Дело № 2-1087/11
ЗАОЧНОЕ Решение
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Вологда | « | 26 | » | января | 2011 г. |
Вологодский городской суд Вологодской области в составе:
председательствующего судьи Давыдовой О.Н.,
при секретаре Шпиляевой М.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Орлова В.П. к ООО «Конкрет-Инвест-Восток» о взыскании заработной платы,
установил:
Истец обратился в суд с иском к ответчику, мотивируя тем, что в ООО «Конкрет-Инвест-Восток» работает с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ему не выплачивалась заработная плата. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составила 90761 рубль 07 копеек. Комиссия по трудовым спорам в ООО «Конкрет-Инвест-Восток» не образована.
Просит суд взыскать с ООО «Конкрет-Инвест-Восток» в его пользу 90761 рубль 07 копеек – задолженность по заработной плате.
В судебном заседании истец исковые требования увеличил, просил взыскать с ООО «Конкрет-Инвест-Восток» в его пользу 90761 рубль 07 копеек – задолженность по заработной плате, и компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере 10856 рублей 68 копеек; всего 101617 рублей 75 копеек.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежаще, причина неявки неизвестна.
Суд, заслушав истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Установлено, что истец работает в ООО «Конкрет-Инвест-Восток» с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>, что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ.
Определением Арбитражного суда Вологодской области от 02.06.2010 года по делу в отношении ООО «Конкрет-Инвест-Восток» введена процедура наблюдения.
Согласно справке конкурсного управляющего ООО «Конкрет-Инвест-Восток» № от ДД.ММ.ГГГГ задолженность по заработной плате Орлову В.П. за ДД.ММ.ГГГГ составляет 90761 рубль 07 копеек. Денежная компенсация за несвоевременную выплату заработной платы составляет 10856 рублей 68 копеек.
Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Условия оплаты труда, определенные трудовым договором, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными локальными нормативными актами.
Статья 136 ТК РФ предусматривает выплату заработной платы не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
На основании изложенного, исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме.
Руководствуясь ст.ст.233-237 ГПК РФ, суд
решил:
Взыскать с ООО «Конкрет-Инвест-Восток» в пользу Орлова В.П. 90 761 рубль 07 коп. - сумму задолженности по заработной плате и 10 856 рублей 68 коп. - сумму компенсации за несвоевременную выплату заработной платы. Всего 101 617 (сто одну тысячу шестьсот семнадцать) рублей 75 копеек.
Взыскать с ООО «Конкрет-Инвест-Восток» 3 232 (три тысячи двести тридцать два) рубля 36 копеек - госпошлину в доход местного бюджета.
Решение может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение 10 дней. Ответчик вправе подать в суд, вынесший заочное решение, заявление о его пересмотре в течение 7 суток со дня получения копии решения.
Судья: О.Н. Давыдова
Мотивированное решение изготовлено 31.01.2011 года.