Номер обезличен
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Дата обезличена г.Волгоград
Ворошиловский райсуд г.Волгограда
в составе председательствующего судьи Куратовой Л.В.
при секретаре Шевченко О.И.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Общества с ограниченной ответственностью «Гипросинтез» к Вершинину Алексею Михайловичу о взыскании затрат, связанных с обучением работника,
у с т а н о в и л :
ООО «Гипросинтез» обратилось в суд с иском к Вершинину А.М. в котором просит взыскать с ответчика в счет возмещения затрат, связанных с его обучением по индивидуальному договору на обучение от Дата обезличена, денежную сумму в размере ..., по индивидуальному договору на обучение от Дата обезличена в размере ..., расходы по оплате государственной пошлины в размере .... В обоснование требований истец указал, что Дата обезличена между ОАО «Гипросинтез» и ответчиком был заключен индивидуальный договор на обучение, по которому Вершинин А.М. прошел обучение по системе трехмерного проектирования ... в ... с Дата обезличена по Дата обезличена. Согласно п.п. 2.2.1 договора, работодатель оплатил стоимость обучения, затраты на которое составили .... В соответствии с п. 3.1.3 договора работник обязался отработать у работодателя по трудовому договору после обучения не менее .... Также Дата обезличена между ООО «Гипросинтез» и его работником был заключен индивидуальный договор на обучение, по которому Вершинин А.М. прошел обучение по системе трехмерного проектирования ... с Дата обезличена по Дата обезличена. Затраты на обучение составили .... В соответствии с п. 3.1.3 договора работник обязался отработать у работодателя по трудовому договору после обучения не менее 5 лет. Однако, расторгнув Дата обезличена трудовой договор по собственной инициативе без уважительных причин, Вершинин А.М. нарушил условия п. 3.1.3 индивидуальных договоров на обучение. Таким образом, ответчик обязан был возместить истцу все затраты, связанные с его обучением, в срок до Дата обезличена. В добровольном порядке при увольнении он отказался возместить указанные затраты.
В судебном заседании представитель истца ООО «Гипросинтез», действующая на основании доверенности ФИО1, требования поддержала в полном объеме.
Ответчик Вершинин А.М. в судебное заседание не явился, о дне слушания дела был извещен надлежащим образом, что подтверждается уведомлением.
Представитель ответчика ФИО2, действующий на основании доверенности, в судебном заседании с исковыми требованиями не согласился, просит в удовлетворении отказать, поскольку заключенные договора нарушают права ответчика. Так, Дата обезличена представитель Вершинина А.М. по доверенности ФИО2 направил письмо, в котором указал на то, что со стороны ООО «Гипросинтез», как работодателя производятся действия, направленные на изменения условий труда ухудшающих положения работника, при этом, Вершинин А.М. указал на то, что у него ухудшилось состояния здоровья. Неоднократно, под давлением увольнения и взыскания с него суммы стоимости затрат, связанных с обучением, ООО «Гипросинтез» принуждали Вершинина А.М. заключать дополнительные соглашения к трудовому договору уменьшая значительно его заработную плату. В письме представитель ФИО2 просил пересмотреть условия, в противном случае уведомил ООО «Гипросинтез» о том, что трудовой договор между Вершининым А.М. и ООО «Гипросинтез» может быть расторгнут по п. 7 ст. 77 ТК РФ. Не дождавшись ответа от ООО «Гипросинтез», Вершинин А.М. Дата обезличена был вынужден написать заявление о расторжении трудового договора, в связи с ухудшением его положения. Однако, при выдаче трудовой книжке, в ней было указано основание расторжения трудового договора - п. 3 ст. 77 ТК РФ. Дата обезличена ответчиком и его представителем было направлено повторное письмо, в котором они указали на то, что применение п. 3 ст. 77 ТК РФ является незаконным. Таким образом, исковые требования ООО «Гипросинтез» являются необоснованными. Более того, до настоящего времени ответчику не выдан сертификат, подтверждающий факт обучения.
Выслушав представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.
В соответствии со ст. 249 ТК РФ, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
В силу ст.309 ГК РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов.
В соответствии со ст.310 ГК РФ односторонний отказ от исполнения обязательств не допускается.
В ходе судебного заседания установлено, что Дата обезличена между ОАО «Гипросинтез» и Вершининым А.М. был заключен индивидуальный договор на обучение системе трехмерного проектирования ... с получением подтверждающего документа в ФИО3 л.д.9-10).
В соответствии с п. 2.2.1 договора, работодатель обязан оплатить стоимость обучения в соответствии с договором Номер обезличен от Дата обезличена, заключенного с ФИО3, а п. 3.1.3. предусмотрено, что работник обязан после прохождения обучения проработать у работодателя не менее десяти лет л.д.9-10).
Согласно п.3.1.4. договора, работник обязуется полностью возместить работодателю все расходы, затраченные на его обучение (в соответствии с приложением Номер обезличен к договору) в размере кратном повышению минимального размера оплаты труда на момент указанного возмещения по сравнению с размером, установленным в момент оплаты обучения и иных расходов работодателя, в случае увольнения работника до истечения установленного п. 3.1.3. настоящего договора срока. Пунктом 4.3. договора, предусмотрено, что в случае расторжения договора по. 3.1.4 работник обязуется возместить расходы работодателю в течение 10 календарных дней с момента наступления обстоятельств, послуживших основанием для расторжения договора л.д.9).
Также Дата обезличена между ОАО «Гипросинтез» и Вершининым А.М. был заключен индивидуальный договор на обучение системе трехмерного проектирования ... (тренинг персонала согласно соглашению с ФИО3 от Дата обезличена) л.д.17-18).
В соответствии с п. 2.2.1 договора, работодатель обязан оплатить стоимость обучения, а п. 3.1.3. предусмотрено, что работник обязан после прохождения обучения проработать у работодателя не менее пяти лет.
Согласно п.3.1.4. договора, работник обязуется полностью возместить работодателю все расходы, затраченные на его обучение (в соответствии с приложением Номер обезличен к договору) в размере кратном повышению минимального размера оплаты труда на момент указанного возмещения по сравнению с размером, установленным в момент оплаты обучения и иных расходов работодателя, в случае увольнения работника до истечения установленного п. 3.1.3. настоящего договора срока. Пунктом 4.3. договора, предусмотрено, что в случае расторжения договора по. 3.1.4 работник обязуется возместить расходы работодателю в течение Номер обезличен календарных дней с момента наступления обстоятельств, послуживших основанием для расторжения договора л.д.17).
Как следует из копии свидетельств о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц ОАО «Гипросинтез» было реорганизовано в ООО «Гипросинтез» л.д.25).
ОАО «Гипросинтез» исполнило обязательства, предусмотренные договором от Дата обезличена и договором от Дата обезличена, что подтверждается приложением Номер обезличен к договору от Дата обезличена на сумму ... л.д. 10) и приложением Номер обезличен к договору от Дата обезличена на сумму ... л.д.18), копией сертификата на имя Вершинина л.д.16).
Согласно копии приказа о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) Номер обезличенк от Дата обезличена, Вершинин А.М. был уволен с должности ведущего инженера-проектировщика сектора Номер обезличен отдела комплексного проектирования ООО «Гипросинтез» Дата обезличена по собственному желанию л.д.6).
Доводы представителя ответчика ФИО2 о том, что Вершинин А.М. был вынужден написать заявление о расторжении трудового договора, в связи с ухудшением его положения, однако был уволен по основаниям, предусмотренным п. 3 ст. 77 ТК РФ, в связи с чем ответчик обращался к работодателю с письмом, указывая на то, что применение п. ст. 77 ТК РФ является незаконным, не могут служить основанием для отказа в удовлетворении исковых требований, поскольку стороной ответчика не предоставлено доказательств, подтверждающих изменение формулировки увольнения Вершинина А.М., либо документов об оспаривании приказа Номер обезличен от Дата обезличена в судебном порядке.
Доводы представителя ответчика о том, что работодателем существенно были ухудшены условия труда ответчика, не могут служить основанием для отказа в удовлетворении иска, поскольку данный вопрос не являлся предметом рассмотрения настоящего дела.
Таким образом, Вершинин А.М. в соответствии с заключенными договорами обязан возместить все затраты на его обучение в срок до Дата обезличена
Дата обезличена Вершинину А.М. было направлено уведомление о необходимости возмещения затрат на обучение, однако в установленный срок данное требование выполнено так же не было л.д.24).
Ответчиком не представлено суду доказательств, подтверждающих исполнение обязательств, предусмотренных договором от Дата обезличена и договором от Дата обезличена, заключенных между ним и истцом.
Доводы представителя ответчика о том, что заключенные с ответчиком договора не соответствуют требованиям закона, несостоятельны. Кроме того, вышеназванные договора никем не были оспорены и не признаны недействительными.
С учетом изложенного, суд считает, что требования ООО «Гипросинтез» о взыскании с Вершинина А.М. затрат на обучение по индивидуальному договору на обучение от Дата обезличена в размере ..., а также по индивидуальному договору на обучение от Дата обезличена в размере ..., подлежат удовлетворению.
Кроме того, в соответствии со ст.98 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию уплаченная госпошлина в сумме 3 402 рубля 20 копеек л.д.5).
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ суд,
р е ш и л :
Взыскать с Вершинина Алексея Михайловича в пользу Общества с ограниченной ответственностью «Гипросинтез» в возмещение затрат на обучение по индивидуальному договору на обучение от Дата обезличена ..., по индивидуальному договору на обучение от Дата обезличена ..., в возмещение расходов по оплате госпошлины ..., а всего ....
Решение может быть обжаловано в течение 10 суток в Волгоградский Облсуд через Ворошиловский райсуд г.Волгограда.
Председательствующий