Отметка об исполнении решения_______________________________ Дело № 2-4495/10 13 июля 2010 года

ЗАОЧНОЕ

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Выборгский районный суд Санкт-Петербурга

в лице судьи Титовой М.Г.

при секретаре Липовой О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску XXXX к ЗАО «XXXX» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате в размере XX XXX рубля XX копеек. В обоснование иска указал, что работал в организации ответчика с XX июня 20XX года в должности XXXX. Уволен XX февраля 20XX года по собственному желанию. Однако окончательный расчет работодателем произведен не был, задолженность составляет вышеуказанную сумму. В связи с чем, истец просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в сумме XX XXX рубля XX копеек.

В судебном заседании истец иск поддержал.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещен, учитывая надлежащее извещение ответчика о дне судебного разбирательства, суд считает возможным рассмотреть дело в соответствии со ст. 233 ГПК РФ в порядке заочного производства.

Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд полагает иск обоснованным и подлежащим удовлетворению, учитывая следующее.

Согласно ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Материалами дела установлено, что истец XX июня 20XX года был принят в ЗАО «XXXX» на должность XXXX (копия трудового договора -л.д. 5-6). Согласно п.5.1 трудового договора сторон оклад истца составлял XX XXX рублей л.д.6). В соответствии с Дополнительным соглашением № 2 от XX января 20XX года к трудовому договору от XX июня 20XX года, с XX января 20XX года заработная плата установлена истцу в размере XX XXX рублей л.д. 7).

Истцом в материалы дела представлены: справка по форме 2 НДФЛ и выписка из его лицевого счета, из которых следует, что начисленная истцу заработная плата за спорный период фактически в полном объеме ему не выплачивалась л.д. 10-11, 14-15).

Проверив расчеты, представленные истцом и полагая их правильными, суд приходит к выводу о необходимости взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате в размере XX XXX рубля XX копеек.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 167, 233-238 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ЗАО «XXXX» в пользу XXXX задолженность по заработной плате в сумме XX XX (XXXX) рубля, XX копеек.

Решение является для ответчика заочным. Ответчик в праве подать в Выборгский районный суд Санкт -Петербурга заявление об отмене решения в течение семи дней со дня вручения его копии.

Решение может быть обжаловано в Санкт -Петербургский городской суд в течение 10 дней со дня вынесения определения об отказе в удовлетворении заявления об отмене заочного решения.

Судья М.Г. Титова