Дело № 2-692/2011

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

12 августа 2011 года

Вязниковский городской суд Владимирской области в составе:

председательствующего судьи Глазковой Д.А.

при секретаре Кураповой В.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Вязники гражданское дело по иску К.С.В. к ДЗАО ФИО6 2 ЗАО «ФИО7» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы,

установил:

К.С.В. обратился в суд с иском к ДЗАО ФИО8 2 ЗАО «ФИО9» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, в обоснование указав, что работал у ответчика с 09.11.2005г., заработная плата не выплачивается с декабря 2010 года по 05.11.2011г. с января 2011 года по 05.11.2011г. истец находился на больничном. 06.05.2011г. К.С.В. был уволен по пункту 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (по соглашению сторон), поскольку руководство дочернего предприятия ФИО10 ФИО21 полностью перешло к ЗАО «ФИО11». В связи с изложенным просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>., а также компенсацию за нарушение сроков выдачи заработной платы в размере <данные изъяты> руб.

В судебное заседание К.С.В.,, извещенный о времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом, не явился, представил заявление, в котором просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель ответчика - ДЗАО ФИО12 2 ЗАО «ФИО13», извещенный о времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом, в судебное заседание не явился, возражений по иску не представил, дело рассмотрено в его отсутствие.

Представитель третьего лица, привлеченного к участию в деле, ОСП Вязниковского района Владимирской области, извещенный о времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом, не явился, представил письменный отзыв, в котором просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Проверив материалы дела, суд приходит к следующему.

Статьей 37 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимально размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Как следует из материалов дела, К.С.В. работал в ДЗАО ФИО14-2 с 18.06.2005г. по 06.05.2011г. слесарем-наладчиком, что подтверждается записями в трудовой книжке (л.д.9-15).

В соответствии с частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить, их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в то время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Из справки, выданной ответчиком 06.06.2011г. К.С.В., следует, что задолженность ДЗАО ФИО15 2 перед истцом за период с декабря 2010 года по май 2011 года составляет 61469 рублей 49 копеек.

На основании судебного приказа, выданного мировым судьей судебного участка №2 г. Вязники и Вязниковского района Владимирской области 06.04.2011г. с ДЗАО ФИО16 2 в пользу К.С.В. взыскана задолженность по заработной плате за период с декабря 2010 года по март 2011 года в размере <данные изъяты> руб.

Постановлением судебного пристава-исполнителя о возбуждении исполнительного производства от 13.04.2011г. возбуждено исполнительное производство на основании вышеназванного судебного приказа.

По сведениям судебного пристава-исполнителя задолженность перед К.С.В. по заработной плате на 08.08.2011г. не погашена.

Истцом заявлены требования о взыскании заработной платы с декабря 2010 года по 05.05.2011г., а также компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы за указанный период.

Вместе с тем, судебным приказом мирового судьи от 06.04.2011г. задолженность за декабрь 2010 года по заработной плате с ответчика уже взыскана, в связи с чем у суда отсутствуют основания для двойного взыскания заработной платы, а также компенсации за нарушение сроков выплат заработной платы за декабрь 2010 года.

Учитывая изложенное, исковые требования К.С.В. о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, а также компенсации за нарушение сроков ее выплаты подлежат частичному удовлетворению в размере <данные изъяты> руб. и <данные изъяты> руб. соответственно.

В силу части 1 статьи 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Поскольку исковые требования К.С.В. удовлетворены частично, с ответчика подлежит взысканию госпошлина пропорционально удовлетворенным исковым требованиям в размере <данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ПК РФ,

решил:

исковые требования К.С.В. к ДЗАО ФИО17 2 ЗАО «ФИО18» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы – удовлетворить частично.

Взыскать с ДЗАО ФИО19 2 ЗАО «ФИО20» в пользу К.С.В. начисленную и не выплаченную заработную плату за период с января по май 2011 года в размере <данные изъяты> (пятьдесят шесть тысяч девятьсот пятьдесят шесть тысяч) <данные изъяты> копеек, компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> (одна тысяча двадцать восемь) рублей, расходы по госпошлине в размере <данные изъяты> копеек, а всего <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Решение суда в части выплаты заработной платы подлежит немедленному исполнению.

На решение может быть подана кассационная жалоба во Владимирский областной суд через Вязниковский городской суд в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Председательствующий Д.А. Глазкова