РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
«04» марта 2010г. г.Волгодонск
Волгодонской районный суд Ростовской области, РФ в составе:
председательствующего судьи Попова Е.В.
при секретаре Димковой О.Ю.
с участием представителя ответчика - адвоката Фомина М.Ю. по ордеру.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Федерального государственного унитарного предприятия «Российское агентство международной информации «РИА Новости» к Лопатко А.А. о взыскании денежных сумм,
УСТАНОВИЛ:
Федеральное государственное унитарное предприятие «Российское агентство международной информации «РИА Новости» далее (ФГУП РАМИ «РИА Новости») обратилось в суд с иском к Лопатко А.А. о взыскании денежных сумм, указав, что Лопатко А.А. была принята на работу в агентство на должность специалиста резерва загранкадров на основании приказа от 08.11.2006 года № 878-к. с ней был заключен трудовой договор, одновременно с ней был заключен договор о специальной творческой подготовке, согласно которому агентство обязалось провести обучение работника по специальности «международная журналистика», обучение должно было включать прохождение практических занятий в структурных подразделениях агентства в России и за рубежом. Согласно условиям договора Лопатко А.А. была назначена стипендия в размере, эквивалентном 500 долларов США. После по дополнительному соглашению от 01 января 2007 года стипендия была определена сумме 14 000 рублей (приказы от 30.11.2006г. и №527 от 02.02.2007г., №50).
После прохождения ответчицей курса теоретических и практических занятий в Москве агентство во исполнение своих обязательств направило ее в заграничную командировку во Францию (г.Париж), (приказ от 03.10.2007г. №913-кз). Цель командировки - прохождение стажировки в качестве корреспондента представителя «РИА-Новости» в Париже. Первоначально ответчице с ее согласия был установлен валютный оклад в размере 0,24 от ставки корреспондента 1693 доллара США (приказ от 25.10.2007г. № 986-кз и дополнительное соглашение от 31.10.2007г. к трудовому договору). После оклад был увеличен до 0,53 от ставки (приказ от 29.11.2007г., №1089-кз), после 0,83 от ставки 1084 доллара США, что сумму выплат не изменило (приказ от 29.12.2008г., №1170-кз).
Выплата стипендии Лопатко А.А. производилась сверх указанных сумм заработной платы Лопатко А.А., в связи с успешным завершением обучения в соответствии с п.2.2.3 Договора о специальной творческой подготовке Лопатко А.А. была переведена на должность старшего редактора Главной редакции фотоинформации (приказ от 31.01.2008г. № 114-к). Все действия осуществлялись администрацией с согласия Лопатко А.А., и никаких претензий от нее не поступало. Согласно условиям договора ответчица должна была проработать в агентстве не менее 3 лет. 16 июня 2008 года Лопатко А.А. подала заявление с просьбой уволить ее 27 июня 2008 года. 23 июня 2008 года сторонами было заключено дополнительное соглашение к Трудовому договору. Трудовой договор был расторгнут по соглашению сторон, Лопатко А.А. обязалась возместить агентству 148 988,67 рублей, затраченных на ее обучение. Данная сумма была рассчитана с учетом того, что Лопатко А.А. отработала в агентстве 6 месяцев из 36 месяцев, предусмотренных договором. Для выплаты был установлен срок - 12 месяцев. Увольнение было оформлено приказом от 23 июня 208 года № 440-к. К июню 2009 года денежные средства от Лопатко А.А. на расчетный счет агентства не поступили, в связи с чем ей было направлено письменное требование о выплате суммы (письмо от 09 июня 2009 года №1026/1). 23 июля 2009 года истекли сроки для возмещения агентству понесенных расходов. Просит взыскать с Лопатко А.А. 148 998,67 рублей.
Представитель истца в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие.
Ответчик Лопатко А.А. в судебное заседание не явилась, по месту регистрации не проживает, место ее проживания неизвестно. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке ст. 50 ГПК РФ ее интересы в судебном заседании представляет адвокат Фомин М.Ю.
Представитель ответчика адвокат Фомин М.Ю. исковые требования не признал, просил в иске отказать в полном объеме.
Выслушав представителя ответчика, изучив материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
Лопатко А.А. - ответчик по делу была принята на работу в Федеральное государственное унитарное предприятие «Российское агентство международной информации «РИА Новости» на должность специалиста резерва загранкадров, что подтверждается приказом от 08.11.2006 года № 878-к л.д. 17) и заявлением о приеме на работу л.д. 15).
Между Лопатко А.А. и Федеральным государственным унитарным предприятием «Российское агентство международной информации «РИА Новости» - истцом по делу был заключен трудовой договор от 08.11.2006 года л.д. 7-8).
Одновременно между истцом и ответчиком был заключен договор о специальной творческой подготовке (ученический договор №23), согласно которому истец обязался провести обучение работника по специальности «международная журналистика», обучение должно было включать прохождение практических занятий в структурных подразделениях агентства в России и за рубежом л.д. 10 - 13).
Согласно условиям договора (пункт 3.1. ученического договора) и приказу от 30.11.2006г. №527 Лопатко А.А. была назначена стипендия в размере, эквивалентном 500 долларов США.
По дополнительному соглашению к ученическому договору от 01 января 2007 года и приказу № 50 от 02.02.2007г. Лопатко А.А. стипендия была определена сумме 14 000 рублей л.д. 14, 19-20).
Лопатко А.А. для прохождения стажировки в качестве корреспондента представителя «РИА-Новости» в городе Париже была направлена в заграничную командировку во Францию, о чем издан приказ от 03.10.2007г. №913-к л.д. 22).
С 1 ноября 2007 года Лопатко А.А. с ее согласия л.д. 23) была переведена корреспондентом в представительство во Франции ФГУП РАМИ «РИА Новости» и ей установлен валютный оклад в размере 0,24 от ставки корреспондента 1693 доллара США, что подтверждается приказом от 25.10.2007г. №986-кз л.д. 24) и дополнительным соглашением от 31.10.2007г. к Трудовому договору л.д. 9).
С 8 ноября 2007 года Лопатко А.А. оклад был увеличен до 0,53 от ставки 1693 доллара США, что подтверждается приказом №1089-кз от 29.11.2007г.
С 1 января 2008 года Лопатко А.А. оклад был увеличен до 0,83 от ставки 1084 доллара США, что подтверждается приказом от 29.12.2008г., №1170-кз л.д. 26).
Выплата стипендии ответчице производилась сверх указанных сумм заработной платы Лопатко А.А., что подтверждается расчетными листками л.д. 36-48), выписками из ведомости без номера перечисления заработной платы сотрудников ФГУП РАМИ РИА «Новости» л.д. 63-73), платежными поручениями л.д. 53-62), расходными кассовыми ордерами и ведомостями на выплату заработной платы л.д. 49-52).
По завершении обучения в соответствии с п. 2.2.3 Договора о специальной творческой подготовке Лопатко А.А. была переведена работодателем на должность старшего редактора Главной редакции фотоинформации с 31 января 2008 года с окладом в 9 000 рублей, что подтверждается приказом от 31.01.2008г. № 114-к л.д. 28).
Согласно условиям ученического договора Лопатко А.А. после окончания повышения квалификации (обучения) и успешного прохождения всех промежуточных и итоговых квалификационных испытаний должна была проработать в ФГУП РАМИ «РИА-Новости» не менее 3 лет (пункт 2.2.4. ученического договора). Принятое обязательство Лопатко А.А. не выполнила.
16 июня 2008 года Лопатко А.А. подала заявление об увольнении 27 июня 2008 года л.д. 29).
23 июня 2008 года между истцом и ответчиком было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору от 8 ноября 2006 года л.д. 30). Согласно указанному соглашению истец и ответчик пришли к соглашению о расторжении трудового договора по соглашению сторон с 27 июня 2008 года. Лопатко А.А. обязалась возместить агентству 148 988,67 рублей, затраченных на ее обучение. Для выплаты был установлен срок - 12 месяцев со дня подписания настоящего дополнительного соглашения л.д. 30).
Увольнение Лопатко А.А. было оформлено приказом от 23 июня 208 года № 440-к основание увольнения соглашению сторон - пункт 1 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ л.д. 31).
К июню 2009 года денежные средства от Лопатко А.А. на расчетный счет агентства не поступили, в связи с чем ей было направлено письменное требование о выплате суммы в срок до 23 июня 2009 года, что подтверждается письмом от 09 июня 2009 года №1026/1 л.д. 33). Требование об оплате до настоящего времени ответчиком не исполнено.
В соответствии с ч. 2 ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
Рассматривая основание увольнения Лопатко А.А. из ФГУП РАМИ «РИА-Новости» соглашение сторон трудового договора, суд не расценивает указанное основание в качестве уважительной причины дающей право ответчику на его освобождение от возмещения затрат работодателю произведенных им на обучение ответчика. Из представленных суду документов инициативы работодателя в прекращении трудовых отношений до истечения установленного ученическим договором срока не усматривается. Инициатором прекращения трудовых отношений до истечения установленного ученическим договором срока выступает Лопатко А.А.
Также суд принимает во внимание добровольно принятое на себя ответчиком обязательство в связи с неисполнением принятых им на себя обязательств отработать три года у работодателя по окончании повышения квалификации (обучения) и успешного прохождения всех промежуточных и итоговых квалификационных испытаний выплатить пропорционально отработанному времени по окончании 6 месяцев из 36 месяцев, предусмотренных договором расходы, связанные с обучением в сумме 148 988, 67 рублей (пункт 2 дополнительного соглашения к трудового договору от 8 ноября 2008 года).
По обучению Лопатко А.А. Федеральное государственное унитарное предприятие «Российское агентство международной информации «РИА Новости» понесло расходы в размере 148 988,67 рублей, которые состоят из стипендии и оплаты авиабилетов для прохождения Лопатко А.А. стажировки в качестве корреспондента представителя «РИА-Новости» в городе Париже. Указанные затраты подтверждаются расчетными листками л.д. 36-48), выписками из ведомости без номера перечисления заработной платы сотрудников ФГУП РАМИ РИА «Новости» л.д. 63-73), платежными поручениями л.д. 53-62), расходными кассовыми ордерами и ведомостями на выплату заработной платы л.д. 49-52), платежным поручением 3 1192 от 31 октября 2007г. об оплате авиабилетов л.д. 74), товарной накладной на авиабилеты №11 от 24 октября 2007 года л.д. 77) и авиабилетами на имя Лопатко А.А. л.д.75-76).
Сумма расходов по обучению работника рассчитана следующим образом:
1. Сумма стипендиальных выплат Лопатко А.А. составляет 10 078,53 + 13 194,20 + (14 000 Х 10) + 3 266 = 166 539, 40 рублей
2. Стоимость авиабилета 12 247 рублей
3. Общая сумма затраченная истцом на обучение Лопатко А.А. составляет 166 539, 40 рублей + 12 247 рублей = 178 786, 40 рублей.
Сумма к взысканию с ответчика с учетом отработанного времени с 31 января 2008 года по 27 июня 2008 года составляет 178786, 40 рублей х 30/36= 148 988, 67 рублей.
Указанная сумма при установленных судом обстоятельствах подлежат возмещению ответчиком.
Руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с Лопатко А.А. в пользу Федерального государственного унитарного предприятия «Российское агентство международной информации «РИА Новости» сумму долга за обучение в размере 148 988,67 рублей.
Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Волгодонской районный суд в течение 10 дней.
Судья : Е.В. Попова