ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ У С Т А Н О В И Л: В обоснование своих требований истец указал, что работал в ООО «Билдер» с 15.07.2009 г. по 27.05.2010 г. За период с ноября 2009 г. по 27 мая 2010 г. истцу не выплачена заработная плата, чем нарушены требования ст. 136 ТК РФ. Общий размер задолженности по состоянию на 27.05.2010 г. составил руб. коп. В связи с невыдачей истцу расчетных листков расчет произведен на основании трудового договора. 27.05.2010 г. истец уволен по основанию, предусмотренному п.3 ст. 77 ТК РФ, в день увольнения выдана трудовая книжка, однако расчет в день увольнения не был произведен, компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 16269 руб. 25 коп. не выплачена. Размер компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ за период с 01.01.2010 г. по 27.07.2010 г. в количестве 208 дней составляет 5031 руб. 51 коп. Истец просит взыскать с ответчика компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме 16269 руб. 25 коп., задолженность по заработной плате в сумме руб. коп., проценты за нарушение срока выплаты в сумме 5031 руб. 51 коп., компенсацию морального вреда в сумме 20000 руб. В судебном заседании истец исковые требования уточнил, просил взыскать с ответчика сумму задолженности по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме руб. коп., компенсацию морального вреда в сумме 2000 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты заработной платы за период с 26.01.2010 г. по 27.09.2010 г. Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования признал, последствия признания иска разъяснены и понятны. Выяснив мнение сторон, исследовав материалы дела, суд считает, что признание ответчиком иска следует принять, исковые требования Шлоссер Я.И. - удовлетворить по следующим основаниям. В судебном заседании установлено, что истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком, приказом № от . Шлоссер Я.И. принят на работу в ООО «Билдер» . Уволен приказом по основанию, предусмотренному п.3 ст. 77 ТК РФ. Согласно информации ответчика, расчетным листкам, задолженность ООО «Билдер» по заработной плате перед истцом за период с декабря 2009 г. по состоянию на 23.09.2010 г составляет руб. коп., в том числе за декабрь 2009 г. - 3444 руб. 80 коп., за январь 2010 г. – 11891 руб., за февраль 2010 г. -11891 руб., за март 2010 г.- 11839 руб., за апрель 2010 г. – 11839 руб., за май 2010 г. – 25200 руб. 46 коп. (в том числе компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 16574 руб. 26 коп.). В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Положение об оплате труда и премировании, социальных гарантиях и компенсациях работников ООО «Билдер» (п.1.15) предусматривает, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в предусмотренные правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами сроки. Согласно условиям трудового договора от 15.07.2009 г., срок выплаты заработной платы Шлоссер Я.И. установлен 10 и 25 числа каждого месяца. На основании изложенного, учитывая факт неисполнения ответчиком обязанности по своевременной выплате заработной платы и срока расчета при увольнении, суд полагает необходимым взыскать с ответчика сумму задолженности в размере 76105 руб. 26 коп. Требования истца о взыскании компенсации за нарушение срока выплаты подлежат удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. В соответствии с Указанием Центрального банка РФ от 31.05.2010 г. №2450-у ставка рефинансирования с 01.06.2007 г. составляет 7,75%. Сумма компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы истца за декабрь 2009 г. в сумме 3444 руб. 80 коп. за 245 дней просрочки в период с 26 января 2010 г. по 27 сентября 2010 г. составляет 218 руб. 03 коп. Сумма компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы истца за январь 2010 г. в сумме 11891 руб. 00 коп. за 214 дней просрочки в период с 26 февраля 2010 г. по 27 сентября 2010 г. составляет 657 руб. 37 коп. Сумма компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы истца за февраль 2010 г. в сумме 11891 руб. 00 коп. за 186 дней просрочки в период с 26 марта 2010 г. по 27 сентября 2010 г. составляет 571 руб. 36 коп. Сумма компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы истца за март 2010 г. в сумме 11839 руб. 00 коп. за 155 дней просрочки в период с 26 апреля 2010 г. по 27 сентября 2010 г. составляет 474 руб. 05 коп. Сумма компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы истца за апрель 2010 г. в сумме 11839 руб. 00 коп. за 125 дней просрочки в период с 26 мая 2010 г. по 27сентября 2010 г. составляет 382 руб. 30 коп. Сумма компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы истца за май 2010 г. в сумме 25200 руб. 46 коп. за 124 дня просрочки в период с 27 мая 2010 г. по 27сентября 2010 г. составляет 807 руб. 25 коп. Общая сумма компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы Шлосер Я.И. в соответствии со ст. 236 ТК РФ составляет 3110 руб. 36 коп. Требования истца о взыскании компенсации морального вреда в сумме 2000 руб. суд полагает необходимым удовлетворить по следующим основаниям. Согласно ст. 237 ТКРФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Факт неправомерных действий со стороны работодателя ООО «Билдер» нашел свое подтверждение в ходе судебного заседания, в связи с чем с него подлежит взысканию компенсация морального вреда, причиненного истцу. Исходя из обстоятельств дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных страданий, степени вины работодателя, требований разумности и справедливости, суд считает, что причиненный истцу моральный вред может быть компенсирован денежной суммой в размере 2000 рублей. На основании изложенного, с ответчика подлежит взысканию сумма задолженности по заработной плате в сумме руб. коп., компенсация за нарушение срока выплаты заработной платы в сумме 3110 руб. 36 коп., компенсация морального вреда в сумме 20000 руб. В соответствии со ст. 98 ГПК РФ госпошлину следует взыскать с ответчика. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Билдер», в пользу Шлоссер Я.И., задолженность по заработной плате в сумме руб. коп., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 3110 руб. 36 коп., компенсацию морального вреда в сумме 2000 руб., всего руб. коп. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Билдер», государственную пошлину в пользу бюджета МОГО «Ухта» в сумме 2636 руб. 47 коп. Решение может быть обжаловано в Верховный суд РК через Ухтинский городской суд в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме. Мотивированное решение изготовлено 01 октября 2010 г. Судья О.Н.Чурина № 2-5516/10
Р Е Ш Е Н И Е Ухтинский городской суд Республики Коми в составе судьи Чуриной О.Н., при секретаре Зубик О.Н., с участием истца Шлоссер Я.И., представителя ответчика Мурашевой Е.С., рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Ухте Республики Коми 27 сентября 2010 года гражданское дело по иску Шлоссер Я.И. к ООО «Билдер» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда,
Шлоссер Я.И. обратился в суд с иском к ООО «Билдер» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение срока выплаты, компенсации морального вреда.