Дело № 2-5032/10
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Вологда 07 июня 2010 года
Вологодский городской суд Вологодской области в составе:
председательствующего судьи Кондрашихина В.Н.,
при секретаре Красиковой Л.Н.,
с участием истца Солдатенковой Т.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Солдатенковой Т.Н. к обществу с ограниченной ответственностью «К.» о взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л :
Солдатенкова Т.Н. обратилась в суд с иском, мотивируя тем, что с Дата обезличена года по Дата обезличена года работала в ООО «К.», в должности .... За предприятием на Дата обезличена года числится задолженность по заработной плате в размере 29727 руб.. Просит взыскать задолженность по заработной плате в размере 29727 руб., проценты за задержку заработной платы за период с Дата обезличена по Дата обезличена года в размере 475,63 руб., компенсацию морального вреда в размере 10000 руб..
В судебном заседании истец Солдатенкова Т.Н. исковые требования поддержала в полном объеме, просила удовлетворить.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дне, месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, представил заявление, в котором просит рассмотреть дело в его отсутствие, кроме того, с исковыми требованиями согласился частично, просил уменьшить размер компенсации морального вреда, считает его завышенным.
Суд, заслушав истца, исследовав материалы дела, считает, исковое заявление подлежит удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст.22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами. Нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или выплата ее не в полном размере относится к принудительному труду.
Судом установлено, что Солдатенкова Т.Н. работала в ООО «К.» с Дата обезличена года по Дата обезличена года, что подтверждается копией трудовой книжки л.д.4-8).
За предприятием перед истцом числиться задолженность по заработной плате на Дата обезличена года в размере 29727 руб. л.д.9).
Согласно ст.80 ТК РФ, в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Согласно ст.236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, выплат при увольнении работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Проценты за период с Дата обезличена по Дата обезличена года составляют 475,63 руб..
Поскольку ООО «К.» контррасчет задолженности не представлен, суд принимает расчет представленный истцом.
Согласно ст.237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашение сторон трудового договора. В случае возникновения спора факта причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного вреда. Размер компенсации морального вреда определяется судом, исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости. Суд оценивает моральный вред, причиненный ответчиком истцу, в размере 5000 рублей.
На основании выше установленных обстоятельств и приведенных норм закона, суд считает необходимым взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 29727 руб., проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 475,63 руб., компенсацию морального вреда в размере 5000 руб..
Согласно ст.103 ГПК РФ, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 1306,08 рублей.
На основании изложенного руководствуясь ст.ст. 22, 80, 236, 237 ТК РФ, ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «К.» в пользу Солдатенковой Т.Н. 35202,63 руб. (Тридцать пять тысяч двести два рубля 63 копейки).
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «К.» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 1306,08 руб. (Одну тысячу триста шесть рублей 08 копеек).
Решение суда может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение 10 суток с момента его принятия судом в окончательной форме.
Судья В.Н. Кондрашихин
Мотивированное решение изготовлено 12 июня 2010 года.