Решение от 11.04.2011 г. по иску Шаганова Сергея Борисовича к ОАО «Узловский завод техкожизделий» о взыскании денежной компенсации и компенсации морального вреда



Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 апреля 2011 года г. Узловая

Узловский городской суд Тульской области в составе:

председательствующего Румянцевой В.А.,

при секретаре Чернобривой Л.А.,

с участием истца Шаганова С.Б.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-322 по иску Шаганова Сергея Борисовича к ОАО «Узловский завод техкожизделий» о взыскании денежной компенсации и компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л :

Шаганов С.Б. обратился в суд с иском к ОАО «Узловский завод техкожизделий» о взыскании процентов за несвоевременную выплату заработной платы и компенсации морального вреда.

В обоснование заявленных требований указывает на то, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал на ОАО «Узловский завод техкожизделий». За данный период времени образовалась задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>.

Судебным приказом мирового судьи от 7.04.2010 года указанная задолженность была взыскана, но до настоящего времени не выплачена.

К тому же на тот период времени у него имелись кредитные обязательства, а также обязательства перед государством, которые ему необходимо было исполнить, однако такой возможности не имел, так как зарплата являлась единственным доходом. В связи с несвоевременным погашением обязательств возникли проблемы, что повлекло наложение на него штрафных санкций. Таким образом, несвоевременные выплаты заработной платы причинили ему моральные и душевные страдания.

Просит взыскать с ответчика проценты за каждый день просрочки за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно в сумме <данные изъяты>, а также взыскать моральный вред в размере <данные изъяты>.

В ходе рассмотрения дела истец уточнил свои исковые требования и просил взыскать с ответчика проценты за каждый день просрочки за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно в сумме <данные изъяты>, а также компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.

В судебном заседании истец свои исковые требования поддержал полностью и просил их удовлетворить.

Представитель ответчика ОАО «Узловский завод техкожизделий» и конкурсный управляющий ОАО «Узловский завод техкожизделий» в судебное заседание не явились, о месте и времени рассмотрения дела извещались надлежащим образом, о причине неявки в судебное заседание не сообщили, письменных возражений по заявленным требования не представили.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте рассмотрения дела, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает эти причины неуважительными.

Суд, выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

Из справки ОАО «Узловский завод техкожизделий», копия которой имеется в материалах дела, следует, что Шаганов С.Б. работал на ОАО «Узловском заводе техкожизделий» по ДД.ММ.ГГГГ, задолженность по зарплате составляет <данные изъяты> (л.д. 36).

Согласно постановлению о возбуждении исполнительного производства от ДД.ММ.ГГГГ на основании судебного приказа № от 7 апреля 2010 года, выданного мировым судьей судебного участка № 43 Узловского района, копия которого имеется в материалах дела, возбуждено исполнительное производство о взыскании задолженности по зарплате с ОАО «Узловский завод техкожизделий» в пользу Шаганова Сергея Борисовича (л.д. 6,7).

Как следует из сообщения судебного пристава – исполнителя Отдела судебных приставов г. Узловая и Узловского района, взыскание по судебному приказу № от 7 апреля 2010 года не производилось и судебный приказ направлен в адрес конкурсного управляющего в связи с введением в отношении ОАО «Узловский завод техкожизделий» процедуры конкурсного производства на основании решения Арбитражного суда Тульской области № А68-4379/09 от 11.01.2010 года, что также подтверждается постановлением об окончании исполнительного производства (л.д. 8, 18).

Согласно ст.ст. 134,136, 234,236,237 ТК РФ заработная плата должна выплачиваться работодателем в установленные сроки, за нарушение которых он несёт материальную ответственность в виде денежной компенсации. Также подлежит возмещению моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ в виде денежной компенсации, представляющей собой уплату процентов в размере не ниже одной трёхсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения.

Таким образом, истец имеет право на денежную компенсацию.

Проверив расчет истца, суд приходит к выводу о наличии в нем арифметической ошибки. В связи с чем сумма компенсации составит:

Начало периода

Конец периода

Количество дней

Ставка рефинансирования

Сумма компенсации<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

Требование истца о взыскании компенсации морального вреда суд также считает подлежащим удовлетворению.

Под моральным вредом в соответствии со ст. 151 ГК РФ понимаются физические или нравственные страдания, причиненные действиями или бездействием, нарушающими личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, либо нарушающими имущественные права гражданина.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. При возникновении спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Суд считает, что своим неправомерным бездействием (невыплатой в установленные сроки заработной платы) ответчик причинил истцу нравственные страдания, то есть моральный вред, который выразился в переживаниях истца по поводу несвоевременного получения средств к существованию. Также бездействием ответчика были нарушены имущественные права истца - несвоевременное получение указанных сумм.

Определяя размер подлежащей взысканию в пользу истца компенсации морального вреда, суд учитывает обстоятельства дела, объем и характер причиненных нравственных страданий, требования разумности и справедливости и считает необходимым взыскать в пользу истца компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.

Кроме того, в соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина, от уплаты которой истец в силу закона освобождён.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

р е ш и л :

иск Шаганова Сергея Борисовича к ОАО «Узловский завод техкожизделий» о взыскании денежной компенсации и компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с ОАО «Узловский завод техкожизделий» в пользу Шаганова Сергея Борисовича денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты> и компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>, а всего <данные изъяты>.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с ОАО «Узловский завод техкожизделий» госпошлину в доход федерального бюджета в сумме 600(шестьсот) рублей.

Решение может быть обжаловано в Тульский областной суд через Узловский городской суд Тульской области в течение 10 дней.

Председательствующий В.А. Румянцева

Решение не вступило в законную силу.