Дело № 2 – 4717/2010
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Вологда | « | 24 | » | мая | 2010 г. |
Вологодский городской суд Вологодской области в составе:
председательствующего судьи Леоновой И.М.,
при секретаре Куликовой Е.И.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Серовой Г.Г. к открытому акционерному обществу «Э» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л:
Истица обратилась в суд с иском, мотивируя тем, что являлась работником ОАО «Э». За период с Дата обезличена года по Дата обезличена года ей начислена, но не выплачена заработная плата и выходное пособие по Дата обезличена года в связи с ликвидацией предприятия. Общая задолженность по заработной плате составила 102 209 рублей 37 копеек по исполнительному производству. Просит суд взыскать с ответчика в ее пользу компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 4 933 рубля 52 копейки и компенсацию морального вреда в сумме 10 000 рублей.
В судебном заседании истица исковые требования поддержала в полном объеме, просила удовлетворить.
Представитель ответчика ОАО «Э» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, причина неявки не известна.
Суд, заслушав истицу, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Установлено, что Серова Г.Г. состояла в трудовых отношениях с ответчиком, задолженность ответчика перед истицей по выплате заработной платы за период с Дата обезличена года по Дата обезличена года составила 102 209 рублей 37 копеек.
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки.
Суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истицы проценты за задержку выплаты заработной платы за период с Дата обезличена года по Дата обезличена года в соответствии с расчетом истицы в размере 4 933 рубля 52 копейки.
В силу ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом.
Принимая во внимание характер и степень причиненных истице нравственных страданий, срок задержки выплаты заработной платы, руководствуясь принципами разумности и справедливости, суд определяет размер компенсации морального вреда в пользу Серовой Г.Г. – 2 000 рублей.
В соответствии со ст.ст. 61.1, 61.2 Бюджетного кодекса РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 397 рублей 34 копейки.
Руководствуясь ст.ст.236, 237 ТК РФ, ст.ст. 61.1, 61.2 БК РФ, ст.ст. 233-237 ГПК РФ, суд
решил:
Взыскать с открытого акционерного общества «Э» в пользу Серовой Г.Г. проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 4 933 рубля 52 копейки, компенсацию морального вреда 2 000 рублей, а всего 6 933 (шесть тысяч девятьсот тридцать три) рубля 52 копейки.
В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.
Взыскать с открытого акционерного общества «Э» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 397 (триста девяносто семь) рублей 34 копейки.
Стороны вправе обжаловать заочное решение в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда.
Ответчик, не присутствовавший в судебном заседании, вправе подать в Вологодский городской суд заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.
Судья И.М. Леонова
Мотивированное заочное решение изготовлено 25.05.2010 года.