Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
27 июля 2010 года г. Уфа
Уфимский районный суд Республики Башкортостан в составе председательствующего судьи Кузнецова А.В., при секретаре Гильмутдиновой Р.Ф.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ягафаровой Р.В. и Ягофарова Р.В. к Правительству РБ о признании увольнения незаконным и изменении даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с учетом индексации, взыскании компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истцы обратились в суд с иском к ГОУ СПО «Юматовский аграрный техникум» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия и морального вреда, указывая на то, что они были уволены с .. с должности преподавателей в ГОУ СПО «Юматовский аграрный техникум» в связи с ликвидацией техникума. Поскольку ликвидация техникума на день подачи иска завершена не была, истцы полагали, что их увольнение произведено незаконно и просили суд восстановить их на работе, изменить дату увольнения приурочив ее ко дню внесения записи в ЕГРЮЛ о ликвидации техникума, взыскать средний заработок за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда.
В ходе рассмотрения дела истцы требования уточнил и дополнили, заменив ответчика на Правительство РБ, поскольку .. ГОУ СПО «Юматовский аграрный техникум» исключен из ЕГРЮЛ и ликвидация его завершена.
В обосновании требований истцы указала, что ее увольнение являлось незаконным, поскольку на момент увольнения ликвидация техникума завершена не была. Кроме того, был нарушен порядок увольнения. Правительство РБ обязано выплатить заработную плату за время вынужденного прогула с учетом индексации поскольку оно приняло решение о ликвидации техникума.
На основании изложенного истцы просят признать увольнение незаконным и изменить дату увольнения на .., взыскать с Правительства РБ заработную плату за время вынужденного прогула Ягафаровой Р.В. в размере 0., сумму индексации с учетом инфляции в размере 0 коп., недополученную сумму за отпуск в размере 0 коп., сумма инфляции 0 коп., компенсацию морального вреда 0 рублей.
Взыскать с Правительства РБ заработную плату за время вынужденного прогула ЯгафаровуР.В. в размере 0 коп., сумму индексации с учетом инфляции 0 руб. 0 коп. судебные расходы 0 коп., компенсацию морального вреда 0 рублей.
В судебном заседании истец Ягафаровой Р.В., также представляющая по доверенности интересы Ягафарова Р.В., иск поддержала, просила его удовлетворить, пояснила суду, что просит исключить из суммы заработной платы размер выходного пособия полученного истцами.
Представитель ответчика Правительства РБ Г.Л.А. в судебном заседании в удовлетворении исковых требований просила отказать и указала на то, что истцы были уволены на законных основаниях, все причитающиеся выплаты им произведены.
Суд, выслушав объяснения лиц, участвовавших в рассмотрении дела, изучив представленные доказательства, пришел к следующему выводу.
Распоряжением Правительства РБ от .. 0-р принято решение ликвидировать ГОУ СПО «Юматовский аграрный техникум» и обеспечить в двухмесячный срок проведение ликвидационных процедур.
Приказом Министерства образования РБ от .. 0 создана ликвидационная комиссия.
Распоряжением Правительства РБ от .. 0-р было внесено изменение в распоряжение Правительства РБ от .. 0-р, заменив слова «в двухмесячный срок» словами « в срок до ..», продлив срок ликвидации техникума до ...
Распоряжением Правительства РБ от .. в абзац третий пункта 2 распоряжения Правительства РБ от .. 0-Р внесено изменение, заменив слова «0 августа .. года» словами «0 октября .. года».
Из материалов дела следует, что истцы уволены с работы .. в связи с ликвидацией учреждения п. 1 ст. 81 ТК РФ.
Согласно свидетельству о внесении записей в ЕГРЮЛ запись о ликвидации ГОУ СПО «ЮАТ» была внесена ..
Таким образом в соответствии с ч. 8 ст. 63 ГК РФ суд приходит к убеждению, что ликвидационные работы в ГОУ СПО «ЮАТ» были завершены ...
Исходя из изложенного и в соответствии со ст. 394 ТК РФ, п. 28 и 60 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от .. «О применении судами РФ ТК РФ», суд приходит к убеждению о том, что увольнение истцов Ягафарова Р.В. .. было произведено без законного основания, поскольку ликвидационные работы были завершены ... В связи с чем подлежат удовлетворению требования истцов о признании увольнения незаконным и изменении даты увольнения на ... Также подлежат удовлетворению требования о взыскании заработной платы за вынужденный прогул в указанный период с учетом индексации. Обязанность по выплате заработка следует возложить на Правительство РБ, так как решение о ликвидации ГОУ СПО «ЮАТ» было принято Распоряжением Правительства РБ от .. 0-р.
В соответствии со ст. 395 ТК РФ при признании органом, рассматривающим индивидуальней трудовой спор, денежных требований работника обоснованными они удовлетворяются в полном размере.
Расчет среднего заработка за вынужденный прогул ЯгафаровойР.Х.
... отработано дн. зарплата
Февраль 0 0
Март 0 0
Апрель 0 0
Май 0 0
Июнь 0 0
Июль 0 0
Август 0 0
Сентябрь 0 0
Октябрь 0 0
Ноябрь 0 0
Декабрь 0 0
..
Январь 0 0
Итого: 0 0 - 0 - 0 руб. общая сумма учитываемых выплат.
0(фактически отработанние дни) = 0 коп. - средняя дневная зарплата.
При повышении работникам организации в целом тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения, сохраняемый по всем основания» средний заработок, как и прежде, повышается на соответствующие коэффициенты (П. 17 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы). Расчет коэффициента: КП=0
Минимальная ставка заработной платы учителя (по ПКГ с ..) = 0 руб. Правительством Российской Федерации принято постановление от .. 0, которым установлен срок введения новых систем оплаты труда для работников федеральных учреждений - ... В нашей республике в соответствии с указом Президента РБ от 22 марта 2008 года № УП-94 «О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений РБ» и постановлением Правительства РБ от 27 марта 2008 года № 94 «О мерах по введению новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан» переход бюджетных учреждений на новые системы оплаты труда с ... Ранее за первую категорию ставка составляла 0 руб. 0 руб. ср.днев. зарплата с учетом коэффициента повышения.
0 руб. заработная плата за время вынужденного прогула с учетом коэф. повышения.
Расчет среднего заработка за вынужденный прогул ЯгафароваР.В.
... отраб.дн. зарплата
Февраль. 0 0 Март 0 0
Апрель 0 0
Май. 0 0
Июнь 0 0
Июль 0 0
Август 0 0
Сентябрь 0 0
Октябрь 0 0
Ноябрь 0 0
Декабрь 0 0
0.
Январь 0 0
Итого: 0 (начислен.з/п) - 0 (боль.) - 0 (отпуск.) = 0 руб. общая сумма выплат учитываемых для расчета. 0=0 руб. сред. дневная зарплата.
0=0 руб. ср.днев.з/п с учетом коэф. повышения.
0 в.п.) = 0 руб. зарплата за время вынужденного прогула.
0 = 0 руб. заработная плата за время вынужденного прогула с учетом коэф. повышения.
Из расчетного периода исключено время, нахождения в отпуске (Ягафарова Р.В.), а также время болезни, в соответствии с Положением "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы", утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года N 922 (далее - Положение), для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в соответствующей организации, независимо от источников этих выплат, к которым относятся, в частности, заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам (должностным окладам) за отработанное время; премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда, другие виды выплат по заработной плате, применяемые у соответствующего работодателя (пункт 2 Положения). Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата (пункт 4 Положения). При определении среднего заработка во всех случаях, кроме применения суммированного учета рабочего времени, используется средний дневной заработок. Средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество дней (рабочих, календарных) в периоде, подлежащем оплате. Средний дневной заработок, кроме случаев определения среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсаций за неиспользованные отпуска, исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за отработанные дни в расчетном периоде,включая премии и вознаграждения, учитываемые в соответствии с пунктом 15 настоящего Положения, на количество фактически отработанных б этот период дней (пункт 9 Положения).
При определении размера среднего заработка за период вынужденного прогула суд одновременно решает вопрос об индексации денежных сумм. Согласно Закону РСФСР от 24.10.91 г. № 1799-1 "Об индексации денежных доходов и сбережений граждан в РСФСР" (далее - Закон об индексации) объектом индексации является оплата труда работников. Суммы, выплачиваемые за время вынужденного прогула, также являются объектами индексации, то есть предполагается их увеличение в связи с инфляционными процессами.
Согласно ст. 134 ТК РФ обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.
Пленум Верховного Суда Российской Федерации в своем постановлении от 17.03.2004 № 2 (ред. от 28.12.2006) "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" указал, что начисление процентов в связи с несвоевременной выплатой заработной платы не исключает права работника на индексацию сумм задержанной заработной платы в связи с их обесцениванием вследствие инфляционных процессов (п.55).
Сумму индексации с учетом инфляции в пользу Ягафаровой Р.В. составляет 0 руб.0 коп. 0 х 0=0
Недополученную сумму Ягафаровой Р.В. за отпуск составляет 0 руб. 0 коп. Сумма инфляции 0 руб. 0 коп. (0=0.).
Сумму индексации с учетом инфляции в пользу ЯгафароваР.В. составляет 0 руб. 0 коп. 0 х 0=0 х 0=0 руб. 0 коп.
Подлежит исключению из заработной платы истцов за время вынужденного прогула размер выходного пособия, полученного ЯгафаровымР.В. - 0 руб.0 коп., Ягафарова Р.В.X. - 0 руб. 0 коп.
Расчет взыскиваемых сумм, составленный истцами, судом проверен, подтверждается материалами дела, ответчиком не оспорен, и принимается в качестве допустимого и достоверного доказательства.
Незаконное увольнение повлекло за собою причинение истцам морального вреда (нравственных страданий.
Исходя из изложенного и в соответствии со ст. 237 ТК РФ и ст. 151 ГК РФ подлежат удовлетворению требования истца о взыскании с Правительства РБ компенсации морального вреда.
С учетом тяжести и продолжительности нарушений прав истцов, исходя из принципов разумности и справедливости суд определяет размер компенсации морального вреда по 0 рублей.
В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ подлежат удовлетворению требования Ягафарова Р.В. о взыскании с Правительства РБ судебных расходов за доверенность и дорожные расходы 0 руб. 0 коп. Произведенные расходы подтверждаются квитанциями.
Исходя из выше изложенного, руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Признать приказ об увольнении Ягафаровой Р.В. от .. незаконным и изменить дату увольнения на ...
Признать приказ об увольнении Ягофарова Р.В. от .. незаконным и изменить дату увольнения на ...
Взыскать с Правительства Республики Башкортостан в пользу Ягафаровой Р.В. заработную плату за время вынужденного прогула 0 рубля 0 копейки, индексацию заработной платы 0 рублей 0 копейки, недополученную сумму к отпуску с учетом инфляции 0 рублей 0 копейки, компенсацию морального вреда 0 рублей. Всего взыскать 0 (<данные изъяты>) рублей 0 копеек.
Взыскать с Правительства Республики Башкортостан в пользу Ягофарова Р.В. заработную плату за время вынужденного прогула 0 рублей 0 копеек, индексацию заработной платы 0 рублей 0 копеек, компенсацию морального вреда 0 рублей, судебные расходы 0 рубля 0 копеек. Всего взыскать 0 (0 0) рублей 0 копеек.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение 10 дней.
Судья подпись Кузнецов А.В.
«Копия верна»
«Решение вступило в законную силу 13.11.2010 года в части: Определением Уфимского районного суда РБ от 13 ноября 2010 года решено: Обратить к немедленному исполнению решение Уфимского районного суда от ..: Взыскать с Правительства Республики Башкортостан в пользу Ягафаровой Р.В. заработную плату за время вынужденного прогула, за три месяца - 0 рублей 0 копеек (0):
Заработную плату за время вынужденного прогула 0 рубля 0 копейки, индексации заработной платы 0 рублей 0 копейки, недополученную сумму к отпуску с учетом инфляции 0 рублей 0 копейки, компенсацию морального вреда 0 рублей, исполнить после вступления решения суда в законную силу.
Определением Уфимского районного суда РБ от .. решено: Обратить к немедленному исполнению решение Уфимского районного суда от ..: Взыскать с Правительства Республики Башкортостан в пользу Ягафарова Р.В., заработную плату за время вынужденного прогула, за три месяца - 0 рублей 0 копеек (0 0 копеек)
Взыскание заработной платы за время вынужденного прогула 0 рублей 0 копеек, индексацию заработной платы 0 рублей 0 копеек, компенсацию морального вреда 0 рублей, судебные расходы 0 рубля 0 копеек, исполнить после вступления решения суда в законную силу».
Судья Уфимского
Районного суда РБ: А.В.Кузнецов