Дело № 2-79/2012

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<адрес>

<адрес> ДД.ММ.ГГГГ

Варгашинский районный суд <адрес> в составе

председательствующего судьи Анохиной А.М.

при секретаре Буровой Н.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании

гражданское дело по иску ОАО «Трест Уралнефтегазстрой» к ВИЛЬЦЕВ П.В. о взыскании ущерба,

У С Т А Н О В И Л:

ОАО «Трест Уралнефтегазстрой» обратилось в суд с иском к ВИЛЬЦЕВ П.В., о взыскании ущерба, указав, что ВИЛЬЦЕВ П.В. работал в ОАО « Трест Уралнефтегазстрой» водителем 2 класса по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ. В ходе трудовой деятельности ответчику неоднократно вверялись денежные средства по подотчету в связи с тем, что деятельность ВИЛЬЦЕВ П.В. связана с командировками. При расторжении трудового договора ответчик не отчитался за выданные ему денежные средства на общую сумму <данные изъяты> рублей. Ответчиком не сданы указанные денежные средства в кассу работодателя, а также не предоставлены в бухгалтерию предприятия квитанции либо иные документы, свидетельствующие о передаче денежных средств иным лицам. До настоящего времени отчетные документы не представлены, полученные им денежные средства не возвращены. Просил взыскать с ВИЛЬЦЕВ П.В. ущерб в сумме <данные изъяты> рублей, расходы по оплате госпошлины в сумме <данные изъяты> рублей.

Представитель истца ОАО « Трест Уралнефтегазстрой» в судебное заседание не явился, о дне и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, направил письменное ходатайство, просил рассмотреть дело в отсутствии истца.

Ответчик ВИЛЬЦЕВ П.В. в судебное заседание не явился, о дне и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом. Представил заявление о согласии с иском в полном объеме, последствия признания иска ему разъяснены и понятны, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Исследовав письменные материалы дела, суд полагает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В судебном заседании установлено, что ВИЛЬЦЕВ П.В. работал в ОАО « Трест Уралнефтегазстрой» водителем 2 класса по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается приказом о приеме на работу работника № от ДД.ММ.ГГГГ; приказом о прекращении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно акта об обнаружении недостачи товарно-материальных ценностей № от ДД.ММ.ГГГГ ВИЛЬЦЕВ П.В. не сдал в кассу предприятия денежные средства. Ущерб составил на сумму <данные изъяты> рублей, что также подтверждается расходным кассовым ордером № от ДД.ММ.ГГГГ и расчетом ущерба организации ОАО « Трест Уралнефтегазстрой».

В соответствии со ст. 232 ТК РФ сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с Трудовым Кодексом и иными федеральными законами.

Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Согласно ст. 233 Трудового кодекса РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель имеет право привлекать работников к материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами. Материальная ответственность работника заключается в возмещении работодателю вреда, причиненного действиями (или бездействием) работника. Согласно ч.1 ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Согласно ч.2 данной статьи, под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

В силу ст. 242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

В соответствии с ч.2 ст.243 ТК РФ работник может быть привлечен к полной материальной ответственности за причинение ущерба в результате недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

Как установлено в судебном заседании, согласно трудового договора ВИЛЬЦЕВ П.В. являлся работником ОАО «Трест Уралнефтегазстрой». Ему были вверены денежные средства в сумме <данные изъяты> рублей по подотчету, однако, при расторжении трудового договора, ответчик за выделенные ему денежные средства не отчитался, сумму организации не вернул. ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Трест Уралнефтегазстрой» направило извещение ВИЛЬЦЕВ П.В. о возмещении им денежных средств в сумме <данные изъяты> рублей в добровольном порядке. До настоящего времени указанная сумма не возвращена, авансовый отчет не представлен. ВИЛЬЦЕВ П.В. ущерб в сумме <данные изъяты> рублей признал в полном объеме, о чем представил письменное заявление, таким образом, требования ОАО «Трест Уралнефтегазстрой» подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд принимает признание иска по делу ответчика, так как это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

Ответчик ВИЛЬЦЕВ П.В. исковые требования истца признал в полном объеме, признание иска не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

Оценив представленные доказательства в совокупности, суд находит доказанным факт причинения истцу материального вреда и полагает необходимым взыскать с ответчика ВИЛЬЦЕВ П.В. в пользу ОАО «Трест Уралнефтегазстрой» ущерб в сумме <данные изъяты> рублей.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. При подаче искового заявления истцом было уплачено <данные изъяты> рублей (платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ) Поскольку исковые требования, предъявленные к ВИЛЬЦЕВ П.В. удовлетворены в полном объеме, с него в пользу истца надлежит взыскать в возмещение расходов по оплате госпошлины <данные изъяты> рублей, уплаченной им при подаче заявления.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ОАО «Трест Уралнефтегазстрой» к ВИЛЬЦЕВ П.В. о взыскании ущерба удовлетворить полностью.

Взыскать с ВИЛЬЦЕВ П.В. в пользу ОАО «Трест Уралнефтегазстрой» в возмещение ущерба <данные изъяты> рублей, в возмещение расходов по оплате госпошлины в сумме <данные изъяты> рублей.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ в 14 часов 00 минут.

Решение может быть обжаловано в Курганский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Варгашинский районный суд в течение 30 дней со дня вынесения мотивированного решения.

Судья Анохина А.М.