Дело № 2-613/2011
З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г.Южноуральск 30 декабря 2011 года
Южноуральский городской суд Челябинской области в составе:
председательствующего Леоновой Т.П.,
с участием прокурора Фролова М.А.,
при секретаре Ческидовой А.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Южноуральска в интересах неопределенного круга лиц, ГУ «Центр занятости населения г. Южноуральска» к ООО «Металл ХЧ» о признании незаконным бездействия работодателя по предоставлению информации в службу занятости населения,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор <адрес> в интересах неопределенного круга лиц, ГУ «Центр занятости населения <адрес>» (в настоящее время – Областное казенное учреждение «Центр занятости населения <адрес>») обратились в суд с иском к ООО «Металл ХЧ» о признании незаконным бездействия работодателя по непредставлению информации в службу занятости населения. В обоснование иска ссылаясь на то, что ответчик в нарушение требований ч.3 ст.25 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О занятости населения в Российской Федерации» не предоставляет ежемесячно в службу занятости населения <адрес> информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей). В связи с этим, просят признать незаконным бездействие ответчика по непредставлению указанной информации в службу занятости с возложением на ответчика соответствующей обязанности.
В судебном заседании помощник прокурора <адрес> Фролов М.А., представитель истца - Областное казенное учреждение «Центр занятости населения <адрес>») - ФИО3 иск поддержали в полном объеме и просили его удовлетворить.
Представитель ответчика – ООО «Металл ХЧ» -в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен судебной повесткой надлежащим образом, о причинах своей неявки суду не сообщил.
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с ч.3 ст. 37 Конституции России каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
Для соблюдения гарантированной Конституцией России нормы права на труд и право на защиту от безработицы принят Закон РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О занятости населения в Российской Федерации». Настоящий Закон определяет правовые, экономические и организационные основы государственной политики содействия занятости населения, в том числе гарантии государства по реализации конституционных прав граждан Российской Федерации на труд и социальную защиту от безработицы.
Согласно п.1 ст. 8 Закона РФ « О занятости населения в РФ» граждане имеют право на выбор места работы путем прямого обращения к работодателю, или путем бесплатного посредничества органов службы занятости населения, или с помощью других организаций по содействию в трудоустройстве населения.
В соответствии ч. 3 ст. 25 Закона РФ «О занятости населения в РФ» работодатели содействуют проведению государственной политики занятости населения на основе чего обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
Судом установлено, что ООО «Металл ХЧ» зарегистрировано как самостоятельный хозяйствующий субъект, что подтверждается сведениями из Единого государственного реестра юридических лиц. Следовательно, ответчик производит трудоустройство граждан и на данное юридическое лицо распространяются требования ст. 25 Закона РФ « О занятости населения в РФ».
Однако, ответчик в нарушение требований закона не представляет в ГУ «Центр занятости населения <адрес>» (в настоящее время – Областное казенное учреждение «Центр занятости населения <адрес>») информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
Бездействие ответчика, выражающееся в непредставлении указанной выше информации в службу занятости населения, создает препятствия осуществлению безработными гражданами предоставленного им законом права на свободный выбор работы, поиск рабочих мест, а также затрудняет государственным органам создание дополнительных рабочих мест с целью устранения безработицы в Российской Федерации. В связи с этим, возникают препятствия для гарантированного государством трудоустройства граждан.
Таким образом, суд считает возможным признать незаконным бездействие ответчика, выразившееся в непредставлении информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в центр занятости населения, и обязать ответчика ежемесячно представлять в Областное казенное учреждение «Центр занятости населения <адрес>» информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 4.000 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, 233-235 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л:
Удовлетворить иск прокурора <адрес> в интересах неопределенного круга лиц, ГУ «Центр занятости населения <адрес>» (в настоящее время – Областное казенное учреждение «Центр занятости населения <адрес>») к ООО «Металл ХЧ» о признании незаконным бездействия, заключающегося в непредставлении в центр занятости населения информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей), и о понуждении к предоставлению вышеуказанной информации.
Признать незаконным бездействие ООО «Металл ХЧ», выразившееся в непредставлении в Областное казенное учреждение «Центр занятости населения <адрес>» информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
Обязать ООО «Металл ХЧ» ежемесячно представлять в Областное казенное учреждение «Центр занятости населения <адрес>» информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
Взыскать с ООО «Металл ХЧ» в доход бюджета Южноуральского городского округа государственную пошлину в сумме 4.000 (четыре тысячи) рублей.
Ответчик, не явившийся в судебное заседание, вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Челябинский областной суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения об отказе в удовлетворении этого заявления, с подачей жалобы через Южноуральский городской суд.
Председательствующий подпись Т.П. Леонова
Копия верна:
Судья Т.П.Леонова