об изменении формулировки основания увольнения



Судья Сверидюк И.А. Дело № 33-253/2011

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

г.Якутск 27 января 2011 г.

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РС (Я) в составе председательствующей судьи Ноевой В.В.,

судей Шадриной Л.Е., Дьяконовой Н.Д., при секретаре Петровой С.Д.,

рассмотрела в открытом судебном заседании дело по кассационной жалобе представителя ответчика на решение Алданского районного суда Республики Саха (Якутия) от 01 декабря 2010г.,

по делу по иску Смолякова Виктора Сергеевича к МВД Республики Саха (Якутия) об изменении формулировки основания увольнения, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, судебных расходов, судом

П О С Т А Н О В Л Е Н О:

Иск Смолякова В.С. к МВД Республики Саха (Якутия) об изменении формулировки основания увольнения, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, судебных расходов, удовлетворить.

Обязать МВД Республики Саха (Якутия) изменить формулировку основания увольнения Смолякова В.С. с п. «Н» ст. 19 Закона РФ «О милиции» (в связи с вступлением в законную силу обвинительного приговора суда, а также прекращением уголовного преследования) на п. «А» ст. 19 Закона РФ «О милиции» (по собственному желанию).

Взыскать с МВД Республики Саха (Якутия) в пользу Смолякова В.С. компенсацию за задержку выдачи трудовой книжки в размере .......... руб. .......... коп.

Взыскать с МВД Республики Саха (Якутия) в пользу Смолякова В.С. компенсацию морального вред в размере .......... рублей.

Взыскать с МВД Республики Саха (Якутия) в пользу Смолякова В.С. судебные расходы на оплату услуг представителя в размере .......... рублей.

Взыскать с МВД Республики Саха (Якутия) госпошлину в доход государства .......... руб.

Заслушав доклад судьи Шадриной Л.Е., объяснение представителя ответчика Лобановой Е.Н., поддержавшего жалобу, судебная коллегия

У С Т А Н О В И Л А:

Смоляков B.C. обратился в суд с вышеуказанным иском к ответчику, мотивируя тем, что проходил службу в должности .......... Приказом МВД PC (Я) № ... от 18.09.2010 года истец был уволен с 04.10.2010 года. С данным приказом не согласился по тем основаниям, что 07.09.2010 года им был подан рапорт об увольнении из органов внутренних дел по собственному желанию. Срок установленный законом для увольнения истца истек 21.09.2010 года. Смоляков B.C. не был уволен в определенный законом срок. Увольнение ответчиком было произведено не по собственному желанию, а по ст. 19 п. «Н» Закона РФ «О милиции» (в связи с вступлением в законную силу обвинительного приговора суда, а также прекращением уголовного преследования). В отношении Смолякова B.C. 29.07.2010 года Мировым судьей Алданского судебного участка № 52 было вынесено постановление о прекращении уголовного дела в связи с примирением сторон. Дата увольнения истца согласно приказа установлена 04.10.2010 года, а трудовая книжка была вручена 14.10.2010 года. Задержка выдачи трудовой книжки составила 10 дней, согласно расчета истца составляет .......... руб. .......... коп., моральный вред оценивает в .......... рублей. Просил обязать ответчика изменить формулировку основания увольнения на п. «а» ст. 19 Закона «О милиции», «по собственному желанию», взыскать расходы на оплату услуг представителя в размере ........... рублей.

Представитель ответчика МВД PC (Я) исковые требования не признал.

Судом постановлено вышеуказанное решение на том основании, что работодателем нарушено право Смолякова B.C., как работника расторгнуть трудовой договор по своей инициативе

Не согласившись с данным решением суда, представитель ответчика обратился в суд с кассационной жалобой. В жалобе просит отменить решение суда и направить на новое рассмотрение, указывая, что служба сотрудников ОВД регулируется специальными нормативными актами - Законом РФ «О милиции», также положением о службе в ОВД. Законодательство РФ о труде применяется к правоотношениям, возникшим в связи с прохождением службы ОВД, в случаях, предусмотренных специальными правовыми актами, либо когда эти правоотношения не урегулированы ими, и требует применение норм Трудового кодекса РФ. Истец продолжал исполнять служебные обязанности и получать денежное довольствие до 4 октября т.г. несмотря на прошедшие 2 недели с момента подачи рапорта об увольнении.

Изучив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия находит решение суда подлежащим отмене и принятию нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

Удовлетворяя требования истца, суд исходил из того, что работодателем нарушено право Смолякова B.C., как работника расторгнуть трудовой договор по своей инициативе

Вместе с тем, из материалов дела усматривается, что от Смолякова B.C. поступил рапорт об увольнении со службы по собственному желанию от 07.09.2010 года. Срок установленный законом для увольнения Смолякова истек 21.09.2010 года, в указанный период истец Смоляков В.С. находился на больничном. Из листка освобождения от служебных обязанностей по временной нетрудоспособности (л.д.88) следует, что в период с 13.09.2010 г. по 03.10.2010 г. истец Смоляков В.С. находился на амбулаторном лечении.

В силу ст.81 ТК РФ не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

По истечении срока предупреждения Смолякова В.С. об увольнении по собственному желанию, трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивал на увольнении, тем самым действие трудового договора считался продолженным (ч. 6 ст. 80 ТК) (п. 22 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2).

Судом установлено, 29.07.2010 года Мировым судьей судебного участка № 52 Алданского района PC (Я) вынесено постановление о прекращении уголовного дела в отношении Смолякова B.C., обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 112 УК РФ, в связи с примирением сторон по ст. 25 УПК РФ.

В связи с этим, увольнение Смолякова В.С. ответчиком произведено 04.10.2010 года по п. «Н» ст. 19 ФЗ «О милиции» (в связи с вступлением в законную силу обвинительного приговора суда, а также прекращением уголовного преследования).

Учитывая изложенное, нельзя признать правильными вывод суда первой инстанции о незаконности приказа об увольнении Смолякова В.С. по пункту "Н" ст. 19 Закона Российской Федерации "О милиции".

Принимая во внимание, что по настоящему делу при вынесении судебного постановления допущены существенные нарушения норм материального права, повлиявшие на исход дела, судебная коллегия полагает необходимым отменить состоявшееся судебное постановление.

Поскольку обстоятельства, имеющие значение для правильного рассмотрения и разрешения дела, судом первой инстанции установлены, судебная коллегия находит возможным, отменяя судебное постановление, принять новое решение, не передавая дело на новое рассмотрение, об отказе в удовлетворении исковых требований Смолякова В.С. об изменении формулировки основания увольнения.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 360, 361, 366 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Алданского районного суда Республики Саха (Якутия) от 01 декабря 2010 г. по данному делу отменить.

В иске Смолякова Виктора Сергеевича к МВД Республики Саха (Якутия) об изменении формулировки основания увольнения, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, судебных расходов - отказать.

Председательствующий: В.В. Ноева

Судьи: Н.Д. Дьяконова

Л.Е. Шадрина

-32300: transport error - HTTP status code was not 200