РЕШЕНИЕИменем Российской Федерации
г. Уфа | 03 сентября 2010 года |
Уфимский районный суд РБ в составе:
председательствующего судьи Кудряшова В.К. (единолично);
при секретаре Осиповой Ю.Г.;
с участием: сторон,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Нигаметзянова З.Х. к открытому акционерному обществу "Авиакомпания "Башкирские авиалинии" о выплате компенсации за несвоевременную выплату заработной платы при увольнении;
установил:Истец Нигаметзянов З.Х. обратилась в суд с иском к ответчику открытому акционерному обществу Авиакомпания "Башкирские авиалинии" о взыскании денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, указывая на то, что по ... года он уволился из авиакомпании "БАЛ" в связи с выходом на пению. Авиакомпания "БАЛ" на момент увольнения имела перед ним задолженность с ... года. Задолженность была погашена только ... года.
Истец просит взыскать с ответчика денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ... руб., денежную компенсацию с учетом индекса роста потребительских цен ... руб., всего ... руб.
В судебном заседании истец Нигаметзянов З.Х. поддержала исковые требования в полном объеме, просил их удовлетворить.
Представитель ответчика в удовлетворении иска просила отказать, ссылаясь на то, что трудовые отношения с истцом были прекращены ... года. О нарушении своих прав истец знал с 2006 года. Получая после увольнения заработную плату частями, истец имел возможность обратиться за разъяснениями и узнать, какие выплаты входят в очередной платеж. Ответчик признан несостоятельным (банкротом). Федеральным законом не предусмотрено начисление никаких индексаций и компенсаций при погашении задолженности по заработной плате.
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив предоставленные ими доказательства, суд приходит к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Из объяснения истца и его трудовой книжки следует, что он работал в Авиакомпании «Башкирские авиалинии», которая затем преобразовалась в ОАО «Авиакомпания «Башкирские авиалинии», уволился с работы ... года.
Справка ответчика от 19 января 2010 года № 200 подтверждает доводы истца о нарушении ответчиком срока расчетов по заработной плате. Согласно указанной справке ответчика расчет по заработной плате был полностью произведен только ... года.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Согласно представленному расчету истца сумма компенсации за задержку выплаты заработной платы составила ... руб. 71 коп. Ответчиком расчет, опровергающий расчет истца, не был представлен. Ответчик размер индексации не оспаривал.
Вместе тем с учетом положений ст. 196 ГПК РФ, с ответчика подлежит взысканию сумма ... руб.
Согласно объяснению истца и представленному коллективному договору (п. 7.1.3) по окончании каждого квартала должна производиться индексация размера ставки 1 разряда тарифной сетки коэффициентов пропорционально увеличению индекса потребительских цен, рассчитанного в соответствии с Законом РСФСР "Об индексации денежных доходов и сбережений граждан в РСФСР" на основании данных Госкомстата России, публикуемых в "Российской газете". Индекс потребительских цен (рассчитанный нарастающим итогом с момента предыдущей индексации в авиакомпании по росту потребительских цен или минимального размера оплаты труда в РФ) с которого начинается индексация, устанавливается в размере 5 процентов. В случае отсутствия дополнительных финансовых средств по результатам производственно-хозяйственной деятельности для осуществления индексации или увеличения уровня оплаты труда данные мероприятия по согласованию с Единым представительным органом производится не позднее чем в течение следующего квартала с учетом индекса роста потребительских цен в данном квартале.
Как следует из содержания коллективного договора, он не противоречит положениям Трудового кодекса РФ.
Согласно ст. 134 ТК РФ обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.
То есть в обоих случаях индексация производится нарастающим итогом, в одном случае ежеквартально, в другом случае ежемесячно, что в конечном итоге не меняет сумму индексации.
Согласно представленному расчету истца сумма компенсации покупательской способности невыплаченной заработной платы составила ... руб. 61 коп. Ответчиком расчет, опровергающий расчет истца, не представлен. Ответчик размер индексации не оспаривал.
Вместе тем с учетом положений ст. 196 ГПК РФ, с ответчика подлежит взысканию сумма ... руб.
Доводы ответчика о пропуске истцом срока обращения судом отклоняются.
Согласно ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
Как видно из справки ответчика, расчет по заработной плате был произведен только в ... 2010 года.
Из объяснения истца следует, он не обращался в суд иском только потому, что ответчик производил выплаты. Истец был уверен, что ответчик вместе с заработной платой выплатит ему причитающуюся компенсацию, при этом ответчик от выплаты не отказывался.
Введение конкурсного производства не препятствует истцу требовать взыскания компенсации за несвоевременную выплату заработной платы.
Как видно из постановления Восемнадцатого арбитражного апелляционного суда от 2 августа 2007 года определением Арбитражного суда РБ от 3 июля 2006 года в отношении ответчика была введена процедура наблюдения. Вышеуказанным постановлением апелляционной инстанции от 2 августа 2007 года ответчик признан несостоятельным (банкротом).
Частью 1 ст. 136 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" предусмотрено, что при определении размера требований о выплате выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, о выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности принимается во внимание непогашенная задолженность, образовавшаяся на дату принятия арбитражным судом заявления о признании должника банкротом, а также проценты за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других причитающихся работнику выплат в размере и в порядке, которые устанавливаются в соответствии с трудовым законодательством.
Вместе с тем в силу ст. 5 Трудового кодекса РФ нормы трудового права, содержащиеся в иных федеральных законах, должны соответствовать настоящему Кодексу.
Статьей 11 Конвенции Международной Организации Труда № 95 установлено, что в случае банкротства предприятия или ликвидации его в судебном порядке трудящиеся, занятые на этом предприятии, пользуются положением привилегированных кредиторов. Заработная плата, составляющая этот привилегированный кредит, подлежит выплате полностью до того, как обычные кредиторы смогут потребовать свою долю.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден в силу закона, в размере 8310 руб. 37 коп.
Исходя из выше изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:Взыскать с открытого акционерного общества Авиакомпания "Башкирские авиалинии" в пользу Нигаметзянова З.Х. денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ... руб. и денежную компенсацию в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги в размере ... руб., всего взыскать ... руб.
Взыскать с открытого акционерного общества Авиакомпания "Башкирские авиалинии" в доход бюджета государственную пошлину в размере ... руб. 37 коп.
На решение может быть подана кассационная жалоба в Верховный Суд Республики Башкортостан через Уфимский районный суд Республики Башкортостан в течение 10 дней с момента изготовления решения в окончательной форме.
Судья | Кудряшов В.К. |