дело № 2-2770/11 _____________________________________________________________________________ РЕШЕНИЕ именем Российской Федерации 04 октября 2011 года г.Волгодонск Волгодонской районный суд Ростовской области, РФ в составе: председательствующего судьи Поповой Е.В. при секретаре Димковой О.Ю. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Четверг Л.В. к обществу с ограниченной ответственностью «Спецпокрытие» о взыскании задолженности по зарплате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, УСТАНОВИЛ: Четверг Л.В. обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Спецпокрытие» о взыскании задолженности по зарплате, процентов за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, указав, что состояла с ответчиком в трудовых отношениях с 04 мая 2009 года по 03 мая 2011 год. В соответствии с трудовым договором № 100 от 04 мая 2009 года истица была принята на должность начальника отдела кадров, п.4.1 договора ей был установлен оклад 11 500 рублей. За предприятием образовалась задолженность по заработной плате за период с сентября 2010г. по май 2011 года. Задолженность по заработной плате составила 56 980 рублей. При поступлении на работу в ООО «Спецпокрытие» истица имела кредиты, в связи с невыплатой заработной платы образовалась задолженность по кредитам. Просит взыскать с ООО «Спецпокрытие» задолженность по заработной плате составила 56 980 рублей, денежные средства, удержанные ООО «Спецпокрытие» 101 129,73 рублей, денежные средства за пользование чужими денежными средствами 5 144,85 рублей, денежные средства за пользование чужими денежными средствами по удержанным средствам в размере 50 % от заработной платы по исполнительным листам - 9 131,20 рублей, расходы на телефонные звонки 100 рублей, расходы на заказное письмо 43 рубля, моральный вред в размере 100 000 рублей. Четверг Л.В. - истец по делу в судебном заседании уточнила исковые требования, просила взыскать в ее пользу задолженность по заработной плате с сентября 2010г. по май 2011г. 56 980 рублей, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с 16 октября 2010г. по 4 октября 2011г. - 4 978, 23 рублей, расходы на телефонные звонки 100 рублей, расходы на заказное письмо 43 рубля, моральный вред в размере 100 000 рублей, так как она длительное время не получает заработную плату, которая является единственным источником средств к существованию. Требования о взыскании денежных средств в размере 101 129,73 рублей удержанных ООО «Спецпокрытие» по исполнительным документам и взыскании денежных средств за пользование удержанными по исполнительным документам денежными средствами - 9 131, 20 рублей не поддержала и просила их не рассматривать. Таранова Я.С. - представитель ответчика в судебном заседании просила отказать в части взыскания почтовых расходов - 43 рубля, расходов на телефонные переговоры 1000 рублей, отказать в части взыскания компенсации морального вреда в размере 100 000 рублей, так как Четверг Л.В. не представлено доказательств в обоснование физических и нравственных страданий, в результате невыплаты заработной платы. Выслушав истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям. В соответствии со ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Как видно из материалов дела и установлено судом Четверг Л.В. состояла с ответчиком в трудовых отношениях с 4 мая 2009г. по 3 мая 2011г., работала начальником отдела кадров с оплатой труда в размере 11 500 рублей, что подтверждается трудовым договором, приказом о приеме на работу от 04 мая 2009 года, приказом об увольнении (л.д. 54-56). Задолженность ООО «Спецпокрытие» по начисленной и невыплаченной заработной плате за период с сентября 2010г. по ДД.ММ.ГГГГ составила 56 980 рублей, что не оспаривается представителем ответчика. В статье 21 Трудового кодекса Российской Федерации наряду с другими правами работника закреплено право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполняемой работы. В соответствии со ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты). Судом установлено, что у ответчика перед истцом имеется задолженность по начисленной но невыплаченной заработной плате за период с сентября 2010г. по 3 мая 2011г. в размере 56 980 рублей, указанная сумма подлежит взысканию с ответчика. В соответствии со ст.236 ТК РФ работодатель несет материальную ответственность за задержку выплаты заработной платы в размере одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального Банка РФ от невыплаченной суммы в период с 16 октября 2010 года по 04 октября 2011 год. Сумма денежной компенсации, согласно расчету за период с16 октября 2010 года по 04 октября 2011 год - 353 дня, составила 56 980, 33 х 1/300* 8, 2% х 353= 4 978, 23 рублей, указанная сумма подлежит взысканию с ответчика. Согласно статье 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Суд полагает, что ответчик, не исполняющий своей обязанности по выплате заработной платы истцу, допустил нарушения трудовых прав истца, поэтому требования истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда правомерны и подлежат удовлетворению. Суд определяет компенсацию морального вреда, подлежащего взысканию с ответчика ООО «Спецпокрытие» с учетом всех обстоятельств дела в размере 3 000 рублей. Рассматривая требования истца о взыскании в ее пользу расходов на телефонные звонки в сумме 100 рублей, суд находит их не подлежащими удовлетворению, так как истцом не представлены доказательства, что указанные расходы понесены Четверг Л.В. в связи с наличием долга по заработной плате. Рассматривая требования Четверг Л.В. о взыскании в её пользу судебных расходов по отправке письма работодателю в размере 43 рубля, суд руководствовался требованиями ст. 94 ГПК РФ. Руководствуясь cт. ст. 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования Четверг Л.В. к обществу с ограниченной ответственностью «Спецпокрытие» о взыскании задолженности по зарплате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, удовлетворить частично. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Спецпокрытие» в пользу Четверг Л.В. заработную плату в размере 56 980,33 рублей, денежную компенсацию за задержку заработной платы в размере 4 987,23 рублей, 43 рубля - расходы по отправке письма, компенсацию морального вреда в размере 3 000 рублей, а всего 61 101,56 рублей. В удовлетворении остальной части исковых требований Четверг Л.В. к обществу с ограниченной ответственностью «Спецпокрытие» отказать. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Спецпокрытие» государственную пошлину в доход государства в сумме 2 233,05 рублей. Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через районный суд в течение 10 дней. Решение в полном объеме изготовлено 11 октября 2011 года. Судья : Е.В. Попова