Дело № 2-717/ 11

Ухтинский городской суд Республики Коми в составе:

Председательствующего судьи Курлаповой Н.В.

при секретаре Левенок Е.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ухте Республики Коми 31 марта 2011 года гражданское дело по иску Егоровой А.Л. к Обществу с ограниченной ответственностью «Нефтегазопромысловые технологии» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда,

установил:

Егорова А.Л. обратилась в суд с иском к ООО «Нефтегазопромысловые технологии» о взыскании задолженности по заработной плате , компенсации за неиспользованный отпуск , недоплаченной суммы выходного пособия , компенсации морального вреда . В обоснование требований указав, что работала в ООО «Нефтегазопромысловые технологии» . После увольнения по сокращению штатов истица не получила полностью расчет по заработной плате, общая сумма задолженности составляет определенную сумму. В связи с чем истицей заявлены указанные требования.

В судебном заседании истица заявленные требования уточнила, просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате , компенсацию за неиспользованный отпуск, выходное пособие , компенсацию морального вреда .

Представитель ответчика Рак А.А., действующий на основании доверенности, с уточненными исковыми требованиями согласился.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с абз. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Судом установлено, что Егорова А.Л. работала в ООО «Нефтегазопромысловые технологии» .

Согласно справке, представленной ООО «Нефтегазопромысловые технологии» работодатель имеет перед истцом задолженность по выплате заработной платы с учетом компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия.

Истица согласилась с расчетом задолженности, представленным ответчиком.

Указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истицы.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме.

Учитывая незаконность действий работодателя, выразившихся в длительной задержке в выплате причитающихся сумм заработной платы истице, суд полагает возможным взыскать в ее пользу компенсацию морального вреда .

На основании ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход МОГО «Ухта» подлежит взысканию государственная пошлина .

Руководствуясь ст. 194, 195 ГПК РФ, суд,

решил:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Нефтегазопромысловые технологии» в пользу Егоровой А.Л. задолженность по заработной плате , компенсацию морального вреда .

Взыскать с ООО «Нефтегазопромысловые технологии» государственную пошлину в доход бюджета МОГО «Ухта» .

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми через Ухтинский городской суд Республики Коми в течение десяти дней со дня вынесения полного текста решения, с 06 апреля 2011 года.

Судья Н.В. Курлапова