Дело № 5-405/2011 Протокол №А98-2011-36/1 ПОСТАНОВЛЕНИЕ г.Вологда « 17 » июня 2011 года Судья Вологодского городского суда Вологодской области Н.В. Гоглева, рассмотрев в открытом судебном заседании материалы дела об административном правонарушении, предусмотренном ст.5.27 ч.1 КоАП РФ, в отношении ООО «Вологодское Мороженое», юридический адрес:<адрес>, <данные изъяты> установил: 03 июня 2011 года в 17 часов 00 минут ООО «Вологодское Мороженое» эксплуатирует конвейерную систему с нарушением законодательства об охране труда, требований правил, норм и других нормативных правовых документов по охране труда. В ООО «Вологодское Мороженое» эксплуатируется конвейерная система (2010 года выпуска, ЗАО «И», <адрес>) инв. № б/н, на которой отсутствует: предпусковая звуковая, световая и цветовая сигнализация, дополнительные выключающие устройства, позволяющие останавливать конвейер в аварийных ситуациях с любого места по его длине, что является нарушением требований п.п 2.1.7, 2.1.25, 2.1.28, 2.1.40, 2.2.27, 2.2.54, 2.2.68 «ж,з», 2.3.12 ПОТ РМ-029-2003, п.п. 3.6, 3.8, 3.10 ГОСТ 12.2.022. Указанное нарушение ставит под угрозу жизнь и здоровье работающих и окружающих, свидетельствует о том, что не соблюдается ст.212, 215 ТК РФ, п.3 ст.37 Конституции РФ. ООО «Вологодское Мороженое» совершило административное правонарушение, предусмотренное ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ. Представитель Государственной инспекции труда в Вологодской области в судебное заседание не явился. Представители ООО «Вологодское Мороженое» Яковлева Е.А., Белютина О.Л. в судебном заседании просили не назначать административное наказание в виде приостановления деятельности, в связи с устранением выявленных нарушений. При назначении административного наказания принять во внимание факт выявления конкретных должностных лиц, по вине которых совершено административное правонарушение юридическим лицом. Суд, заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, приходит к следующему. В соответствии со ст.5.27 ч.1 КоАП РФ нарушение законодательства о труде и об охране труда, влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток. Согласно ст.22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. В силу ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов. Согласно ст.215 ТК РФ машины, механизмы и другое производственное оборудование, транспортные средства, технологические процессы, материалы и химические вещества, средства индивидуальной и коллективной защиты работников, в том числе иностранного производства, должны соответствовать государственным нормативным требованиям охраны труда и иметь декларацию о соответствии и (или) сертификат соответствия. Факт совершения ООО «Вологодское Мороженое» административного правонарушения, предусмотренного ст.5.27 ч.1 КоАП РФ, подтверждается имеющимися материалами административного дела в совокупности, в том числе протоколом об административном правонарушении от 03 июня 2011 года №А98-2011-36/1, планом-схемой, актом расследования несчастного случая, выписки из нормативных правовых актов, содержащих требования по охране труда, объяснениями законного представителя юридического лица. Таким образом, суд полагает, что в действиях ООО «Вологодское Мороженое» содержатся признаки административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, а именно нарушение законодательства о труде и об охране труда. Суд, учитывая фактические обстоятельства по делу, полагает возможным наложить на ООО «Вологодское Мороженое» административный штраф в размере 30000 рублей. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.16.2 ч.3, 29.9 КоАП РФ, судья постановил: Признать ООО «Вологодское Мороженое» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ. Подвергнуть ООО «Вологодское Мороженое» административному наказанию в виде штрафа в размере 30000 (тридцать тысяч) рублей. Постановление может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение 10 дней. Судья: Н.В. Гоглева <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> Разъяснить, что копию документа, свидетельствующего об уплате административного штрафа, следует направить в Вологодский городской суд (<адрес>) не позднее 30 дней со дня вступления постановления в законную силу. При отсутствии документа, свидетельствующего об уплате административного штрафа, судья принимает решение о наложении административного штрафа в двукратном размере неуплаченной суммы (ст.20.25 КоАП РФ). <данные изъяты>