... Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (заочное) 26 сентября 2011 года город Казань Вахитовский районный суд города Казани в составе председательствующего судьи Гумерова Ш.А., при секретаре Салехове Т. Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Абдурашитова ... к ООО «Вертикаль» о взыскании заработной платы, УСТАНОВИЛ: Абдурашитов И. Х. обратился в суд с иском к ООО «Вертикаль» о взыскании заработной платы. При этом он указал, что 02 октября 2006 года был принят на работу в ООО «Вертикаль» на должность специалиста отдела недвижимости. 14 августа 2007 года он был переведен на должность руководителя кадровой службы. 05 ноября 2007 года переведен на должность заместителя директора с испытательным сроком до 01 июня 2008 года. Затем с ним был заключен трудовой договор сроком на три года. Согласно договору его заработная плата была определена в размере 30000 рублей. Однако заработная плата ему не выплачивалась. Всего задолженность работодателя по выплате заработной платы за 35 месяцев составляет 1050000 рублей. В ходе судебного заседания представитель истца требования поддержал. Представитель ответчика в судебное заседание не явился. Выслушав представителя истца, а также исследовав материалы дела, суд пришел к следующему. В силу статьи 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Согласно статье 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Судом установлено, что 01 июня 2008 года между Абдурашитовым И. Х. и ответчиком заключен трудовой договор, в соответствии с которым истец был принят на работу на должность заместителя директора ООО «Вертикаль» с ежемесячным вознаграждением в размере 30000 рублей (л. д. 5). Как указано истцом, за весь период работы ему не выплачена заработная плата в сумме 1050000 рублей. Названная сумма ответной стороной не оспорена. Поскольку ответчик не привел доводов об отсутствии задолженности по зарплате, указанная сумма подлежит взысканию. Учитывая, что Абдурашитов И. Х. был освобожден от уплаты госпошлины при подаче искового заявления в суд, с ООО «Вертикаль» в государственный бюджет в счет оплаты судебных расходов следует взыскать 13450 рублей. Руководствуясь статьями 194 – 198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Взыскать с ООО «Вертикаль» в пользу Абдурашитова ... 1050000 рублей в счет заработной платы. Взыскать с ООО «Вертикаль» в государственный бюджет 13450 рублей в счет оплаты государственной пошлины. Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано участниками процесса также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. ... ... Судья: Ш. А. Гумеров