Дело № 2-109/2011
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ <адрес>
<адрес> районный суд Белгородской области в составе:
председательствующего судьи Глумовой Т.Г.
при секретаре Ситниковой А.В.,
с участием истца Кудашовой С.В., представителя ответчика Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) <адрес> по доверенности Калашниковой С.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Кудашовой Светланы Васильевны к управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) <адрес> о признании права на перерасчет пенсии с учетом данных Росстата,
УСТАНОВИЛ:
Кудашова С.В. находится на пенсионном обеспечении с 15.09.2003 года. При назначении ей пенсии, органом ПФР не была учтена ее заработная плата при осуществлении трудовой деятельности в Чеченской Республике, из-за уничтожения архивных документов в период военных действий в республике.
По вопросу расчета пенсии с учетом предоставленных Росстат сведений о заработке она обратилась в ГУ УПФ РФ в <адрес>. Представленные ею сведения не были приняты по причине отсутствия первичных документов.
Дело инициировано иском Кудашовой СВ., которая просит признать право на расчет пенсии с учетом заработной платы за время работы в объединении «Грознефть» Старогрозненского БПТО в период с 1978 года в размере 231 рублей ежемесячно; в период 1979 год в размере 237.2 рублей ежемесячно; за время работы в НГУ «Грознефтегаз» в период 1980 года в размере 249 рублей ежемесячно, в период 1981 год в размере 278.4 рублей ежемесячно, в период 1982 год в размере 304.4 рублей ежемесячно, в период 1983 год в размере 309.8 рублей ежемесячно; за время работы в Грозненской райбольнице в период 1983 год в размере 137.6 рублей ежемесячно, в период 1984 год в размере 139.2 рублей. Обязать ответчика произвести расчет пенсии с учетом заработной платы за время работы в объединении «Грознефть» Старогрозненского БПТО в период 1978 год в размере 231 рублей ежемесячно, в период 1979 год в размере 237.2 рублей ежемесячно; за время работы в НГУ «Грознефтегаз» в период 1980 года в размере 249 рублей ежемесячно, в период 1981 год в размере 278.4 рублей ежемесячно, в период 1982 год в размере 304.4 рублей ежемесячно, в период 1983 год в размере 309.8 рублей ежемесячно; за время работы в Грозненской райбольнице в период 1983 год в размере 137.6 рублей ежемесячно, в период 1984 год в размере 139.2 рублей, начиная с момента обращения к ответчику 30.09.2010 года.
В судебном заседании истица требования по иску поддержала.
Представитель ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес>_Калашникова С.В., действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения иска Кудашовой С.В., так как истцом не предоставлены даже косвенные доказательства, подтверждающие ее фактический заработок на конкретном предприятии, а для перерасчета пенсии они руководствуются перечнем документов, утвержденным постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от 27 февраля 2002 г. N 16/19 па, который определяет документы, необходимые для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению. К заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости, должны быть приложены документы, в том числе о среднемесячном заработке за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г, в течение трудовой деятельности и т.д.
Письмо Федеральной службы государственной статистики (Росстат) по отрасли нефтедобывающая промышленность о среднемесячной начисленной заработной плате работников в целом по экономике РФ за 1978-1985 годы, предоставленное Кудашовой С.В., для расчета принято быть не может, так как указанные сведения не подтверждают размер заработной платы, а также Федеральная служба государственной статистики сведениями о заработной плате работников организаций по профессиям и должностям не располагает. Просит в иске отказать.
Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд признает исковые требования не обоснованными и не подлежащими удовлетворению.
В судебном заседании установлено, что Кудашова С.В. в период с 03.07.1978-02.01.1980 гг. работала в Объединении «Грознефть» Старогрозненского БПТО, с 03.07.1978 года была принята проводником по сопровождению груза, 20.07.1978 года переведена инженером отдела реализации в группу оборудования; в период с 07.01.1980-03.06.1983 гг. работала в НГУ «Грознефтегаз», с 07.01.1980 года принята в цех по добыче и переработке газа №2 товарным оператором 3-го разряда; в период с 09.06.1983 -15.06.1985 гг. работала в Грозненской райбольнице, что подтверждается данными представленной суду трудовой книжки (л.д.13-17). Данные обстоятельства не оспариваются представителем ответчика.
В соответствии с ст. 129 ТК РФ заработная плата-вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты…
Порядок расчета среднего заработка определяется ст. 139 Трудового Кодекса РФ, которая предусматривает единый порядок исчисления средней заработанной платы. Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат, к которым относятся и заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам (должностным окладам) за отработанное время.
Совместным постановлением Министерства труда и социального развития РФ и пенсионного фонда РФ от 27.02.2002 года № 16/19 па, утвержден перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Пунктом 26 названного перечня установлено, что среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 1.01.2002 года в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. Если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками работодателя, либо другими органами на основании первичных бухгалтерских документов.
Получаемая заработная плата строго индивидуализирована и зависит от количества отработанного времени, объема проделанной работы, квалификации (разряда), режима работы, временной нетрудоспособности, обучения, добросовестности исполнения своих трудовых обязанностей и иных обстоятельств. Указанные сведения истицей суду не представлены.
Одновременно с этим, архивных данных о размере заработной платы истицы за указанные периоды времени в указанных предприятиях, учреждениях не сохранилось, что подтверждается справкой ФГУП «Чеченнефтехимпром» Чеченской Республики от 17.08.2010 года № 709/1-ж /л.д.11/ и справкой от 10.02.2004 года УПФ РФ в г. Грозном /л.д. 10/.
В обоснование предъявленного иска, Кудашовой С.В. представлены сведения федеральной службы государственной статистики РФ труда, науки, образования и культуры о среднемесячной начисленной заработной плате работников в целом по экономике в Российской Федерации: нефтедобывающая промышленность в 1978 году -231руб., в 1979 году – 237.2 руб., в 1980 году – 249.9 руб.; в Чечено-ингушской АССР в период с 1978-1980 год –сведения отсутствуют. По отрасли «газовая промышленность»: в целом по экономике РФ в 1980 году -267.6 руб., в 1981 году – 278.4 руб., в 1982 году – 304.4 руб.; в 1983 году-309.8 руб.; в Чечено-Ингушской АССР в период с 1980-1983 год –сведения отсутствуют. По отрасли «здравоохранение»: в целом по экономике РФ в 1983 году -137.6 руб., в 1984 году – 139.2 руб., в 1985 году – 141.1 руб.; в Чечено-Ингушской АССР в 1983 году-121.6, в 1984 году-123 руб., в 1985 году-133.1 руб. /л.д. 9/, при этом, сведениями о заработной плате работников организаций по профессиям и должностям, орган статистики не располагает.
При изложенных обстоятельствах подтверждение индивидуального характера заработка является обязательным. В этой связи никакие усредненные показатели-средние данные о заработной плате по организации, отрасли или региону не могут быть использованы для подтверждения среднемесячного заработка для перерасчета трудовой пенсии.
Следует отметить, что в соответствии с пунктом 13 указанного выше перечня в подтверждение права на трудовую пенсию принимаются подлинные документы о страховом стаже и среднемесячном заработке и подлинники и копии других документов, косвенно подтверждающие фактический заработок работника: учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника. Ни одного из указанных документов истицей не предоставлено.
Таким образом, суду не представлено надлежащих доказательств, подтверждающих размер заработной платы Кудашовой С.В. за период с 1978 по 1985 годы.
Приложенные к иску решения Пятигорского горсуда Ставропольского края как доказательство суд не принимает, считая их не убедительными применительно к данному иску.
При изложенных обстоятельствах требования Кудашовой С.В. удовлетворению не подлежат.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
>
Иск Кудашовой Светланы Васильевны к управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) <адрес> о признании права на перерасчет пенсии с учетом заработной платы по данным Росстата, признать не обоснованным и в удовлетворении иска отказать.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение десяти дней со дня принятия судом решения в окончательной форме с подачей кассационной жалобы через <адрес> районный суд.
Судья подпись
Мотивированный текст решения
изготовлен ДД.ММ.ГГГГ
Судья подпись
Копия верна: Судья
<адрес> районного суда Глумова Т.Г.