Дело № 2-2547/10
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ХХХХ года Уссурийский городской суд Приморского края в составе:
председательствующего судьи Доценко Л.А.,
с участием прокурора Здоренко Е.В.,
при секретаре Тарасюк Л.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Уссурийского городского прокурора в защиту прав и законных интересов Поддубного Сергея Викторовича к Открытому акционерном обществу «206 Бронетанковый ремонтный завод» о взыскании задолженности по заработной плате.
УСТАНОВИЛ:
Уссурийский городской прокурор обратился к ответчику в защиту прав и законных интересов Поддубного Сергея Викторовича с иском о взыскании задолженности по заработной плате за ХХХХ в размере 26 872 рубля 01 копейка, мотивируя свои требования следующим. Поддубный С.В. работает в филиале ФГУП «206 Бронетанковый ремонтный завод МО РФ» - за ХХХХ ему не выплачивалась заработная плата. В связи с чем, прокурор просил взыскать с ответчика сумму долга.
В судебном заседании прокурор настаивала на исковых требованиях по основаниям, изложенным выше, уточнила исковые требования, и с учетом частично произведенной ответчиком выплаты, просила взыскать оставшуюся сумму невыплаченной заработной платы в размере 12 668 рублей.
В судебное заседание представитель ответчика не явился. Дело рассмотрено в его отсутствие.
Суд, выслушав прокурора, изучив материалы дела, в соответствии со ст.ст.391- 395 ТК РФ, полагает требования подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.
В соответствие со ст.16 Трудового кодекса РФ, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора.
В силу ст.129 Трудового кодекса РФ, заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата должна выплачиваться не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
Из пояснений истца, письменных материалов дела, в судебном заседании установлено, что ответчик имеет перед работником задолженность по заработной плате за ХХХХ в размере 12 668 рублей, в связи с чем, указанная сумма подлежит взысканию в пользу работника.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194 - 214 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с Открытого акционерного общества «206 Бронетанковый ремонтный завод» в пользу Поддубного Сергея Викторовича в возмещение задолженности по заработной плате за март 2010 года 12 668 рублей.
Решение может быть обжаловано в 10-дневный срок со дня получения решения в окончательной форме в Приморский краевой суд через Уссурийский городской суд.
Председательствующий Доценко Л.А.