Дело № 2-168/2011

Р Е Ш Е Н И Е

4 марта 2011 года                                                         г. Нижневартовск

Нижневартовский районный суд Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в составе:

председательствующего судьи Пересыпкина А.Г.,

при секретаре Морозовой К.В.,

с участием истца Чучалина В.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску /заявлению/ Чучалина В.Е. к обществу с ограниченной ответственностью «Аган-Строй» о взыскании заработной платы и выходного пособия,

У С Т А Н О В И Л:

Чучалин В.Е, обратился в суд с указанным иском к ООО «Аган-Строй», мотивируя свои требования тем, что в период с 1 февраля 2007 года по 9 апреля 2009 года работал <данные изъяты> в ООО «Аган-Строй» был уволен по п. 2 ст. 81 ТК РФ, в связи с сокращением численности работников. При увольнении с ним не был полностью произведен расчет, за период с 1 апреля 2009 года по 9 апреля 2009 года заработная палата ему не выплачена. Кроме того, также не выплачивался средний заработок в течение шести месяцев по решению органа службы занятости, в связи с тем, что он не был трудоустроен. Работодатель долгое время вводил его в заблуждение, обещая выплатить задолженность по заработной плате и пособию за 6 месяцев. 17 декабря 2009 года он обращался в прокуратуру за защитой своих прав, однако ответ получил только 14 сентября 2010 года, в связи с чем пропустил срок обращения в суд. Просит взыскать с ООО «Аган-Строй» невыплаченную заработную плату за период с 1 по 9 апреля 2009 года в размере <данные изъяты> рубля, средний заработок за период трудоустройства в течении 6 месяцев в размере <данные изъяты> рублей, а также компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.

В судебном заседании истец на исковых требованиях настаивал и поддержал доводы, изложенные в исковом заявлении, дополнив, что директор ООО «Аган-Строй» обещал выплатить ему заработную плату, однако только протянул время.

Представитель ответчика - ООО «Аган-Строй» в судебное заседание не явился, в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания был извещен надлежащим образом, просил рассматривать дело в отсутствие представителя ООО «Аган-Строй». Кроме того, Генеральный директор ООО «Аган-Строй» ФИО 1 направил в суд заявление, согласно которого исковые требования не признал, просил отказать в удовлетворении иска в связи с пропуском срока исковой давности.

Выслушав истца, изучив материалы дела, суд приходит к выводу, что исковое заявление удовлетворению не подлежит.

В судебном заседании установлено и подтверждено материалами дела, что Чучалин В.Е. работал в должности <данные изъяты> с 1 февраля 2007 года по 9 апреля 2009 года.

9 апреля 2009 года уволен по ч. 2 ст. 81 ТК РФ в связи с сокращением численности работников.

Решениями Нижневартовского центра занятости населения Чучалин В.Е. сохранялся средний месячный заработок на период трудоустройства в течение 6 месяцев со дня увольнения на основании ст. 318 ТК РФ.

Согласно ст. 318 ТК РФ выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.

Представитель ответчика просил отказать в удовлетворении иска, поскольку Чучалин В.Е. пропустил срок для обращения в суд.

В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

В соответствии со ст. 199 ГК РФ исковая давность применяется судом по заявлению стороны в споре, сделанному до вынесения судом решения. Истечение срока исковой давности, о применении которой заявлено стороной в споре, является основанием к вынесению судом решения об отказе в иске.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

О том, что было нарушено его право на выплату заработной платы за отработанное время Чучалин В.Е. узнал при увольнении, то есть 9 апреля 2009 года. Установленные законом 6 месяцев, в течение которых сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, истекли 9 октября 2009 года.

Даже в случае неполучения средней заработной платы за шестой месяц на период трудоустройства также истекли сроки исковой давности.

Поскольку истец обратился с иском в суд 01 февраля 2010 года, никаких доказательств, подтверждающих уважительность причин пропуска срока обращения в суд с требованиями о взыскании заработной платы не представил, суд в соответствии с ч. 6 ст. 152 ГПК РФ отказывает в удовлетворении данных требований без исследования иных фактических обстоятельств по делу.

Указание истца в обоснование пропуска срока исковой давности на обращение за защитой своих прав в прокуратуру суд не может принять как уважительность пропуска срока, поскольку перечень оснований перерыва течения срока исковой давности, установленный в статье 203 ГК РФ и иных федеральных законах (часть вторая статьи 198 ГК РФ), не может быть изменен или дополнен по усмотрению сторон и не подлежит расширительному толкованию.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. Если иное не предусмотрено федеральным законом.

На основании ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае отказа в иске в связи с признанием неуважительными причин пропуска срока исковой давности или срока обращения в суд в мотивировочной части решения суда указывается только на установление судом данных обстоятельств.

Руководствуясь ст. ст. 194-197 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

В удовлетворения иска Чучалина В.Е. к обществу с ограниченной ответственностью «Аган-Строй» о взыскании заработной платы и выходного пособия - отказать.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в течение 10 дней через Нижневартовский районный суд после вынесения решения в окончательной форме.

Председательствующий: