Дело № 2-146-2012
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
10 января 2012 года г. Нефтеюганск
Нефтеюганский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Тюменской области в составе:
Председательствующего судьи ГУРИНОЙ Л.Н.
при секретаре Гареевой Р.В.
с участием истца Нетунаева К.П.
представителя ответчика Колесник Т.Ю.
рассмотрев в предварительном судебном заседании гражданское дело по иску Нетунаева Константина Петровича к Муниципальному Казенному Учреждению «Департамент имущественных отношений Нефтеюганского района» о взыскании денежных средств
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с вышеуказанным иском мотивируя тем, что он был принят ответчиком на работу директором Нефтеюганского районного муниципального учреждения «Гостиничный комплекс «Астория» (НРМУ «ГК «Астория») по приказу № 133 от 29 мая 2007 года с оплатой и на условиях трудового договора (контракта). 02 апреля 2008 года с ним был заключен трудовой договор (контракт). Дополнительным соглашением к нему №3 от 02 апреля 2009 года трудовой договор (контракт) с ним продлен до 02 апреля 2010 года. Дополнительным соглашением №41 от 2 апреля 2010 года трудовой договор (контракт) продлен до 2 апреля 2011 года и действует до даты исключения предприятия из ЕГРЮЛ. 18 мая 2010 года Глава Нефтеюганского района подписал Распоряжение №802-ра «О ликвидации Нефтеюганского районного муниципального унитарного предприятия «Гостиничный комплекс «Астория». По приказу №28-к от 28 февраля 2011 года с ним досрочно расторгли трудовой договор (контракт) и уволили по п.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ с 28 февраля 2011 года. С 11 марта 2011 года по настоящее время он состоит на учете в Нефтеюганском центре занятости населения в качестве безработного. 03 ноября 2011 года он получил справку председателя ликвидационной комиссии НРМУП «Гостиничный комплекс «Астория», в которой приведен расчет его среднего заработка за последний год работы и расчет среднедневного заработка. На основании этих расчетов сделаны расчеты денежных сумм, которые работодатель должен был выплатить ему в течение шести месяцев на период трудоустройства с марта 2011 года по август 2011 года включительно на основании ст. 318 ТК РФ. Согласно справке за март 2011 года ему должны были выплатить 59281 руб. 20 коп., за апрель 56 586 руб. 60 коп., за май 2011 года 53892 руб. Итого 169 759 руб. 80 коп. Просит взыскать указанную сумму с ответчика.
При подготовке дела к судебному разбирательству от ответчика поступили заявление и возражения относительно пропуска истцом без уважительных причин срока обращения в суд за разрешением истцом индивидуального трудового спора. Просят в иске отказать.
Истец с мнением ответчика не согласился и суду пояснил, что лишь 3.11.2011 года он получил справку за подписью председателя ликвидационной комиссии о среднем заработке и узнал, что ему не выплачены денежные средства в размере 169 759 руб. 80 коп. на период его трудоустройства в течение первого, второго и третьего месяцев со дня увольнения.
Выслушав участников процесса, изучив материалы дела относительно сроков для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, суд находит возражения представителя ответчика обоснованными и исковые требования удовлетворению не подлежащими по следующим основаниям:
В соответствии со ст. 392 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ), работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права…
В судебном заседании установлено, что Нетунаев К.П. был принят на работу, на должность директора НРМУ «Гостиничный комплекс «Астория» 29.05.2007 года (л.д. 7). Приказом №28-к от 28.02.2011 года (л.д. 22) трудовой договор (контракт) с Нетунаевым К.П. был расторгнут по ст. 81 п. 1 ТК РФ, т.е. в связи с ликвидацией предприятия. 1.03.2011 года с Нетунаевым К.П. был произведен расчет, что подтверждается расходным кассовым ордером №9 согласно которого, ему было выплачено: заработная плата за февраль 2011 года, компенсация за неиспользованный отпуск, выходное пособие в сумме 293 921 руб. 39 коп. Письмом Департамента имущественных отношений Нефтеюганского района от 5.04.2011 года Нетунаеву К.П. были даны разъяснения о произведенных выплатах в том числе, о выплате выходного пособия в размере среднего месячного заработка за март, апрель, май 2011 года. Данный факт истец подтвердил в судебном заседании, следовательно, доводы истца о том, что он только 3.11.2011 года узнал о нарушении его права на выплаты денежных средств на период его трудоустройства в течение первого, второго и третьего месяца со дня увольнения в связи с ликвидацией надуманны и не подтверждаются материалами дела. Более того, данный факт подтвержден решением Нефтеюганского городского суда от 30.09.2011 года и кассационным определением судебной коллегии по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа от 29.11.2011 года. Указанные судебные акты имеют для суда преюдициальное значение и не нуждаются в доказывании.
Таким образом, оснований для удовлетворения исковых требований истца суд не усматривает в связи с пропуском сроков для обращения в суд.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 152 ч. 6 Гражданского Процессуального Кодекса Российской Федерации, суд
Р Е Ш И Л :
В иске Нетунаева Константина Петровича к Муниципальному Казенному Учреждению «Департамент имущественных отношений Нефтеюганского района» о взыскании денежных средств отказать в связи с истечением сроков для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца в суд Ханты-Мансийского автономного округа-Югры путем подачи апелляционной жалобы через Нефтеюганский городской суд.
Федеральный судья ГУРИНА Л.Н.