Дело № 2-882/2011г.

                      ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Усинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Воробьевой Е.А.,

при секретаре Витенко Л.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Усинске Республики Коми 03 июня 2011г. дело по иску Готовец В.И. к ООО «АрктикНефтеСпецСтрой» о взыскании заработной платы, денежной компенсации, компенсации морального вреда,

                             УСТАНОВИЛ:

Истец Готовец В.И. обратился в суд с исковым заявлением к ООО «АрктикНефтеСпецСтрой» о взыскании заработной платы, денежной компенсации, компенсации морального вреда, обосновывая тем, что работал у ответчика по трудовому договору в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, при увольнении ДД.ММ.ГГГГ ответчик не произвел окончательный расчет в сумме ... рублей, которые истец просит взыскать с ответчика. Кроме того, просит взыскать денежную компенсацию за период задержки выплаты причитающихся денежных сумм при увольнении, компенсацию морального вреда в размере ... рублей.

    В судебное заседание истец не явился, представил заявление с просьбой рассмотреть дело в его отсутствие, на исковых требованиях настаивает.

    Представитель ответчика ООО «АрктикНефтеСпецСтрой» извещенные надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, о причинах своей неявки суду не сообщил и не просил отложить рассмотрение дела.

    При таких обстоятельствах, суд определил, рассмотреть дело в порядке заочного производства.

    Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам.

    В ходе подготовки данного дела к судебному разбирательству ответчику направлялась копия искового заявления истца, запрошены документы, а также запрошен мотивированный отзыв по существу заявленных требований, однако ответчиком суду они представлены не были. Вместе с тем, как установлено в судебном заседании, Готовец В.И. состоял в трудовых отношениях с ООО «АрктикНефтеСпецСтрой» работая в должности ... с ДД.ММ.ГГГГ (приказ о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ). Уволен истец приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ по собственному желанию, что подтверждается копией трудовой книжки истца.

    В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать законы и иные нормативные правовые акты.

Согласно копии расчетного листа по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ., сумма начисленной оплаты труда Готовец В.И. (табельный номер ..., подразделение: ... н/месторождение) состоящая из денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении за 26 календарных дней к выплате составила ... рублей. Как указывает истец в заявлении, расчет при увольнении ответчиком ему выплачен не был. Доказательств выплаты указанной денежной компенсации за неиспользованный отпуск истцу, ответчиком суду не представлено и судом не добыто.

    Согласно п.1 ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

    В соответствии со ст.ст.67,71 ГПК РФ суд принимает решение на основании доказательств, представленных сторонами при разрешении спора.

    В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

    Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требований о расчете.

    Анализируя представленные и исследованные в судебном заседании доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца о взыскании с ответчика ООО «АрктикНефтеСпецСтрой»     окончательного расчета при увольнении состоящего из денежной компенсации неиспользованного отпуска при увольнении в размере ... рублей.

    При удовлетворении основных требований истца, подлежат удовлетворению и производные требования.

    В соответствии со ст. 236 ТК РФ установлена материальная ответственность работодателя за задержку выплат заработной платы, причитающихся работнику денежных сумм при увольнении, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

    Размер денежной компенсации, причитающийся в пользу истца с ответчика, произведенный судом составляет сумму ... рублей, исходя из размера ставок рефинансирования ЦБ РФ установленных за спорный период времени: 8%, 8,25% годовых, периода задержки выплаты с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (по день вынесения судебного решения) что составляет 70 дней, суммы задолженности ... рублей.

    В связи с невыплатой окончательного расчета при увольнении состоящего из компенсации за неиспользованный отпуск в течение длительного периода времени, истец, в соответствии со ст.237 ТК РФ, имеет право на возмещение морального вреда. При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает характер причиненных истцу нравственных страданий, их продолжительность, степень вины причинителя, а также требования разумности и справедливости, в связи с чем, по мнению суда, иск в этой части подлежит частичному удовлетворению, в пользу истца с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация причиненного морального вреда в размере ... рублей.

    Таким образом, с ответчика ООО «АрктикНефтеСпецСтрой»                                                                  в пользу истца Готовец В.И. подлежит взысканию окончательный расчет при увольнении состоящий из денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении в размере ... рублей, денежная компенсация за задержку указанной выплаты в размере ... рублей, компенсация морального вреда в размере ... рублей, всего в размере ...       рублей.

    В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход МО ГО «Усинск» от уплаты которой, истец был освобожден при подаче иска в суд в размере ... рублей.

    На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 136, 140 ТК РФ, ст.ст. 103,233,234,235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

    Взыскать с ООО «АрктикНефтеСпецСтрой» в пользу Готовец В.И. окончательный расчет при увольнении состоящий из денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении в размере ... рублей, денежную компенсацию за задержку выплаты в размере ... рублей, компенсацию морального вреда в размере ... рублей, всего в размере ... рублей.

    Взыскать с ООО «АрктикНефтеСпецСтрой» государственную пошлину в доход МО ГО «Усинск» в размере ... рублей.

    Ответчик вправе подать в Усинский городской суд Республики Коми заявление об отмене заочного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии решения.

    Решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке. В этом случае на решение суда может быть подана жалоба в Верховный Суд Республики Коми через Усинский городской суд в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда, а в случае, если такое заявление подано, в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий - ...

...                                   Е.А.Воробьева