№ Дело № 2-3164/2011

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

«12» мая 2011 года Вахитовский районный суд г. Казани в составе:

председательствующего судьи Бурганова Р.С.

при секретаре Залялетдиновой Л.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Первичной профсоюзной организации Открытого акционерного общества «Азимут» к Открытому акционерному обществу «Азимут» о возложении обязанности предоставить помещение профсоюзной организации,

УСТАНОВИЛ:

Первичная профсоюзная организация ОАО «Азимут» (далее по тексту – ППО ОАО «Азимут») обратилась в к ОАО «Азимут» о возложении обязанности предоставить помещение профсоюзной организации, указав, что 16.01.2011г. была создана ППО ОАО «Азимут». 17.01.2011г. руководству ОАО «Азимут» было сообщено о создании ППО ОАО «Азимут» и заявлено требование о предоставлении помещения для профсоюза. Однако до настоящего времени помещение для профсоюза не предоставлено. Истец считает данные действия ответчика грубым нарушением закона, в связи с чем в судебном порядке просит обязать ОАО «Азимут» предоставить помещение для проведения заседаний ППО ОАО «Азимут».

В судебном заседании представитель истца заявленные требования поддержал.

Представитель ответчика ОАО «Азимут» в суд не явился, извещен надлежащим образом, причина неявки суду не известна.

Представитель третьего лица Профсоюза работников малого и среднего бизнеса РТ с иском согласился.

Суд с учетом мнения сторон, полагает возможным рассмотреть дело в отсутствии ответчика в порядке заочного производства.

Выслушав пояснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 377 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан безвозмездно предоставить выборным органам первичных профсоюзных организаций, объединяющих его работников, помещение для проведения заседаний, хранения документации, а также предоставить возможность размещения информации в доступном для всех работников месте (местах).

Работодатель, численность работников которого превышает 100 человек, безвозмездно предоставляет в пользование выборным органам первичных профсоюзных организаций как минимум одно оборудованное, отапливаемое, электрифицированное помещение, а также оргтехнику, средства связи и необходимые нормативные правовые документы. Другие улучшающие условия для обеспечения деятельности указанных профсоюзных органов могут быть предусмотрены коллективным договором.

Согласно ст.378 ТК РФ лица, нарушающие права и гарантии деятельности профессиональных союзов, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Согласно ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не установлено федеральным законом.

Судом установлено, что на основании протокола № учредительного собрания Первичной профсоюзной организации работников ОАО «Азимут», от 16.01.2011г. была создана Первичная профсоюзная организация работников ОАО «Азимут» (л.д.4).

ППО ОАО «Азимут» в устной и письменной форме обратилась к руководству ОАО «Азимут» с целью сообщения о создании профсоюзной организации и предоставлении помещения для профсоюза.

Уведомление о создании данной организации было получено ответчиком 24.01.2011г., что подтверждается заказным уведомлением (л.д.5-6).

Представитель истца в судебном заседании пояснил, что до настоящего времени помещение для проведения заседаний и хранения документации ответчиком не предоставлено, каких-либо письменных или устных ответов и объяснений по данному требованию также не дано.

Ответчиком незаконно не предоставляется истцу помещение для проведения профсоюзных заседаний, доказательств обратного суду не представлено. В связи с изложенным суд полагает необходимым удовлетворить требования истца и обязать ответчика предоставить данное помещение.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Первичной профсоюзной организации Открытого акционерного общества «Азимут» удовлетворить.

Обязать Открытое акционерное общество «Азимут» предоставить помещение для проведения заседаний и хранения документации первичной Профсоюзной организации работников Открытого акционерного общества «Азимут».

Ответчик вправе подать в Вахитовский районный суд города Казани заявление о пересмотре заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения суда.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в Верховный суд Республики Татарстан в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья: ... Р.С. Бурганов

...