Дело № 2-1314/11 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации Ухтинский городской суд Республики Коми в составе председательствующего судьи Чуриной О.Н., при секретаре Зубик О.Н., с участием прокурора Горбунова П.В., представителя ответчика по доверенности Борисова А.Б., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ухте Республики Коми 02 июня 2011 года гражданское дело по исковому заявлению прокурора г. Ухты в интересах неопределенного круга лиц к Обществу с ограниченной ответственностью "Строительно-монтажное управление № 13" об обязании проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда, Установил: В настоящем судебном заседании прокурор Горбунов П.В. уточнил исковые требования, просит обязать ООО "Строительно-монтажное управление № 13" провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда в срок , доводы искового заявления поддержал. Представитель ответчика ООО "СМУ № 13" по доверенности Борисов А.Б. в судебном заседании уточненные исковые требования прокурора признал в полном объеме, ст. ст. 39, 173 ГПК РФ разъяснены и понятны. Пояснил, что для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда ООО "СМУ № 13» заключен договор с ГОУ ВПО "Ухтинский государственный технический университет". В соответствии с п. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом. Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования основанными на законе и подлежащими удовлетворению. В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте. Указанным правам корреспондируют предусмотренные ст. 22 ТК РФ обязанности работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. Согласно ст. 209 ТК РФ сертификатом соответствия организации работ по охране труда является документ, удостоверяющий соответствие проводимых работодателем работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда представляет собой оценку условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда. На основании ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Согласно приказу Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 г. №569 «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» в рамках аттестации рабочих мест по условиям труда проводится оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. В ходе аттестации рабочих мест производится также гигиеническая оценка условий труда, травмбезопасности и обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты. В нарушение данных требований в ООО "Строительно-монтажное управление № 13" аттестация рабочих мест не проведена, сертификация организации работ по охране труда не выполнена, что подтверждается представленными суду материалами дела, в том числе объяснениями руководителя ООО "СМУ № 13" А., пояснениями представителя ООО "СМУ № 13" Борисова А.Б. В результате бездействия работодателя производственная деятельность в ООО "Строительно-монтажное управление № 13" осуществляется без учета фактически сложившихся на предприятии условий труда, чем грубо нарушается предусмотренное ст. 21 ТК РФ право работников на обеспечение рабочими местами, соответствующими государственным нормативным требованиям охраны труда, а также установленное ст. 219 ТК РФ право на компенсации за выполнение работ с вредными и (или) опасными условиями труда. Учитывая, что в судебном заседании нашел подтверждение факт неисполнения ответчиком установленной законом обязанности по проведению аттестации рабочих мест, суд полагает необходимым исковые требования прокурора удовлетворить и обязать ООО "Строительно-монтажное управление № 13" обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда в срок . На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд Исковые требования прокурора г. Ухты РК, заявленные в интересах неопределенного круга лиц, удовлетворить. Обязать Общество с ограниченной ответственностью "Строительно-монтажное управление № 13", обеспечить в срок проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Верховный суд РК в течение 10 дней со дня вынесения мотивированного решения через Ухтинский городской суд, т.е. 07 июня 2011 года. Судья Ухтинского городского суда РК О.Н. ЧуринаПрокурор г. Ухты, действуя в интересах неопределенного круга лиц, обратился в суд в порядке ст. 45 Гражданского процессуального кодекса РФ с заявлением к ООО "СМУ № 13" об обязании проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда. В обоснование заявленных требований указал, что прокуратурой г. Ухты в порядке осуществления надзора за соблюдением законодательства РФ об охране труда проведена проверка в отношении ООО "СМУ № 13", установлено, что аттестации по условиям труда подлежат рабочих места. В настоящее время рабочие места в ООО "СМУ № 13" не аттестованы, что подтверждается объяснением руководителя предприятия, справкой . Непроведение аттестации рабочих по условиям труда может привести к производственному травматизму, причинению вреда здоровью работающих в организации граждан, а также повлечь их гибель. В соответствии с ч. 3 чт. 353 Трудового кодекса РФ на Генерального прокурора РФ и подчиненных ему прокуроров в соответствии с федеральным законом возложена обязанность по осуществлению государственного надзора за точным и единовременным исполнением трудового законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права. На основании изложенного прокурор просит обязать ООО "Строительно-монтажное управление № 13" провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда в установленном порядке в срок .