Дело № 2-411/2012

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Усть-Вымский районный суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Рыжковой Е.В.

при секретаре Исаковой З.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании в с.Айкино Усть-Вымского района Республики Коми 22 марта 2012 года дело по исковому заявлению Мишова В. Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Завод по переработке леса и производству деталей деревянного домостроения» (ООО «Лесозавод № 1») о взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Мишов В.Н. обратился в суд к ответчику с вышеуказанными требованиями, указывая в обоснование требований, что решением Усть-Вымского районного суда в его пользу с ответчика взыскана задолженность по заработной плате в размере <Обезличено> руб., в связи с чем, просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере <Обезличено> рублей.

Истец Мишов В.Н., надлежащим образом извещенный о месте, времени и дне рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, что суд счел возможным.

Представитель ответчика ООО «Лесозавод № 1», надлежащим образом извещенный о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился. Из представленного письменного отзыва следует, что ответчик с исковыми требованиями Мишова В.Н. не согласен, размер морального вреда считает завышенным.

Проверив и оценив в совокупности исследованные доказательства, суд находит требования Мишова В.Н. о взыскании компенсации морального вреда подлежащими частичному удовлетворению.

В судебном заседании установлено, что <Дата> ООО «Завод по переработке леса и производству деталей деревянного домостроения» (ООО «Лесозавод № 1») заключило трудовой договор с Мишовым В.Н., на основании приказа <Номер>-к от <Дата> Мишов В.Н. принят на должность <Обезличено> ООО «Лесозавод № 1». На основании приказа <Номер>-У от <Дата> Мишов В.Н. уволен с предприятия в соответствии с п. 3 ст. 77 Трудового кодекса РФ (по собственному желанию).

Решением Усть-Вымского районного суда от <Дата> с ответчика в пользу Мишова В.Н. взыскана задолженность по заработной плате за <Дата> года в размере <Обезличено> руб. <Обезличено> коп. и <Дата> года, в том числе компенсация при увольнении в размере <Обезличено> руб. <Обезличено> коп., общая сумма <Обезличено> руб. <Обезличено> коп., а также компенсация за задержку выплат за период с <Дата> по день рассмотрения дела в размере <Обезличено> руб.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями работодателя, возмещается независимо от подлежащего возмещению материального ущерба. Учитывая, что заработная плата длительное время не выплачивалась истцу своевременно, переживания истца по поводу отсутствия заработной платы, суд определяет размер подлежащей взысканию с ответчика денежной компенсации морального вреда в <Обезличено> руб. Размер морального вреда, оцененный истцом в <Обезличено> руб., суд находит завышенным.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Завод по переработке леса и производству деталей деревянного домостроения» (ООО «Лесозавод № 1») в пользу Мишова В. Н. компенсацию морального вреда в размере <Обезличено> рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Завод по переработке леса и производству деталей деревянного домостроения» (ООО «Лесозавод № 1») государственную пошлину в доход бюджета Муниципального образования Муниципального района «Усть-Вымский» в размере <Обезличено> руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Коми через Усть-Вымский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда.

Судья - Е.В.Рыжкова