РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ пос. Волоконовка «24» октября 2011 года Волоконовский районный суд Белгородской области в составе: Председательствующего судьи Панкова С.Е. При секретаре Рудневой Л.Л. С участием истицы Шуваевой И.В., представителя ответчика ООО «Агро-Капитал» по доверенности Балан И.А.. В открытом судебном заседании, рассмотрев гражданское дело по иску Шуваевой Ирины Васильевны к обществу с ограниченной ответственностью «Агро-Капитал»о взыскании заработной платы. У С Т А Н О В И Л: 31.03.2011 года Шуваева И.В. уволена с ООО «Агро-капитал» по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ в связи с сокращением численности или штата работников. 28.07.2011 года Шуваевой И.В., выплачено выходное пособие в размере среднего месячного заработка в сумме <Данные обезличены> рублей. Дело инициировано иском Шуваевой И.В. к ООО «Агро-капитал», которая ссылаясь на невыполнение работодателем требованием статьи 178 ТК РФ, а именно несохранение и не выплату среднего месячного заработка на время трудоустройства, просила суд взыскать с ответчика заработную плату в размере <Данные обезличены> рублей. В судебном заседании Шуваева И.В., заявленные требования поддержала. Представитель ответчика Балан И.А., против удовлетворения заявленных требований возражал, по тем основаниям, что выходное пособие в размере среднего месячного заработка истице было выплачено, а в апреле 2011 года Шуваева И.В. работала в ООО «Капитал плюс», где получала заработную плату. Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным доказательствам, суд считает исковые требования не основанными на законе и подлежащими оставлению без удовлетворения. Решением Волоконовского районного суда от 06.07.2011 года, копией трудовой книжки серии <Данные обезличены>, подтверждается, что Шуваева И.В., уволена из ООО «Агрокапитал» по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ в связи с сокращением численности или штата работников. 25.07.2011 года Шуваева И.В., постановлена на учет в Волоконовский центр занятости населения, где с этой же даты ей назначено выходное пособие, данное обстоятельство подтверждается справкой и не отрицается самой истицей. Копией справки о средней заработной плате, копией сберегательной книжки, показаниями Шуваевой И.А., следует, что последней было выплачено выходное пособие в размере среднего месячного заработка в размере <Данные обезличены> рублей. В соответствии с ч.1 ст.178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В судебном заседании установлено, и это не отрицается Шуваевой И.В., что с 1 по 30 апреля 2011 года она работала в ООО «Агрокапитал плюс», где получала заработную плату в размере <Данные обезличены> рублей, данное обстоятельство так же подтверждается платежной ведомостью от 19 мая 2011 года. При указанных обстоятельствах, требования Шуваевой И.В., основаны на неправильном толковании ст.178 ТК РФ, поскольку гарантии, установленные данной нормой закона, применимы к работникам, не получавшим выходного пособия и которые не были трудоустроены в течение двух месяцев со дня увольнения. Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования Шуваевой Ирины Васильевны к обществу с ограниченной ответственностью «Агро-Капитал» о взыскании заработной платы признать не обоснованными и подлежащими оставлению без удовлетворения. Решение может быть обжаловано в судебную коллегию Белгородского областного суда в течение 10 дней со дня принятия решения. Судья Панков С.Е.