Дело № 2-7451/11

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Вологодский городской суд Вологодской области в составе:

председательствующего судьи Шевченко Г. П.

при секретаре Десятовой А. С.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Тюриной Г.Н. к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Вологда Вологодской области о признании решения незаконным и зачете периода по безработице в трудовой стаж,

установил:

Истец обратилась в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Вологда Вологодской области, мотивируя тем, что решением ГУ-Управления Пенсионного фонда в г. Вологда Вологодской области от 14 июня 2011 года № истцу не засчитан в трудовой стаж период с 21.06.1999 по 30.09.1999 в связи с тем, что документально не подтверждено получения пособия по безработице, что регламентировано ст. 11 Федерального Закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Считает решение незаконным, нарушающим ее право на пенсионное обеспечение. Согласно записям в ее трудовой книжке № она была уволена 20.06.1999 года по ликвидации учреждения ДОУ <данные изъяты> п. 1 ст. 33 КЗоТ РСФСР, а 01.10.1999 принята воспитателем в ДОУ <данные изъяты> В период с 21.06.1999 по 30.09.1999 она была зарегистрирована в качестве безработного, что подтверждается справками ГОУ «Центр занятости населения <адрес>» от 21.12.2010 и администрации <адрес> от 30.09.1999. Из справки отдела образования администрации <адрес> от 17.02.2011 № следует, что в указанный период ей выплачивалось пособие в размере среднего месячного заработка. В данный период (21.06.1999 - 30.09.1999) законодательство не предусматривало выплату пособия по безработице, так как выплату пособия в связи с ликвидацией осуществляло предприятие. Закон «О трудовых пенсиях» был принят в 2001 году. Просит признать решение ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области № от 14.06.2011 года незаконным и обязать ответчика зачесть в трудовой стаж истца период с 21.06.199 года по 30.09.1999 года.

В судебном заседании истец Тюринова Г.Н. требования поддержала, просила удовлетворить, пояснила, что в указанный период была признана безработной, стояла на учете в ГОУ «Центр занятости населения <адрес>», но от центра занятости пособие по безработице не платили, а платило предприятие в размере среднего заработка в то время было такое трудовое законодательство, а фактически она была безработной, удовлетворение ее требований необходимо для перерасчета пенсии.

Представитель ответчика ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Вологда Вологодской области по доверенности Андреева С.Н. с требованиями не согласна, представила письменный отзыв, в котором указала, что в оспариваемый период истица была безработной, но пособие по безработице не получала, а получала пособие, выплачиваемое при ликвидации предприятия в размере средне месячного заработка и в трудовой стаж этот период не подлежит зачету, так как истец пособие по безработице не получала.. Перерасчета пенсии не будет, так как период составляет менее 1 года.

Суд, заслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Установлено, что решением ответчика от 14.06.2011 № Тюриновой Г.Н. отказано засчитать в страховой стаж период с 21.06.1999 по 30.09.1999, так как документально не подтверждено получение еюпособия по безра­ботице, что предусмотрено статьей 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. №173-Ф3.

В соответствии с п. 1 ст. 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федера­ции» от 17.12.2001г. №173-Ф3 в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной дея­тельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд Российской Федерации.

Статья 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. №173-Ф3 гласит, что в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10, засчитываются:

- период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, преду­смотренной Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших воен­ную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учре­ждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей";

- период получения пособия по государственному социальному страхованию в - период вре­менной нетрудоспособности;

- период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полу­тора лет, но не более трех лет в общей сложности;

- период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;

- период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответ­ственности. необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период от­бывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;

- период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

- период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;

- период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатиче­ские представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представи­тельства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов ис­полнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государ­ственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учре­ждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Пра­вительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности.

В соответствии с записью № трудовой книжки Тюриновой Г.Н. 20.06.1999 года она уволена по ликвидации учреждения ДОУ <данные изъяты> согласно пункта 1 статьи 33 КЗоТ РФ.

Статьей 36 главы 3 КзоТ РФ предусмотрено, что при прекращении трудового договора (контрак­та) по основаниям, указанным в пунктах 3 и 6 статьи 29 и пунктах 2 и 6 статьи 33 настоящего Ко­декса, либо вследствие нарушения администрацией законодательства о труде, коллективного или трудового договора (статьи 32) работникам выплачивается выходное пособие в размере не менее двухнедельного среднего заработка.

В соответствии с пунктом 3 статьи 31 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населе­ния в Российской Федерации» гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, признанным в установленном порядке безработными, но не трудоустроенным в период, в течение которого за ними по последне­му месту работы сохраняется средняя заработная плата (с зачетом выходного пособия), пособие по безработице начисляется начиная с первого дня по истечении указанного периода.

В судебном заседании достоверно установлено, что период с 21.06.1999 по 30.09.1999 является периодом получения Тюриновой Г.Н. выходного пособия в связи с ликвидацией организации, а не периодом получения пособия по безработице, что документально подтверждается справками отдела образования <адрес> от 17.02.2011 № и от 21.02.2010года ГОУ «Центр занятости населения <адрес>» да и сама истица этого не отрицает.

При таких установленных по делу обстоятельствах оснований для удовлетворения заявленных исковых требований не имеется.

Руководствуясь ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Тюриновой Г.Н. в удовлетворении заявленных требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в 10-дневный срок.

Судья: Г. П. Шевченко

Мотивированное решение изготовлено 05.08.2011 года