дело № 2-526(1)2010 Р Е Ш Е Н И Е именем Российской Федерации р.п. Ишеевка 17 декабря 2010 года Ульяновской области Ульяновский районный суд Ульяновской области в составе председательствующего судьи И.Г.Трубачевой при секретаре И.В. Малюга, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Апполонова В.Н. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Ульяновском районе и г. Новоульяновске Ульяновской области о включении в специальный стаж периода работы, У С Т А Н О В И Л: Апполонов В.Н. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Ульяновском районе и г.Новоульяновске Ульяновской области о включении в специальный стаж периода работы. В обоснование иска указал, что он обратился к ответчику с заявлением о включении периода работы с 19.09.1988г. по 20.09.2000г. в должности кочегара Ивановского детского сада, однако, во включении данного периода в льготный стаж ему было отказано, т.к. он не представил документы, подтверждающие обслуживание котлов, работающих на твердом топливе (угле и сланце). С данным решением он не согласен. За весь период работы он получал за вредность молоко, спецодежду, к отпуску дополнительно предоставлялось 6 дней. Просит обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Ульяновском районе и г.Новоульяновске Ульяновской области включить в специальный стаж ему период работы с 19.09.1988г. по 20.09.2000г. в должности кочегара Ивановского детского сада. Истец Апполонов В.Н. в судебном заседании исковые требования поддержал. Суду в целом дал пояснения аналогичные изложенным в иске. Дополнительно суду пояснил, что котельная в Ивановском детском саду работала на угле, работа была связана с тяжелыми условиями труда, поскольку при горении угля выделяются токсичные вещества. Ивановский детский сад состоял на балансе совхоза «Россия», потом совхоз «Россия» был переименован в ОГУСП «Рощинский». В спорный период работы он, как и все машинисты-кочегары, пользовался льготами, выдавались спец.одежда, молоко, предоставлялись дополнительные дни к отпуску. На работе был занят полный рабочий день. Уголь привозили регулярно, хранился около котельной, до настоящего времени остатки угля лежат там же. Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Ульяновском районе и г. Новоульяновске Ульяновской области Г.Ю.П. в судебном заседании исковые требования не признала, суду пояснила, что нельзя включить в специальный стаж период работы в Ивановском детском саду с 19.09.1988г. по 20.09.2000г. в должности кочегара котельной, поскольку истцом не представлены доказательства работы котельной на твердом топливе (угле, сланце). В представленной истцом справке ОГУСП «Рощинское» указано, что истец работал кочегаром в ОГУСП «Рощинское» постоянно, полный рабочий день, на твердом топливе, в том числе занятый на удалении золы, однако, не указано, на каком именно твердом топливе работала котельная. Представители третьих лиц МУ «Управление образования МО «Ульяновский район» Ульяновской области, МУ «Администрация МО «Зеленорощинское сельское поселение» Ульяновского района Ульяновской области в судебное заседание не явились, в представленных суду заявлениях просили о рассмотрении дела в их отсутствие. Суд, на месте, определил, рассмотреть дело при данной явке. Выслушав лиц, участвующих в деле, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему. В силу п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», введенного в действие с 01.01.2002г., досрочная трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 данного закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. Списки соответствующих работ, профессий, должностей, с учетом выполнения которых пенсия устанавливается при пониженном пенсионном возрасте, утверждается в порядке, определяемом Правительством РФ. Списком № 2 производств, работ, профессий и должностей, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, предусмотрена должность машинистов (кочегаров) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удалении золы. Из трудовой книжки Апполонова В.Н. усматривается, что в период с 19.09.1988г. по 20.09.2000г. в должности кочегара котельной Ивановского детского сада, находящегося на балансе совхоза «Россия», в последующем ОГУСП «Рощинское». Факт работы Апполонова В.Н. кочегаром котельной подтверждается также приказами совхоза «Россия», совхоза «Рощинский» о предоставлении истцу отпусков, платежными ведомостями о начислении и выплате заработной платы, штатным расписанием, расчетными листками, а также и не оспаривается представителем ответчика. Допрошенные в качестве свидетелей А.Н.П., С.М.С., С.М.И., К.А.Б., пояснили, что А.В.Н. работал в Ивановском детском саду в качестве кочегара котельной, обслуживал котлы, работающие на твердом топливе (угле), был занят данной работой в течение полного рабочего дня. Работа была связана с тяжелыми условиями труда, вследствие чего кочегарам котельной, в том числе и Апполонову В.Н. выдавалось спецмолоко, выдавалась спец.одежда, предоставлялись дополнительные дни к отпуску. Доказательств, свидетельствующих о том, что, работая в Ивановском детском саду, истец был занят на указанной работе не полный рабочий день, ответчиком не представлено. Факт того, что котельная Ивановского детского сада работала на твердом топливе (угле), следует из справки, выданной ОГУСП «Рощинское», фотографий, представленных истцом. Дополнительные льготы и компенсации за работу с вредными и тяжелыми условиями труда в ОГУСП «Рощинское» были закреплены коллективными договорами. Относительно спорного периода работы в совхозе «Россия», ОГУСП «Рощинское» в материалах дела имеются коллективные договоры за 1988-1999г.г., где в Перечне профессий и работ, которые оплачиваются по тарифным ставкам, установленным для рабочих занятых на работах с тяжелыми и вредными условиями труда, значатся кроме прочих профессий и работ, машинисты (кочегары) котельной. Они же, согласно соответствующим Перечням пользуются правом получения бесплатно спецодежды, молока и правом на дополнительный отпуск. Данные факты также подтверждают, что выполнявшаяся Апполоновым В.Н. работа в спорный период соответствует Списку № 2. Согласно архивной справке совхоз « Россия» Ульяновского района Ульяновской области переименован в совхоз « Рощинский» с 20 октября 1993 года на основании приказа областного управления сельского хозяйства № 147 от 10 октября 1993 года. Совхоз « Рощинский» перерегистрирован в областное Государственное Унитарное сельскохозяйственное предприятие «Рощинское» (распоряжение администрации Ульяновского района № 397 от 23 марта 2001 года). Областное государственное унитарное сельскохозяйственное предприятие « Рощинское» (ОГУСП « Рощинское») реорганизовано в филиал ОГУП Ульяновскптицепром « Рощинский» с 31 августа 2001 года (распоряжение ОГУП « Ульяновскптицепром» № 07-р-6 от 31 августа 2001 года, приказ департамента имущественных отношений № 84 от 31 августа 2001 года). Филиал ОГУП « Ульяновскптицепром» « Рощинский» выведен из состава ОГУП « Ульяновскптицепром» и реорганизован в Областное государственное унитарное сельскохозяйственное предприятие « Рощинское» (ОГУСП « Рощинское»). /Приказ № 136-од от 31 мая 2002 года./. Областное государственное унитарное сельскохозяйственное предприятие « Рощинское» (ОГУСП « Рощинское») решением арбитражного суда Ульяновской области от 04.03.2004 года признано несостоятельным /банкротом/. То обстоятельство, что в трудовой книжке при указании должности истца не было сделано ссылки на характер его работы, а также отсутствие льготно-уточняющей справки по указанному периоду, не может служить основанием к ограничению конституционного права- права на социальное обеспечение. Законодатель, определяя право на досрочное назначение трудовой пенсии, прежде всего, исходил из того, что в соответствии с принципами пенсионного обеспечения пенсии за выслугу лет предоставляются в связи с потерей профессиональной трудоспособности до достижения пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного психологического, физического и другого воздействия на организм человека работы в соответствующих профессиях и должностях. Из-за неблагоприятных производственных факторов работник, не достигший возраста, дающего право на пенсию по возрасту, в случае невозможности заниматься своей профессиональной деятельностью, вправе прекратить ее в любое время, имея досрочно назначенную пенсию. Федеральный Закон «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года не содержит положений о том, какие документы являются основанием для подтверждения факта работы в определенных условиях. Согласно ст. 49 ГПК РСФСР доказательствами по делу могут быть любые фактические данные, на основании которых в определенном законом порядке устанавливаются те или иные обстоятельства. Таким образом, спорный период работы в должности кочегара в Ивановском детском саду с 19.09.1988г. по 20.09.2000г. подлежит включению в специальный стаж Апполонову В.Н. Дело рассмотрено в пределах заявленных исковых требований, других требований стороны суду не заявили. Р Е Ш И Л: Исковые требования Апполонова В.Н. удовлетворить. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Ульяновском районе и г.Новоульяновске Ульяновской области включить в специальный стаж Апполонову Виктору Николаевичу период работы в должности кочегара в Ивановском детском саду с 19.09.1988г. по 20.09.2000г. Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме через Ульяновский районный суд Ульяновской области.