ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
00.00. 2010 года г. Усолье-Сибирское
Усольский городской суд Иркутской области в составе председательствующего судьи Яновой О.В., при секретаре Пономаренко Е.В., с участием прокурора Нагорной И.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1297/10 по иску Прокурора г. Усолье-Сибирское в интересах Ермаченко С.П. к МЛПУ «Мишелевская участковая больница» о взыскании расходов, связанных со служебной командировкой,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор г. Усолье-Сибирское обратился в суд с иском в интересах Ермаченко С.П. к МЛПУ «Мишелевская участковая больница» о взыскании расходов, связанных со служебной командировкой. В обоснование иска указал, что прокуратурой города осуществляется надзор за точным и единообразным исполнением и соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе в части своевременной выплаты работникам расходов, связанных со служебной командировкой. Проведенной проверкой в МЛПУ «Мишелевская участковая больница» установлено следующее: согласно представленному командировочному удостоверению, Ермаченко С.П. была командирована от МЛПУ «Мишелевская участковая больница» для повышения профессиональной квалификации в … Центр повышения квалификации на период с 00.00.0000 г. по 00.00.0000 г., общей продолжительностью 36 календарных дней. Согласно авансовому отчету № 0 от 00.00.0000 года, общая сумма расходов, связанных со служебной командировкой Ермаченко С.П., составила определенную сумму, что также подтверждается справкой МЛПУ «Мишелевская участковая больница».
На основании изложенного просит взыскать с Муниципального лечебно-профилактического учреждения «Мишелевская участковая больница» в пользу Ермаченко С.П. расходы, связанные со служебной командировкой, в определенном размере.
В судебном заседании прокурор Нагорная И.Н. на исковых требованиях настаивает по основаниям, изложенным в заявлении.
Истица Ермаченко С.П. в судебное заседание не явилась, представила письменное заявление рассмотреть дело в ее отсутствие, на исковых требованиях настаивает по основаниям, изложенным в заявлении.
Представитель ответчика – МЛПУ «Мишелевская участковая больница», надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явился, сведений об уважительности неявки суду не представил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил.
Представитель третьего лица – Комитета по здравоохранению и фармацевтической деятельности администрации Усольского районного муниципального образования, надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явился, сведений об уважительности неявки суду не представил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил.
Выслушав прокурора, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам.
Суд в соответствии со ст. 233 ГПК РФ полагает возможным рассмотрение дела в порядке заочного производства.
В соответствии с требованиями статей 164, 165 Трудового кодекса РФ работникам, помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных Трудовым кодексом РФ, предоставляются также гарантии и компенсации при направлении в служебные командировки. При предоставлении гарантий и компенсаций соответствующие выплаты производятся за счет средств работодателя.
В соответствии со ст.ст. 167-168 Трудового кодекса РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируется сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.
В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.
В соответствии с ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель, кроме прочего, обязан соблюдать законы и иные нормативные правовые акты, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
Согласно ст. 48 Конституции РФ каждому гарантировано право на получение квалифицированной юридической помощи.
В соответствии со ст.45 ГПК РФ, п.4 ст. 27 ФЗ «О прокуратуре РФ» прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
В судебном заседании установлено, что Ермаченко С.П. состоит в трудовых отношениях с МЛПУ «Мишелевская участковая больница» в определенной должности, что подтверждается копией трудового договора № 000 от 00.00.0000 года л.д. ).
Согласно командировочному удостоверению л.д. ) также установлено, что с 00.00.0000 года по 00.00.0000 года истица находилась на курсах повышения квалификации в определенном населенном пункте.
Согласно авансовому отчету л.д.) сумма командировочных расходов у Ермаченко С.П. составила определенную сумму, что также подтверждается справкой ответчика о задолженности перед истицей по командировочным расходам л.д. ). Авансовый отчет принят и утвержден в указанных суммах.
В соответствии со ст. 187 ТК РФ, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.
Как установлено судом, Ермаченко С.П. в период нахождения на курсах повышения квалификации затратила свои собственные средства, до настоящего времени командировочные расходы ей не возмещены, в связи с чем исковые требования прокурора в интересах истицы о взыскании с ответчика командировочных расходов являются законными и обоснованными.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход федерального бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в определенной сумме.
Руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Прокурора г. Усолье-Сибирское в интересах Ермаченко С.П. к МЛПУ «Мишелевская участковая больница» о взыскании расходов, связанных со служебной командировкой, удовлетворить.
Взыскать с МЛПУ «Мишелевская участковая больница» в пользу Ермаченко С.П. командировочные расходы в определенной сумме.
Взыскать с МЛПУ «Мишелевская участковая больница» в доход федерального бюджета государственную пошлину в определенной сумме.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечению срока для подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья Усольского городского суда: О.В. Янова
Решение вступило в законную силу 10.08.2010 года.