Судья Иванова С.А. Дело № 33-2387/2011
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
г. Якутск 29 июня 2011 г.
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Саха (Якутия) в составе: председательствующей Антипиной Т.Ф., судей Шадриной Л.Е., Дьяконовой Н.Д.
рассмотрела в открытом судебном заседании дело по кассационной жалобе представителя ответчика на решение Мирнинского районного суда Республики Саха (Якутия) от 24 мая 2011 года, которым по делу по иску Шишмарева Андрея Юрьевича к Муниципальному учреждению здравоохранения «Мирнинская центральная районная больница» об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания,
п о с т а н о в л е н о:
Исковые требования Шишмарева Андрея Юрьевича – удовлетворить.
Приказ главного врача Муниципального учреждения здравоохранения «Мирнинская центральная районная больница» от 05 апреля 2011 года № ... о наложении дисциплинарного взыскания в виде объявления выговора врачу-дерматовенерологу кабинета амбулаторного приема врача-дерматовенеролога взрослой поликлиники Шишмареву Андрею Юрьевичу – отменить.
Заслушав доклад судьи Антипиной Т.Ф., судебная коллегия
у с т а н о в и л а:
Приказом от 05 апреля 2011 года № ... Шишмареву А.Ю. объявлен выговор за нарушение должностной инструкции п.17 главы II врача-дерматовенеролога кабинета амбулаторного приема врача- дерматовенеролога взрослой поликлиники, п. 19 главы II врача-дерматовенеролога кабинета амбулаторного приема врача- дерматовенеролога взрослой поликлиники.
Шишмарев А.Ю. обратился в суд с иском к МУЗ «Мирнинская центральная районная больница» об отмене указанного приказа, ссылаясь на то, что дисциплинарное взыскание применено без учета наличия вины.
Судом вынесено вышеуказанное решение.
В кассационной жалобе представитель ответчика просит отменить решение суда, мотивируя тем, что судом неправильно установлены обстоятельства дела.
Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия находит решение суда подлежащим оставлению без изменения по следующим основаниям.
Как видно из материалов дела, основанием для издания приказа от 05 апреля 2011 года № ... о наложении дисциплинарного взыскания Шишмареву А.Ю. послужил рапорт заместителя главного врача по экспертизе нетрудоспособности К. В рапорте указано, что по результатам проведенной внутриведомственной экспертизы 2 степени контроля первичных медицинских документов по законченным случаям кожно-венерологического кабинета видно, что проверке надлежало 11 амбулаторных карт, в результате проверки выявлено дефектов всего в 11 случаях, в частности «исход лечения достигнут не полностью, неадекватно ранние выписки без последующего наблюдения пациента, не ведется динамическое наблюдение за пациентами, выписанными раньше сроков, оговоренных стандартами ведения, не всегда даются рекомендации, не оформлены листы клинических минимумов, встречаются случаи ненадлежащего оформления титульных листов амбулаторных карт, УКЛ лечащими врачами ставится формально». Уровень качества лечения 2 степени составил 8,7 балла (л.д.50).
В силу статьи 192 ТК РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарное взыскание, в том числе выговор.
При этом, в соответствии с требованиями ст.ст. 192, 193 ТК РФ работодателю необходимо представить доказательства, свидетельствующие не только о том, что работник совершил дисциплинарный проступок, но и о том, что при наложении взыскания учитывались тяжесть этого проступка и обстоятельства, при которых он был совершен (часть пятая статьи 192 ТК РФ), а также предшествующее поведение работника, его отношение к труду.
Из материалов дела усматривается, что врачом Шишмаревым А.Ю. документация ведется правильно, клинический минимум у больных имеется. Достоверные доказательства, свидетельствующие о некачественном лечении Шишмаревым А.Ю. пациентов, не предоставлены.
Таким образом, суд пришел к правильному выводу о том, что обстоятельства, послужившие причиной нарушения специальной дисциплины труда, не выявлены, объективно и в полном объеме не оценены, что не дало возможность работодателю определить справедливую меру наказания.
При таких обстоятельствах суд правомерно удовлетворил заявленные требования.
Обстоятельства, имеющие значение для дела, установлены правильно и им дана надлежащая правовая оценка. Нарушений или неправильного применения норм материального права или норм процессуального права, которые являлись бы основанием к отмене решения суда, судом не допущено.
Доводы кассационной жалобы несостоятельны по указанным выше основаниям. Кроме того, из заявления Шишмарева А.Ю. от 17 июня 2011 года следует, что спор между сторонами урегулирован, а потому судебная коллегия не усматривает оснований для отмены решения суда.
о п р е д е л и л а:
Решение Мирнинского районного суда Республики Саха (Якутия) от 24 мая 2011 года по данному делу оставить без изменения, а кассационную жалобу – без удовлетворения.
Председательствующий: п/п Т.Ф. Антипина
Судьи: п/п Л.Е. Шадрина
п/п Н.Д. Дьяконова
Копия верна:
Судья Верховного Суда
Республики Саха (Якутия) Т.Ф. Антипина