная истицей компенсация не тождественна по характеру и назначению выходному пособию, в связи с чем не подлежала зачету при расчете зарплаты за вынужденный прогул, не опровергает вывода суда об обратном, основанного на нормах материального права, регулирующих правоотношения спорящих сторон.

Обжалуемое судебное решение постановлено в соответствии с установленными в суде обстоятельствами и требованиями закона, оснований для его отмены по доводам жалобы не имеется.

Руководствуясь статьей 328 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Воркутинского городского суда Республики Коми от 23 января 2012 г. оставить без изменения, а апелляционную жалобу Кудрявцевой Н.С. – без удовлетворения.

Председательствующий –

Судьи –