дело № 2-2896/10 _____________________________________________________________________________ РЕШЕНИЕ именем Российской Федерации 03 августа 2011года г.Волгодонск Волгодонской районный суд Ростовской области, РФ в составе: председательствующего судьи Поповой Е.В. при секретаре Димковой О.Ю. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Долговой И.А. к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о взыскании задолженности по зарплате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, УСТАНОВИЛ: Долгова И.А. обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о взыскании задолженности по зарплате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, указав, что состояла с ответчиком в трудовых отношениях с 01 июля 2009 года. В соответствии с трудовым договором № 177 от 01 июля 2009 года истица была принята на должность главного бухгалтера, п.4.1 договора ей был установлен оклад 23 000 рублей. За предприятием образовалась задолженность по заработной плате за период с октября 2010 года по настоящее время. 07 февраля 2011 года мировым судьей судебного участка № 1 г. Волгодонска выдан судебный приказ о взыскании с ООО «<данные изъяты>» в пользу истца задолженности по заработной плате за период с 01 июня 2010 года по 31 января 2011 года в сумме 80 000 рублей. Задолженность ответчика за период с 01 февраля 2011 года по 31 июня 2011 год составила 23 000 рублей х 5 месяцев = 115 000 рублей. Компенсация за не использованный отпуск составила 2,33 дня х 24 месяца х 23 000 рублей/30 дней = 42 872 рубля. Просит взыскать с ответчика ООО «<данные изъяты>» задолженность по заработной плате в размере 115 000 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 42 872 рублей, проценты за задержку выплаты заработной платы - 1 163,78 рублей, стоимость юридических услуг - 2 000 рублей, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей. Долгова И.А. - истец по делу в судебное заседание не явилась, оставила суду заявление, в котором просит рассмотреть дело в ее отсутствие, исковые требования о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск не поддержала, на удовлетворении остальных требований настаивала, просила выслать ей копию решению суда (л.д. 16). Суд рассматривает дела в отсутствие истца по имеющимся в деле доказательствам. Шарапова Е.О. - представитель ответчика в судебном заседании просила отказать в части взыскания расходов на оказание юридической помощи в размере 2 000 рублей, отказать в части взыскания компенсации морального вреда в размере 10 000 рублей. Выслушав представителя ответчика, изучив материалы дела, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии со ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Как видно из материалов дела и установлено судом Долгова И.А. состояла с ответчиком в трудовых отношениях с 01 июля 2009 года, что подтверждается трудовым договором, приказом о приеме на работу от 01 июля 2009 года. Задолженность по заработной плате за февраль 2011 года март 2011, апрель 2011, май 2011, июнь 2011, июль 2011 года без учета подоходного налога в размере 115 000 рублей. В статье 21 Трудового кодекса Российской Федерации наряду с другими правами работника закреплено право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполняемой работы. В соответствии со ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты). Судом установлено, что у ответчика перед истцом имеется задолженность по начисленной но невыплаченной заработной плате за февраль 2011, март 2011, апрель 2011, май 2011, июнь 2011, июль 2011 года без учета подоходного налога в размере 115 000 рублей, с учетом подоходного налога задолженность по начисленной но невыплаченной заработной плате составляет 100 050 рублей, указанная сумма подлежит взысканию с ответчика. В соответствии со ст.236 ТК РФ работодатель несет материальную ответственность за задержку выплаты заработной платы в размере одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального Банка РФ от невыплаченной суммы в период с 01 февраля 2011 года по 31 июня 2011 год. Сумма денежной компенсации, согласно расчету за период с 15 марта 2011 года по 15 июня 2011 год - 92 дня, составила 2 010*1/300*8,25%*92 дня = 508,53 рублей, за март 2011 года - за период с 15 апреля 2011 года по 15 июня 2011 год- 61 день - 2010*1/300*8,25%*61 день = 337,17 рублей, за апрель 2011 года - с 15 мая 2011 года по 15 июня 2011 год - 31 день- 2010*1/300* 8,25%*31 день = 2010*1/300*8,25%*31 день = 171,35 рублей, а всего 1 017,2 рублей, указанная сумма подлежит взысканию с ответчика. Согласно статье 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Суд полагает, что ответчик, не исполняющий своей обязанности по выплате заработной платы истцу, допустил нарушения трудовых прав истца, поэтому требования истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда правомерны и подлежат удовлетворению. Суд определяет компенсацию морального вреда, подлежащего взысканию с ответчика ООО «<данные изъяты> с учетом всех обстоятельств дела в размере 1 000 рублей. Рассматривая требования Долговой И.А. о взыскании в её пользу судебных расходов по оплате юридических услуг в размере 2000 рублей, суд руководствовался требованиями ст. 100 ГПК РФ. Руководствуясь 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требованияДолговой И.А. к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о взыскании задолженности по зарплате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, удовлетворить частично. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» в пользу Долговой И.А. заработную плату в размере 100 050 рублей, денежную компенсацию за задержку заработной платы в размере 1 017, 20 рублей, судебные расходы по оплате юридических услуг в размере 2000 рублей, компенсацию морального вреда в размере 1 000 рублей, а всего 104 067, 20 рублей. В удовлетворении остальной части исковых требований Долговой И.А. к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» отказать. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» государственную пошлину в доход государства в сумме 3 221, 34 рублей. Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через районный суд в течение 10 дней. Решение в полном объеме изготовлено 8 августа 2011 года. Судья : Е.В. Попова