Дело № 2-816/2011
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Ухтинский городской суд Республики Коми в составе:
председательствующего судьи Чуриной О.Н.,
при секретаре Неклюдовой Е.С.,
с участием прокурора Сергеевой Е.Е.,
представителя ответчика Евстратова А.Г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ухта Республики Коми 24 марта 2011 года гражданское дело по исковому заявлению прокурора г. Ухты в интересах неопределенного круга лиц к Обществу с ограниченной ответственностью «Калина-97» об обязании проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда,
установил:
Прокурор г.Ухты, действуя в порядке ст. 45 Гражданского процессуального кодекса РФ в интересах неопределенного круга лиц, обратился в Ухтинский суд с иском к ООО «Калина-97» об обязании проведения аттестации 32 рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда в установленном порядке в срок .
В обоснование заявленных требований прокурором указано, что прокуратурой города в порядке осуществления надзора за соблюдением законодательства об охране труда проведена проверка в отношении ООО «Калина-97», в ходе которой установлено, что аттестации по условиям труда подлежат 32 рабочих места; в настоящее время рабочие в ООО «Калина-97» не аттестованы, что свидетельствует о нарушении работодателем требований абзацев 1 и 3 части 2 статьи 22 и статьи 212 Трудового кодекса РФ об обеспечении безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда и о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда, о нарушении прав работников данного предприятия на безопасные условия труда, а также может в последующем нарушить права граждан, которые будут приняты на работу (трудоустроены) в ООО «Калина-97».
В судебном заседании прокурор Сергеева Е.Е. на требованиях настаивала в полном объеме, поддержала доводы, изложенные в исковом заявлении.
Представитель ответчика Евстратов А.П., действующий на основании доверенности, выразил согласие с заявленными прокурором исковыми требованиями в полном объеме, последствия признания иска ответчику разъяснены и понятны. Кроме того, в настоящем судебном заседании пояснил, что на предприятии начата работа по аттестации рабочих мест, заключен договор с ООО «ФИО8» на проведение аттестации.
Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд принимает признание иска ответчиком, поскольку оно соответствует закону.
В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
Указанным правам корреспондируют предусмотренные ст. 22 ТК РФ обязанности работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
Согласно ст. 209 ТК РФ сертификатом соответствия организации работ по охране труда является документ, удостоверяющий соответствие проводимых работодателем работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда представляет собой оценку условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
На основании ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Согласно приказу Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 г. №569 «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» в рамках аттестации рабочих мест по условиям труда проводится оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. В ходе аттестации рабочих мест производится также гигиеническая оценка условий труда, травмбезопасности и обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты.
В нарушение данных требований в ООО «Калина-97» аттестация рабочих мест не проведена, сертификация организации работ по охране труда не выполнена, что подтверждается представленными суду материалами дела, в том числе объяснениями директора ООО «Калина-97»-Е., справкой , не оспаривается представителем предприятия.
В результате бездействия работодателя производственная деятельность в ООО «Калина-97» осуществляется без учета фактически сложившихся на предприятии условий труда, чем грубо нарушается предусмотренное ст. 21 ТК РФ право работников на обеспечение рабочими местами, соответствующими государственным нормативным требованиям охраны труда, а также установленное ст. 219 ТК РФ право на компенсации за выполнение работ с вредными и (или) опасными условиями труда.
Учитывая, что в судебном заседании нашел подтверждение факт неисполнения ответчиком установленной законом обязанности по проведению аттестации рабочих мест, суд полагает необходимым исковые требования прокурора удовлетворить и обязать ООО «Калина-97» обеспечить проведение аттестации 32 рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда в срок .
Исходя из вышеизложенного и руководствуясь ст.194-198, 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
Исковое заявление прокурора г.Ухты удовлетворить.
Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Калина-97» в срок провести аттестацию 32 рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми через Ухтинский городской суд в течение 10 дней.
Судья Ухтинского городского суда РК О.Н. Чурина