Дело 2- 275/2010
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
04 августа 2010 года пос. Октябрьский
Устьянский районный суд Архангельской области в составе
председательствующего судьи Васильевой Н.В.,
при секретаре Басалаевой Ю.А.,
с участием помощника прокурора Устьянского района Рудаковой А.Н.,
истца Поповой Н.С.,
ответчика – представителя ООО ... Ерибакан Е.В.
рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Поповой Н.С. к обществу с ограниченной ответственностью ... о признании приказа о прекращении действия трудового договора с ней незаконным, восстановлении на работе и взыскании компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец Попова Н.С. обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью ... (далее по тексту ООО ...) о признании приказа Номер обезличен от Дата обезличена о прекращении действия трудового договора с ней незаконным со дня его подписания, восстановлении её на работе на должность продавца магазина с Дата обезличена и взыскании компенсации морального вреда, причинённого незаконным увольнением, в размере 10 000 рублей.
В судебном заседании стороны Попова Н.С. и ... в лице представителя Ерибакан Е.В. заявили ходатайство об утверждении мирового соглашения и прекращении производства по делу.
Заслушав стороны, мнение помощника прокурора Устьянского района Рудаковой А.Н. по условиям мирового соглашения, суд приходит к следующему.
Согласно условий мирового соглашения: истец Попова Н.С. отказывается от исковых требований о признании приказа Номер обезличен от Дата обезличена о прекращении действия трудового договора с ней незаконным со дня его подписания, восстановлении её на работе в должности продавца магазина с Дата обезличена и взыскании компенсации морального вреда, причинённого незаконным увольнением, в размере 10 000 рублей. Просит изменить формулировку увольнения на расторжение трудового договора по инициативе работника (собственному желанию) по ст. 80 Трудового Кодекса РФ. Ответчик ООО ... в лице представителя по доверенности Ерибакан Е.В. признает требования об изменении формулировки увольнения при расторжении трудового договора Дата обезличена по инициативе работника (собственное желание) по ст. 80 ТК РФ
Условия мирового соглашения, подписанные сторонами, приобщены к протоколу судебного заседания. Сторонам разъяснены последствия заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст.ст. 173, 220 и 221 ГПК РФ.
Согласно ст. 39 ГПК РФ стороны имеют право окончить дело мировым соглашением. Суд не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.
Судом установлено, что заключенное сторонами мировое соглашение не противоречит закону, не нарушает прав и законных интересов других лиц, является добровольным, совершено в интересах обеих сторон, и подлежит утверждению.
Руководствуясь ст.ст. 152, 173, 220, 221 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Поповой Н.С. и ответчиком обществом с ограниченной ответственностью ... в лице представителя по доверенности Ерибакан Е.В., по которому:
Истец Попова Н.С. отказывается от исковых требований о признании приказа Номер обезличен от Дата обезличена о прекращении действия трудового договора с ней незаконным со дня его подписания, восстановлении её на работе на должность продавца магазина с Дата обезличена и взыскании компенсации морального вреда, причинённого незаконным увольнением, в размере 10 000 рублей. Просит изменить формулировку основания увольнения с п.7 ч.1 ст. 81 ТК РФ на ст. 80 ТК РФ (собственное желание).
Ответчик общество с ограниченной ответственностью ... признает исковые требования Поповой Н.С. и обязуется изменить формулировку основания увольнения Поповой Н.С. Дата обезличена с п.7 ч.1 ст. 81 ТК РФ(совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя) на ст. 80 ТК РФ по инициативе работника (собственное желание).
Производство по делу по иску Поповой Н.С. к ООО ... о признании приказа Номер обезличен от Дата обезличена о прекращении действия трудового договора с ней незаконным со дня его подписания, восстановлении её на работе на должность продавца магазина с Дата обезличена и взыскании компенсации морального вреда, причинённого незаконным увольнением, в размере 10 000 рублей – прекратить.
Стороны не вправе в одностороннем порядке отказаться от исполнения условий данного мирового соглашения. В случае неисполнения сторонами мирового соглашения в добровольном порядке, мировое соглашение по ходатайству стороны направляется на принудительное исполнение.
Последствия заключения мирового соглашения разъяснены и понятны.
Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
На определение суда может быть подана частная жалоба в Архангельский областной суд в течение десяти дней с момента его вынесения, с подачей жалобы через Устьянский районный суд.
Председательствующий судья Н.В.Васильева.