2-997-2011г. Р Е Ш Е Н И Е:

Именем Российской Федерации

03.10.2011г.

Вязниковский городской суд Владимирской области в составе:

председательствующего судьи Ивженко Н.В.

при секретаре Еранцевой М.

рассмотрел в открытом судебном заседании в г.Вязники, ул.Мельничная д.2 дело по заявлению ФИО1 к Управлению ПФ РФ ( государственное учреждение) о включении периодов работы в льготный стаж, обязании назначить досрочную трудовую пенсию

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с заявлением к Управлению ПФ РФ ( государственное учреждение) о включении периодов работы в льготный стаж, обязании назначить досрочную трудовую пенсию.

В заявлении указал, что он работал в Козловской средней школе с 15.08.1986г. по 31.08.2011г. Обратился 16.08.2011г. в Управление ПФ РФ (государственное учреждение) с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью. Ответчик не включил в педагогический стаж периоды нахождения его на курсах повышения квалификации с 28.02.2011г. по 04.03.2011г, с 18.04.2011г. по 22.04.2011г. и с 03.05.2011г. по 06.05.2011г. Без этих периодов у него действительно отсутствует 25 лет педагогического стажа, но указанные периоды не обоснованно не включены в педагогический стаж. Он работал в общеобразовательном учреждении для детей, на курсы направлен по инициативе работодателя, поскольку это предусмотрено ФЗ «Об образовании». Курсы были непосредственно связаны с выполнением его трудовых обязанностей. За время нахождения на курсах ему сохранялась заработная плата, выплачивались страховые взносы. Просит включить периоды нахождения на курсах повышения квалификации в педагогический стаж и обязать назначить досрочную трудовую пенсию с 16.08.2011г.

В суде истец ФИО1 иск поддержал в полном объеме и по тем же основаниям.

Представитель ответчика Управления ПФ РФ ( государственное учреждение) в <адрес> по доверенности ФИО3 иск не признал и пояснил, что истец в указанные периоды действительно находился на курсах повышения квалификации. Согласно п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на трудовую пенсию, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, в стаж работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. Периоды обучения на курсах повышения квалификации в указанном перечне отсутствуют. Без этих периодов педагогический стаж истца составил на 16.08.2011г. 24 года 11 месяцев 16 дней, что недостаточно для назначения досрочной трудовой пенсии. Поэтому в его заявлении отказано правомерно.

Совокупностью собранных по делу доказательств установлены обстоятельства, указанные истцом.

Согласно записям трудовой книжки истца, он с 15.08.1986г. принят учителем черчения и рисования в Козловскую ср. школу, переведен 01.09.1988г. на должность организатора внеклассной и внешкольной работы этой же школы, 01.09.1990г. переведен учителем трудового воспитания этой же школы. Уволен в связи с сокращением штата 31.08.2011г (л.д.7-13).

В уточняющей справке, выданной МОУ « Козловская средняя общеобразовательная школа» от 16.08.2011г. ФИО1 работал в Козловской школе учителем по предметам, указанным в трудовой книжке. Курсы повышения квалификации: с 28.02.2011г. по 04.03.2011г, с 18.04.2011г. по 22.04.2011г. и с 03.05.2011г. по 06.05.2011г. Козловская школа является общеобразовательной школой, расположенной в сельской местности (л.д.23).

Согласно решения Управления ПФ РФ ( государственное учреждение) в <адрес> от 24.08.2011г. №, ФИО1 не включены в педагогический стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 28.02.2011г. по 04.03.2011г, с 18.04.2011г. по 22.04.2011г. и с 03.05.2011г. по 06.05.2011г, поскольку такие курсы не предусмотрены в правилах исчисления стажа для назначения трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002г. На дату обращения с заявлением 16.08.2011г. о назначении досрочной трудовой пенсии педагогический стаж ФИО1 составил 24года 11 месяце 16 дней (л.д.19).

Давая оценку установленным обстоятельствам и разрешая спор по существу. суд учитывает следующее.

Согласно ст. 187 ТК РФ в случае направления работника для повышения квалификации с отрывом от производства для повышения квалификации, за работником сохраняется место работы ( должность) и средняя зарплата.

В силу п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие со ст.ст.27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ №516 от 11.07.2002г., в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, а также периоды нахождения в очередном отпуске, в отпуске по уходу за ребенком, в отпуске по беременности и родам, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в ПФ РФ.

Материалами дела установлено, что истец в период работы в школьном учреждении обязан был в силу Закона «Об образовании» проходить курсы повышения квалификации как педагог, куда направлялся работодателем, и который сохранял за ним среднюю зарплату, отчисляя взносы в ПФ РФ.

Необходимость прохождения курсов повышения квалификации подтверждается пояснениями истца, приказами о направлении на курсы, уточняющей справкой работодателя.

Ст.187 ТК РФ обязывает работодателей направлять работников на курсы повышения квалификации с сохранением средней зарплаты.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об обоснованности иска о включении периодов нахождения на курсах повышения квалификации в педагогический стаж, поскольку за этот период сохранялась зарплата, с которой работодателем перечислялись взносы на социальное страхование. Этот период составит 14 дней.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствие с п.п.10 п.1 ст.28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» ( далее Список от 29.10.2002г.) и Правила исчисления такого стажа.

Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие со ст.ст.27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

В силу ст.19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается с даты подачи заявления о ее назначении, но не ранее возникновения права на нее.

Указанные нормативно-правовые акты определяют, что право на досрочную трудовую пенсию имеют лица независимо от возраста, которые имеют стаж педагогической деятельности не менее 25 лет в учреждениях для детей. При этом указанные лица должны занимать должность и работать в учреждении, которые предусмотрены Списком от 29.10.2002г. Дата назначения пенсии определяется датой обращения за ее назначением при условии наличия на эту дату права на трудовую пенсию.

Из решения ответчика следует, что на 16.08.2011г. педагогический стаж истца определен 24 года 11 месяцев 16 дней. С учетом включения в него спорных периодов стаж составит на 16.08..2011г. 25 лет, что в соответствие с указанными нормативными актами дает право истцу на получение досрочной трудовой пенсии с даты обращения за ее назначением., поскольку он также занимал должность и работал в учреждении, которые давали ему право на назначение досрочной трудовой пенсии.

На основании изложенного иск подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ

Р Е Ш И Л:

Иск ФИО1 удовлетворить.

Включить ФИО1 в педагогический стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 28.02.2011г. по 04.03.2011г, с 18.04.2011г. по 22.04.2011г. и с 03.05.2011г. по 06.05.2011г.

Обязать Управление ПФ РФ ( государственное учреждение) в <адрес> назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью в соответствие с п.п.19 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» №173-ФЗ от 17.12.2001г. с 16.08.2011г.

Решение может быть обжаловано во Владимирский областной суд через Вязниковский городской суд в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья Вязниковского городского суда Ивженко Н.В.