обоснованное восстановление сотрудника полиции на службе



Судья Гудкова Г.В.

№ 33-141/2012г.

“13” января 2012 года

 город Петрозаводск

КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

Судебная коллегия по гражданским делам
Верховного суда Республики Карелия

в составе: председательствующего  

Королевой С.В.

судей:

Савина А.И., Слиж Н.Ю.

при секретаре

Сафроновой О.П.  

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по кассационной жалобе ответчика на решение Петрозаводского городского суда РК от 07 декабря 2011 года по иску КУЛЕВА С.Д. к Межмуниципальному управлению МВД РФ «Петрозаводское» об отмене приказа и о восстановлении на службе.

Заслушав доклад судьи Савина А.И., объяснения представителя МВД по РК Бурака А.В., поддержавшего доводы жалобы, заключение прокурора Волковой Е.А., полагавшей решение суда законным, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Истец обратился в суд по тем основаниям, что 16.08.2011 он был уволен со службы из органов внутренних дел за нарушение условий контракта о прохождении службы в полиции. Указал, что 18.07.2011 он был направлен в учебный центр для последующего направления в командировку в Чеченскую Республику. 27.07.2011 истец обратился с просьбой о зачислении его в резерв в связи с болезнью и необходимостью операции у своей тещи. Просил отменить приказ об увольнении и восстановить его на службе.

В судебном заседании истец иск поддержал.

В судебном заседании представитель МУ МВД России «Петрозаводское» Скачкова О.А. иск не признала и пояснила, что приказ об увольнении вынесен законно.

Представитель МВД по РК Бурак А.В.в судебном заседании иск не признал.

Суд иск удовлетворил. Отменил приказ МУ МВД России «Петрозаводское» (...) от 16.08.2011 о наказании истца, восстановил его на службе в органах внутренних дел с 18.08.2011 в прежней должности.

С таким решением не согласен ответчик. В кассационной жалобе указывает, что истец добровольно подал рапорт и был включен в список сводного отряда полиции МВД по РК для убытия в Чеченскую Республику, был направлен для прохождения специальной подготовки. Закончив обучение, он подал рапорт об исключении его из сводного отряда, т.к. у него сложились неразрешимые семейные обстоятельства. Однако указанные истцом обстоятельства не подтвердились, факт тяжелой семейной ситуации истцом не доказан, уважительных причин отказа от поездки в командировку им не представлено. Таким образом, истец не исполнил требования контракта и по результатам служебной проверки был правомерно уволен. Истец заранее знал о том, что у него могут возникнуть семейные проблемы, однако заблаговременно об этом работодателю не доложил. Не согласен с выводом суда о том, что ответчик при решении вопроса об увольнении не учел прежние положительные характеристики истца, поскольку при принятии решения об увольнении была соблюдена процедура привлечения истца к дисциплинарной ответственности и было учтено его предшествующее поведение. Просит решение суда отменить, дело направить на новое рассмотрение.

Проверив дело, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия находит решение суда законным и обоснованным. Обстоятельства дела судом установлены правильно и полно изложены в решении, соответствуют представленным доказательствам.

В соответствии с п.5 ст.40 ФЗ «О полиции» основанием увольнения сотрудника полиции со службы в полиции является, в том числе нарушение сотрудником полиции условий контракта о прохождении службы в полиции.

При этом согласно положениям ч.5 ст.192 ТК РФ при наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.

По делу установлено, что истец с 25.06.1999 проходил службу в органах внутренних дел. Распоряжением МВД по РК от 01.06.2011 были организованы мероприятия по отбору сотрудников для убытия в Северо-Кавказский регион в составе сводного отряда полиции МВД по РК. Истец был отобран для отправки в служебную командировку, подал рапорт о зачислении его в сводный отряд. 18.07.2011 истец был направлен в центр профессиональной подготовки.

Список личного состава сводного отряда полиции МВД по РК для убытия в командировку был сформированным приказом МВД по РК (...) от 28.07.2011, в котором истец не значился. На следующий день, 29.07.2011 он подал рапорт об исключении его из состава сводного отряда в связи с семейными обстоятельствами.

16.08.2011 был вынесен приказ №(...) о наказании истца в виде увольнения его из органов внутренних дел с 17.08.2011 за нарушение сотрудником полиции условий контракта о прохождении службы в полиции.

Согласно показаниям свидетелей обстоятельства, указанные истцом в рапорте от 29.07.2011, нашли своё подтверждение, т.к. ожидался приезд матери супруги для прохождения обследования с возможной необходимостью в проведении операции. При этом в судебном заседании истец подтвердил свою готовность убыть в служебную командировку в другое время, о чем ранее уведомлял своих командиров.

Установлено, что истец за период службы в ОВД имел неоднократные поощрения, был премирован денежной премий, ценным подарком, занесен на Доску Почета, награжден различными нагрудными знаками и медалями.

Учитывая изложенное, судом сделан правильный вывод о том, что решение об увольнении истца не соответствует закону. Нарушение истцом условий контракта не установлено, а потому основания для его увольнения отсутствовали.

При разрешении данного дела суд правильно установил юридически значимые обстоятельства, в соответствии со ст.67 ГПК РФ дал надлежащую оценку собранным по делу доказательствам.

Доводы кассационной жалобы сводятся к переоценке решения суда. Судебная коллегия не находит для этого оснований, поскольку мотивы, изложенные в решении, соответствуют закону и обстоятельствам дела.

При таких обстоятельствах судебная коллегия находит решение суда принятым при правильном определении обстоятельств, имеющих значение для дела, с учетом доказанности этих обстоятельств, при правильном применении норм материального и процессуального права. Оснований к отмене решения суда по доводам кассационной жалобы не имеется.

Руководствуясь ст.ст.360, 361 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Петрозаводского городского суда РК от 07 декабря 2011 года по настоящему делу оставить без изменения, а кассационную жалобу – без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи:

 Деперсонификацию выполнил помощник судьи

____________________ (Сидоров А.В.), «____» января 2012 г.

«Согласовано» судья Верховного Суда РК

_____________________ (Савин А.И.), «____»января 2012 г.

«Разместить на сайте» судья Верховного Суда РК

____________________ (Королева С.В.), «____»января 2012 г.

-32300: transport error - HTTP status code was not 200