Судья Абдурахманова А.В. дело № 33-1759/2011 КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Дагестан в составе председательствующего Абдуллаевой А.К. судей Гаджиевой Ш.В. и Омарова Х.М. с участием прокурора Алиевой Ф.Д. при секретаре Алиевой Т.А. рассмотрела в открытом судебном заседании в г. Махачкале 17 июня 2011 года дело по кассационной жалобе представителя ДРФ ОАО «Россельхозбанк» Ханасулова М.М. на решение Советского районного суда г. Махачкалы от 17 мая 2011 года, которым постановлено: «Иск Абдулазизовой Зульфии Мустафаевны удовлетворить частично. Приказ директора ДРФ ОАО «Россельхозбанк» от 30.12.2010 г. №548-К, об увольнении Абдулазизовой 3. с должности экономиста в дополнительный офис Дагестанского РФ ОАО «Россельхозбанк» в сел. Цуриб Чародинского района признать незаконным. Восстановить Абдулазизову Зульфию Мустафаевну в должности экономиста дополнительного офиса Дагестанского РФ ОАО «Россельхозбанк» сел. Цуриб Чародинского района, со дня увольнения, т.е. с 30.12.2010 г. Взыскать с ОАО «Россельхозбанк» в пользу Абдулазизовой Зульфии Мустафаевны заработную плату за время вынужденного прогула с 30.12.2010 года по 17.05.2011 года». Заслушав доклад судьи Верховного суда Республики Дагестан Гаджиевой Ш.В., выслушав объяснения представителя ДРФ ОАО «Россельхозбанк» Ханасулова М.М. (на основании доверенности от 29 сентября 2010 года), просившего решение суда отменить, адвоката Омарова Т.Г. - представителя Абдулазизовой З.М. (на основании ордера №03-11 от 17 июня 2011 года), просившего решение суда оставить без изменения, заключение прокурора Алиевой Ф.Д., полагавшей решение суда подлежащим оставлению без изменения, судебная коллегия установила: Абдулазизова 3.М. обратилась в суд с иском к ОАО «Россельхозбанк» о восстановления на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, указывая на то, что она работала экономистом в дополнительном офисе Дагестанского РФ ОАО «Россельхозбанк» в сел. Цуриб, Чародинского района с 1.10.2008 года. Приказом №548-к от 30.12.2010 г. она была с работы уволена за прогул, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин с 01.11.2010 г. по 03.12.2010 г., согласно п.п. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации. Увольнение считает незаконным, так как отсутствовала на работе по причине болезни. Судом постановлено приведенное выше решение. В кассационных жалобах представитель ДРФ ОАО «Россельхозбанк» Ханасулов М.М. просит решение суда отменить и направить дело на новое рассмотрение в тот же суд в ином составе суда. Истица без уведомления работодателя отсутствовала на работе в период с 01.11.2010 г. по 03.12.2010 г. После истребования у нее объяснения она представила справку, выданную Чародинской центральной районной больницей 03.12.2010 г., из которой следует, что в период с 01.11.2010 г. по 03.12.2010г. находилась на больничном листке. Справка подписана главным врачом ЦРБ Рамазановым К. и зав. поликлиникой Садулаевым Б. В связи с возникшими сомнениями в законности данной справки, письмом за №004-10-59/236 от 15.12.2010г., обратились в Министерство здравоохранения, за подписью первого заместителя министра Габибулаева Ф.А. получено письмо, из которого следует, что «справка, выданная врачом терапевтом ЦРБ Чародинского района Садулаевым Б.Д. не является документом, освобождающим ее от исполнения служебных обязанностей. Приказом главного врача ЦРБ Чародинского района от 27.12.2010 г. № 25 врач Садулаев Б.Д. привлечен к строгой дисциплинарной ответственности. К данному ответу приложена выписка из приказа № 345 от 27.12.2010 г. по МУЗ «ЦРБ Чародинского района», из которого следует, что «за необоснованную выдачу листка нетрудоспособности Абдулазизовой З.М., врачу терапевту Садулаеву Б.Д. объявлен выговор. Вследствие этих выводов проверки достоверности медицинской справки, представленной Абдулазизовой З.М., последняя была уволена с работы, тем не менее, Абдулазизова З.М. представила в суд листок нетрудоспособности установленного образца серии ВЮ № 2673592, выданный Чародинской районной поликлиникой от 20.04.2011г., из которого следует, что Абдулазизова З.М. освобождается от работы в период с 01.11.2010 г. по 03.12.2010 г. Суд дал неправильную оценку достоверности представленному суду в качестве доказательства листку нетрудоспособности, амбулаторной карте и показаниям врача Садулаева Б.Д. приняв их в качестве достоверных доказательств без соответствующего исследования. При повторной проверке, главный врач Чародинского района подтвердил, что листок нетрудоспособности Абдулазизовой З.М. открыл незаконно, по просьбе главы администрации Чародинского района. При постановлении данного решения судом нарушены требования нормы ст. 67 ГПК РФ, в соответствии с которыми суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. При наличии достаточных данных о подложности медицинских документов, суд не привел в решении основания, по которым отдано предпочтение доказательствам, представленным Абдулазизовой З.М. Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия находит решение суда подлежащим отмене по следующим основаниям. Согласно подпункта «а» пункта 6 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае невыхода на работу без уважительных причин, то есть отсутствие на работе в течение всего рабочего дня независимо от продолжительности рабочего дня, за нахождение работника без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня вне пределов рабочего места. Как следует из материалов дела, Абдулазизова З.М., работавшая в должности экономиста в дополнительном офисе Дагестанского РФ ОАО «Россельхозбанк» в с. Цуриб Чародинского района, приказом работодателя от 30 декабря 2010 года была уволена с работы по основанию, предусмотренному подпунктом «а» пункта 6 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, в связи с отсутствием на работе без уважительных причин в период со 01 ноября 2010 года по 03 декабря 2010 года Разрешая спор и принимая решение об удовлетворении исковых требований истицы о восстановлении на работе, суд признал установленным, что отсутствие ее на работе в период с 01 ноября 2010 года по 03 декабря 2010 года было вызвано уважительной причиной - нахождением истицы на амбулаторном лечении. В качестве доказательств суд сослался на справку, выданной Чародинской районной больницы и на показания допрошенного в качестве свидетеля - врача терапевта Садулаева Б.Д. Однако такой вывод судом сделан с нарушением установленных ст. 67 ГПК РФ правил оценки доказательств. Статьей 67 ГПК РФ установлено, что суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Результаты оценки доказательств суд обязан отразить в решении, в котором приводятся мотивы, по которым одни доказательства отвергнуты судом, а также основания, по которым одним доказательствам отдано предпочтение перед другими. Возражая против заявленных требований, представитель ответчика поставил под сомнение истинность справки, листка нетрудоспособности представленной истицей в подтверждение ее болезни. Из ответа первого заместителя министра здравоохранения РД от 30 декабря 2010 года №02-24/448 следует, что справка, выданная врачом терапевтом ЦРБ Чародинского района Садулаевым Б.М. о том, что Абдулазизова З.М. находилась на листе нетрудоспособности с 01 ноября 2010 года по 03 декабря 2010 года не является документом, освобождающим от исполнения служебных обязанностей. Приказом главного врача ЦРБ Чародинского района от 27 декабря 2010 года №25 врач Садулаев Б.Д. привлечен к строгой дисциплинарной ответственности (л.д.24) На л.д. 76 имеется листок нетрудоспособности серия ВЮ 2673592, выданный Чародинской райполиклиникой 20 апреля 2011 года Абдулазизовой З.М. в подтверждение того, что она с 1 ноября 2010 года по 4 декабря 2010 года находилась на амбулаторном лечении. В листке нетрудоспособности имеются исправления, подчистки. Приказом главного врача МУЗ «ЦРБ Чародинского района» от 27 декабря 2010 года №345 за необоснованную выдачу листка нетрудоспобности Абдулазизовой З.М., врачу терапевту Садулаеву Б.Д. объявлен выговор (л.д.50). Суд, в нарушение положений ст. 67 ГПК РФ, не дал оценки в решении этим и другим доказательствам, имеющим значение для дела. При указанных обстоятельствах принятое по делу решение не может быть признано законным, обоснованным, подлежит отмене. При новом рассмотрении дела, суду надлежит принять меры на обеспечение объективной оценки фактических обстоятельств, выяснить подлинные мотивы отсутствия истицы на работе с учетом ответа первого заместителя министра здравоохранения РД и других имеющихся в деле доказательств и в соответствии с законом разрешить возникший трудовой спор. Руководствуясь статьей 361 ГПК РФ, судебная коллегия определила: Решение Советского районного суда г. Махачкалы от 17 мая 2011 года отменить, дело направить на новое рассмотрение в тот же суд. Председательствующий Судьи