Дело № 2-2304/11
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Вологда 18 февраля 2011 года
Вологодский городской суд Вологодской области в составе:
судьи Молоковой Л.К.,
при секретаре Шарове А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Григорьева В.А. к ООО ПФ «Метапласт» о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратилась в суд с иском, мотивируя тем, что работал в ООО ПФ «Метапласт» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ об увольнении № от ДД.ММ.ГГГГ). Трудовой договор расторгнут в связи с ликвидацией организации. В день увольнения с истцом не был произведен окончательный расчет.
Просит суд взыскать с ООО ПФ «Метапласт» задолженность по заработной плате в размере 95669 рублей 79 копеек.
Истец в судебном заседании исковые требования подержал в полном объеме, просит удовлетворить.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, причина неявки суду не известна.
Суд, заслушав истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Судом установлено и подтверждено материалами дела, что Григорьев В.А. с ДД.ММ.ГГГГ работал в ООО ПФ «Метапласт» <данные изъяты>, ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с ликвидацией организации.
Согласно справке ООО ПФ «Метапласт» № от ДД.ММ.ГГГГ задолженность ООО ПФ «Метапласт» по заработной плате перед Григорьевым В.А. составляет 95669 рублей 79 копеек (л.д. 5), в том числе выходное пособие 21414 рублей 80 копеек.
Данная задолженность до настоящего времени ответчиком не погашена, доказательств обратного суду не представлено.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В силу ст. 80 ТК РФ в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
При таких обстоятельствах исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме.
Согласно ст. ст. 61.1, 61.2 БК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 3070 рублей 10 копеек.
Руководствуясь ст. ст. 22, 80, 140 ТК РФ, ст. ст. 61.1, 61.2 БК РФ, ст. ст. 194-198, 233-237 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с ООО ПФ «Метапласт» в пользу Григорьева В.А. задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и выходное пособие в размере 95669 (девяносто пять тысяч шестьсот шестьдесят девять) рублей 79 копеек.
Взыскать с ООО ПФ «Метапласт» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 3070 рублей 10 копеек.
Ответчик вправе подать в Вологодский городской суд заявление о пересмотре заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.
Заочное решение суда может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья Л.К. Молокова
Мотивированное решение изготовлено 22 февраля 2011 года