Дело № 2-2662/2012
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Город Волжский Волгоградской области 20 июня 2012 года
Волжский городской суд Волгоградской области в составе:
председательствующего судьи Кочеровой З.Ф.
при секретаре Киселевой И.О.
с участием прокурора Моисеевой М.А..,
20 июня 2012 года в городе Волжском Волгоградской области, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора города Волжского в интересах Клишева Ю.Ю. к ООО «Волжский бисквит» о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор города Волжского в интересах Клишева Ю.Ю. обратился в суд с иском к ООО «Волжский бисквит» о взыскании задолженности по заработной плате, указав в обоснование требований, что прокуратурой города Волжского установлено, что Клишев Ю.Ю. с <дата> по <дата> состоял в трудовых отношениях с ООО «Волжский бисквит», которым нарушаются условия трудового договора и ст. 2, 22, 136 ТК РФ, работодатель своевременно заработную плату не выплачивал, в связи с чем образовалась задолженность за период с <дата> по <дата>, которая по представленной работодателем информации составляет <...>.: за <дата> – <...>, <дата> – <...>. Просил взыскать с ответчика в пользу Клишева Ю.Ю. задолженность по заработной плате в сумме <...>.
В судебном заседании помощник прокурора города Волжского Моисеева М.А. и истец Клишев Ю.Ю. исковые требования поддержали, просили взыскать с ответчика в пользу Клишева Ю.Ю. задолженность по заработной плате в сумме <...>.
Представитель ответчика ООО «Волжский бисквит» в судебное заседание не явился, о дате и времени судебного разбирательства извещен, суд в соответствии с требованиями ст.ст.113, 114, 115, 116, 117 ГПК РФ принял все меры к надлежащему извещению ответчика о судебном заседании, с учетом требований ст.10 ГК РФ, полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика ООО «Волжский бисквит» в порядке заочного производства, поскольку его неявка препятствует рассмотрению дела в установленные законом сроки, чем нарушаются права истца.
Суд, выслушав прокурора, истца, изучив письменные доказательства, считает иск подлежащим удовлетворению.
В соответствии со ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В силу ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст.127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
В судебном заседании установлено, что Клишев Ю.Ю. был принят в ООО «Волжский бисквит» на должность кондитера на основании трудового договора от <дата>, уволен <дата> по собственному желанию, что подтверждается копией приказа <номер> от <дата> /л. д. 7, 9/.
В нарушение условий трудового договора ООО «Волжский бисквит» не выплатило Клишеву Ю.Ю. заработную плату за <дата> – <...>, <дата> – <...>, в связи с чем образовалась задолженность в сумме <...>, что подтверждается справкой ООО «Волжский бисквит» <номер> от <дата>, в которой указано, что задолженность по выплате заработной платы перед Клишевым Ю.Ю. составляет <...> /л.д.5/.
Ответчик задолженность по заработной плате Клишеву Ю.Ю. не выплатил, полный расчет при увольнении не произвел, в связи с чем Клишев Ю.Ю. обратилась в прокуратуру города Волжского с заявлением, в котором просил оказать помощь в получении задолженности по заработной плате /л.д.6/, что явилось основанием для обращения прокурора в суд с иском в интересах Клишева Ю.Ю.
Поскольку судом установлено, что ответчик не исполнил обязательств по трудовому договору, в нарушение норм Трудового Кодекса РФ не выплатил Клишеву Ю.Ю. начисленную заработную плату за <дата> – <...>, <дата> – <...>, всего <...>, исковые требования истца подлежат удовлетворению в полном объеме, с ответчика ООО «Волжский бисквит» в пользу истца Клишева Ю.Ю. подлежит взысканию задолженность по заработной плате с <дата> по <дата> в сумме <...>.
Согласно ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
В силу ст. 393 ТК РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.
Поскольку прокурор освобожден от уплаты государственной пошлины при обращении в суд с иском в интересах граждан, исковые требования истца подлежат удовлетворению, все понесенные по делу судебные расходы подлежат взысканию с другой стороны- ответчика по делу, с ООО «Волжский бисквит» подлежит взысканию в федеральный бюджет государственная пошлина в размере <...>.
Согласно ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев, поэтому решение о взыскании с ООО «Волжский бисквит» в пользу Клишева Ю.Ю. задолженности по заработной плате за <дата> – <...>, <дата> – <...>, всего в сумме <...> подлежит немедленному исполнению.
Руководствуясь ст.ст. 194 – 198, 211, 233-237 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Исковые требования прокурора города Волжского в интересах Клишева Ю.Ю. к ООО «Волжский бисквит» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.
Взыскать с ООО «Волжский бисквит» в пользу Клишева Ю.Ю. <...> - задолженность по заработной плате за период с <дата> по <дата>.
Взыскать с ООО «Волжский бисквит» в федеральный бюджет государственную пошлину в размере <...>.
Решение в части взыскания с ООО «Волжский бисквит» в пользу Клишева Ю.Ю. задолженности по заработной плате в сумме <...> (за <дата>) подлежит немедленному исполнению.
Ответчик вправе подать в Волжский городской суд заявление об отмене решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения. Решение может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Волжский городской суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья: подпись
Справка: мотивированное решение составлено <дата>
Судья: подпись