Решение по делу № 2-6327/2011



Дело № 2 – 6327/2011

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Вологда

«

28

»

июля

2011 года

Вологодский городской суд Вологодской области в составе:

председательствующего судьи Н.В. Гоглевой,

при секретаре М.А. Куликовой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гузей В.Н. к ГУ – Управлении Пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области о признании отказа незаконным, включении в стаж периодов работы,

у с т а н о в и л:

Гузей В.Н. обратился с иском в суд, мотивируя тем, что решением ГУ – Управление Пенсионного фонда в г. Вологда Вологодской области от 04.04.2011 ему не засчитаны в страховой и общий трудовой стаж периоды работы: с 20.04.1982 по 27.12.1982, в связи с тем, что работа в указанный период осуществлялась по договору. Определить вид договора по представленным документам не представляется возможным. Записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно: в дате увольнения имеется исправление, незаверенное должным образом. Кроме того, в лицевых счетах, в приказе от 25.12.1982 Гузей В.Н. не значится; с 25.04.1983 по 08.08.1983, в связи с тем, что работа в указанный период осуществлялась по договору. Определить вид договора по представленным документам не представляется возможным. Записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно: отсутствует должность, на которую принят заявитель; с 10.05.1985 по 01.10.1985 в связи с тем, что записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162. а именно: отсутствует должность, на которую принят заявитель. Кроме того, в лицевых счетах, в приказах директора Гузей В.Н. не значится; с 25.08.1986 по 16.09.1986, с 01.10.1986 по 09.10.1986, в связи с тем, что работа в указанный период осуществлялась по договору. Определить вид договора по представленным документам не представляется возможным. Кроме того, в лицевых счетах за указанные периоды, в приказе , на основании которого внесена запись об увольнении Гузей В.Н. не значится; с 14.10.1988 по 11.05.1990, с 02.09.1991 по 25.01.1993, в связи с тем, что записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно: отсутствуют основания внесения указанных записей.

С решением ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области истец не согласен, считает его незаконным и необоснованным.

Просит признать решение ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области от 04.04.2011 незаконным; обязать ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области включить в страховой и общий трудовой стаж периоды работы: с 20.04.1982 по 27.12.1982; с 25.04.1983 по 08.08.1983; с 10.05.1985 по 01.10.1985; с 25.08.1986 по 16.09.1986; с 01.10.1986 по 09.10.1986; с 14.10.1988 по 11.05.1990; с 02.09.1991 по 25.01.1993.

В судебном заседании истец Гузей В.Н. заявленные исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении, просил признать решение ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области от 04.04.2011 незаконным; обязать ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области включить в страховой и общий трудовой стаж периоды работы: с 20.04.1982 по 27.12.1982 – в совхозе «И» <адрес>; с 25.04.1983 по 08.08.1983 – в совхозе «С» <адрес>; с 10.05.1985 по 01.10.1985 – в колхозе «Д» <адрес>; с 25.08.1986 по 16.09.1986 – в совхозе «П» и период с 01.10.1986 по 09.10.1986; с 14.10.1988 по 11.05.1990 – в кооперативе «Т»; с 02.09.1991 по 25.01.1993 – ЧП И.

Представитель ответчика ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области по доверенности Андреева С.Н. в судебном заседании возражала против удовлетворения заявленных исковых требований по основаниям, изложенным в решении об отказе. Полагает, что при вынесении решения ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области правильно применены действующие нормативные акты, вынесено законное решение, правильно применен порядок исчисления общего трудового и страхового стажа, основания для удовлетворения заявленных исковых требований отсутствуют.

Ранее допрошенный в судебном заседании свидетель А. суду показал, что истца знает, работали вместе. Начинали в колхозе «Д». Занимались строительством, выполняли плотницкие, столярные работы. Также вместе с истцом работали в совхозе «П», у ЧП И. Получали заработную плату.

Суд, заслушав стороны, показания свидетеля, исследовав материалы дела, приходит к следующему:

Установлено, что решением ГУ – Управление Пенсионного фонда в г. Вологда Вологодской области от 04.04.2011 ему не засчитаны в страховой и общий трудовой стаж периоды работы: с 20.04.1982 по 27.12.1982, в связи с тем, что работа в указанный период осуществлялась по договору. Определить вид договора по представленным документам не представляется возможным. Записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно: в дате увольнения имеется исправление, незаверенное должным образом. Кроме того, в лицевых счетах, в приказе от 25.12.1982 Гузей В.Н. не значится; с 25.04.1983 по 08.08.1983, в связи с тем, что работа в указанный период осуществлялась по договору. Определить вид договора по представленным документам не представляется возможным. Записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно: отсутствует должность, на которую принят заявитель; с 10.05.1985 по 01.10.1985 в связи с тем, что записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно: отсутствует должность, на которую принят заявитель. Кроме того, в лицевых счетах, в приказах директора Гузей В.Н. не значится; с 25.08.1986 по 16.09.1986, с 01.10.1986 по 09.10.1986, в связи с тем, что работа в указанный период осуществлялась по договору. Определить вид договора по представленным документам не представляется возможным. Кроме того, в лицевых счетах за указанные периоды, в приказе , на основании которого внесена запись об увольнении Гузей В.Н. не значится; с 14.10.1988 по 11.05.1990, с 02.09.1991 по 25.01.1993, в связи с тем, что записи о периоде работы в трудовую книжку внесены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно: отсутствуют основания внесения указанных записей.

Суд полагает указанное решение незаконным и необоснованным по следующим основаниям.

В соответствии с записью в трудовой книжке Гузей В.Н. 20.04.1982 принят на работу в совхоз «И» <адрес> плотником по договору.

27.12.1982 года уволен с окончанием срок договора (запись в трудовой книжке ).

Согласно архивной справке Администрации Вологодского муниципального района в соответствии с приказом от 09 июня 1982 года Гузей В.Н. принят на работу временно по договору для осуществления строительства.

В соответствии с записью в трудовой книжке Гузей В.Н. 25.04.1983 принят на работу в совхоз «С» по договору.

08.08.1983 уволен по истечении срока действия договора (запись в трудовой книжке ).

Согласно записи в трудовой книжке Гузей В.Н. 10.05.1985 принят на работу в колхоз «Д» в строительную бригаду по найму.

01.10.1985 уволен по окончании срока действия договора (запись в трудовой книжке ).

Кроме того, согласно справке о заработной плате за 1985 истец в указанный период трудился в колхозе «Д», в период с мая по сентябрь включительно получал заработную плату.

Согласно записи в трудовой книжке Гузей В.Н. 25.08.1986 принят в качестве рабочего в стройцех по договору совхоза «П».

09.10.1986 уволен по окончании срока действия договора (запись в трудовой книжке .

В соответствии с архивной справкой Администрации Вологодского муниципального района в книге учета расчетов по оплате труда строителей книга за 1986 год значится Гузей В.Н.

Согласно записи в трудовой книжке Гузей В.Н. 14.10.1988 принят на работу в кооператив «Т» рабочим стройгруппы.

Уволен 11.05.1990 по собственному желанию.

Записью в трудовой книжке подтверждено, что 02.09.1991 Гузей В.Н. принят на работу в ЧП «И» каменщиком по договору. Уволен 25.01.1993 по собственному желанию.

При этом суд принимает во внимание показания допрошенного в судебном заседании свидетеля А., который показал, что работал вместе с истцом. В оспариваемые периоды истец действительно трудился в колхозе «Д». Занимался строительством, выполнял плотницкие, столярные работы. Также истец работал в совхозе «П», у ЧП И получал заработную плату.

Суд не усматривает оснований не доверять показаниям допрошенного в судебном заседании свидетеля.

При таких обстоятельствах по делу, суд полагает необходимым заявленные исковые требования удовлетворить, включить спорные периоды в стаж истца.

При таких обстоятельствах по делу исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме.

Руководствуясь ст.ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования Гузей В.Н. удовлетворить.

Признать незаконным и не порождающим правовых последствий с момента принятия решение ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области от 04.04.2011 .

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области включить в страховой и общий трудовой стаж Гузей В.Н. периоды работы: с 20.04.1982 по 27.12.1982 – в совхозе «И» <адрес>; с 25.04.1983 по 08.08.1983 – в совхозе «С» <адрес>; с 10.05.1985 по 01.10.1985 – в колхозе «Д» <адрес>; с 25.08.1986 по 16.09.1986 – в совхозе «П» и период с 01.10.1986 по 09.10.1986; с 14.10.1988 по 11.05.1990 – в кооперативе «Т»; с 02.09.1991 по 25.01.1993 – ЧП И.

Решение может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение 10 дней с момента изготовления решения в окончательной форме.

Судья Н.В. Гоглева

Мотивированное решение изготовлено 01.08.2011.