2-______/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 августа 2011 года г. Ростов-на-Дону

Ворошиловский районный суд г. Ростова-на-Дону в составе:

председательствующего Ушникова М.П.

при секретаре Сурмалян З.М.

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску Степанова Л.В. к УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону о включении в специальный стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии

УСТАНОВИЛ:

Степанова Л.В. обратилась в суд с иском к УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону о включении в специальный стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии. В обоснование исковых требований указано, что трудовая деятельность истца как работника учреждения здравоохранения началась .... С ... она работает в Медико-санитарной части ОАО Ростсельмаш (с ... переименована в ГУЗ «Областная больница №») в должности старшей медсестры физиотерапевтического отделения. Поэтому она ... обратилась в комиссию по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону за назначением досрочной трудовой пенсии по старости, как медсестра.

Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону, рассмотрев ее заявление и приложенную к нему документацию, вынесла решение об отказе в назначении пенсии (протокол № от ...).

Комиссия не оспаривает ее право на досрочную трудовую пенсию по старости, как работника здравоохранения, но не считает возможным засчитать в специальный стаж следующие периоды работы: с ... по ... - т.к. медицинская фирма ОАО РСМ не предусмотрена Номенклатурой учреждений здравоохранения от ... № и Списком, утвержденным постановлением Правительства.

Таким образом, по мнению комиссии, ее специальный стаж составляет всего 27 лет 6 месяцев 8 дней, что является недостаточным для назначения пенсии.

Истица полагает, что своим неправомерным отказом по причине, что МФ ОАО РСМ не поименована Списком, у нее отсутствует право на включение указанного периода работы в специальный стаж, Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону ущемляет и нарушает ее законное право на получение досрочной трудовой пенсии по старости. Досрочная трудовая пенсия по старости назначается физическим лицам, за лечебную и иную работу по охране здоровья населения в соответствии с Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей медперсонала, работы в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Медфирма ОАО Ростсельмаш являлась лечебным учреждением, в своей деятельности руководствовалась законодательными и нормативными актами по вопросам охраны здоровья населения в соответствии с полученной Лицензией на медицинскую деятельность, включалась в систему обязательного медицинского страхования, финансировалась за счет средств РОФОМСа, производила отчисления в Пенсионный фонд.

Кроме того, в соответствии с п.3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения... «наличие в наименовании указанных в списке учреждений указания на их клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости».

Стаж работы истицы в лечебно-профилактических учреждениях здравоохранения составляет более 30 лет, что является ее законным правом на досрочную трудовую пенсию по старости. В связи с вышеизложенным, просит суд признать отказ в назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости Комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону от ... незаконным и обязать УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону засчитать в специальный стаж следующие периоды работы: С ... по ... в календарном исчислении и назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости как медицинскому работнику, с учетом стажа более 30 лет в учреждениях здравоохранения с момента подачи заявления в Комиссию по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР Ворошиловского района г Ростова-на-Дону.

В судебное заседание истица Степанова Л.В. явилась, иск поддержала в полном объеме, просила суд его удовлетворить.

Представитель ответчика по доверенности Жукова В.П. в судебное заседание явилась, исковые требования не признала, просила суд в их удовлетворении отказать.

Суд, заслушав мнение сторон, исследовав материалы дела, приходит к следующему выводу.

Судом установлено, что ... года истица обратилась в ГУ УПФ в Ворошиловском районе г.Ростова-на-Дону с заявлением о назначении ей пенсии по старости по ст. 27 п.1 подп. 20 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001г.

Решением комиссии ГУ УПФ РФ в Ворошиловском районе г. Ростова-на-Дону от ... № ей было отказано в назначении пенсии по старости по ст. 27 п.1 подп. 20 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» из-за отсутствия требуемого медицинского стажа 30 лет (л.д. 21-24).

Комиссия не включила в специальный стаж периоды:

с ... по ... - т.к. медицинская фирма ОАО РСМ не предусмотрена Номенклатурой учреждений здравоохранения от ... № и Списком, утвержденным постановлением Правительства.

Согласно п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от ..., согласно которому трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего ФЗ лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с п.1 ст.27 ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ » пенсия назначается с учетом Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, утвержденного постановлением Правительства РФ № от ..., с учетом перечня структурных подразделений учреждения здравоохранения и должностей медперсонала дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от ... № «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсии» «при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы».

Таким образом, суд считает возможным учесть справку № от ... из Министерства труда и социального развития РО о том, что Медицинская фирма (Медико-санитарная часть) ОАО «Ростсельмаш» работает в системе обязательного медицинского страхования с ..., оказывая медицинскую помощь жителям г.Ростова, Ростовской области и других регионов России (л.д. 8).

Согласно Справке ОАО «Ростсельмаш» № от ... изменение наименований МСЧ, связанное с реорганизацией общества, никогда не меняло статуса лечебного учреждения и в своей деятельности руководствуется законодательство и нормативными документами по вопросам охраны здоровья населения, а также в соответствии с полученной лицензий на медицинскую деятельность (л.д.9), что также подтверждается Положением о медико-санитарной части ОАО «Ростсельмаш» (л.д. 10-17).

Спорный период работы истицы также подтверждается имеющимися записями в ее трудовой книжке о работе в качестве медсестры (л.д. 18-20).

В соответствии с п.1 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

При этом, стаж истицы при учете спорного периода с ... по ... в должности медицинской сестры гастроэнтерологического отделения Медицинской фирмы ОАО «Ростсельмаш», с учетом остальных периодов работы, засчитанных в специальный стаж, достаточен для назначении досрочной пенсии по старости.

Таким образом, суд считает необходимым удовлетворить требования иска Степанова Л.В. к УПФР Ворошиловского района г. Ростова-на-Дону о включении в специальный стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии, включив спорный период работы и обязав УПФ РФ назначить досрочную трудовую пенсию по старости.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Обязать Управление Пенсионного фонда России в Ворошиловском районе г. Ростова-на-Дону включить в специальный стаж Степанова Л.В. период работы: с ... по ... в должности медицинской сестры гастроэнтерологического отделения Медицинской фирмы ОАО «Ростсельмаш».

Обязать Управление Пенсионного фонда России в Ворошиловском районе г. Ростова-на-Дону назначить Степанова Л.В. досрочную трудовую пенсию по старости с ....

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Ворошиловский районный суд г. Ростова-на-Дону в течение 10 дней.

СУДЬЯ: