№ 2-582-2011 Р Е Ш Е Н И Е именем Российской Федерации 30 мая 2011 года. г.Учалы Учалинский районный суд Республики Башкортостан в составе: председательствующего Гильманова Р.М. с участием представителя адвоката Гайнуллина А.Р., при секретаре Шариповой Н.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Махиянова А.А. к ГУ УПФ РФ в Учалинском районе и г. Учалы о назначении досрочной трудовой пенсии, У С Т А Н О В И Л: Махиянов А.А. обратился в суд с иском к УПФ РФ в Учалинском районе и г. Учалы о признании решение № от *** года об отказе в назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости незаконным и обязать включить в его специальный трудовой стаж следующие периоды: период нахождения в учебном отпуске с *** года по *** года (4 месяца), период службы в рядах Вооруженных Сил с *** года по *** года (2 года 12 дней) и период обучения в Высшем учебном заведении с *** года по *** года (4 года 9 месяцев). Свою просьбу мотивировал тем, что *** года обратился в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Учалинском районе и г. Учалы с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности более 25 лет. Однако ответчик своим Решением № отказал ему в установлении пенсии, основываясь на то, что у него отсутствует требуемый 25 летний стаж педагогический стаж в учреждениях для детей. В стаж педагогической деятельности истца не были включены вышеуказанные периоды. Всего ответчик определил его стаж педагогической деятельности в 22 года 1 месяц 23 дня. Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, считает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям. Согласно подп.10 п.1 ст.28 ФЗ №-173 от 17.12.2001 года “О трудовых пенсиях в РФ” закреплено, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достигшего возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона (55 лет) лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей независимо от возраста. В пункте 2 ст. 27 Закона «О трудовых пенсиях в РФ» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Постановление Пленума Верховного Суда РФ № 25 от 20 декабря 2005 года "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализаций права на трудовые пенсии в пункте №9 дает следующее разъяснение: В случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7 - 13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). Согласно Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочной назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27, 28 «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденным Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в пенсионной фонд РФ. В соответствии со ст. 173 ТК РФ Учебный отпуск с сохранением среднего заработка работникам, обучающимся в образовательных учреждениях высшего профессионального образования. Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образованные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов – четыре месяца; В п. 21 Рекомендации Международной Организации Труда от 24.06.1974 года № 148 «Об оплачиваемых учебных отпусках» предусмотрено, что период оплачиваемого отпуска должен приравниваться к периоду фактической работы, в целях установления права на социальные пособия и других, вытекающих из трудовых отношений, прав на основе национального законодательства или правил, коллективных договоров, арбитражных решений или таких других положений, которые соответствуют национальной практике. В связи с этим, период нахождения истца в учебном отпуске с *** года по *** год подлежит включению в специальный стаж. Согласно Положению о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденное Постановлением Сов.Мина СССР от 17.12.1959 г. № 1397 в льготный стаж должны быть включены: служба в составе Вооруженных Сил СССР; время обучения в педагогических учебных заведениях и университетах, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность. Таким образом, период службы в рядах Вооруженных Сил с *** года по *** год подлежит включению в трудовой стаж истца. Во включении периода обучения в Высшем учебном заседании с *** года по *** год, суд считает необходимым отказать. Поскольку, он обучался заочно, а в этот период он работал в должности учителя <***> в <адрес> восьмилетней школе, и данный период включен в стаж педагогической деятельности, согласно решения № от ***. Таким образом, однажды вышеуказанный период был включен в трудовой стаж и повторное включение в трудовой стаж одного и того же периода законом не предусмотрено Судом установлено, что ответчик посчитал стаж истца в 22 года 1 месяц 23 дня. С учетом включения в стаж периоды нахождения в учебном отпуске с *** по *** года, 4 месяца и период службы в рядах Вооруженных Сил с *** года по *** год, 2 года 12 дней, специальный стаж истца составит 24 года 6 месяцев 5 дней. В связи с этим, в назначении досрочной трудовой пенсии по старости с момента обращения в пенсионный фонд, т.е. с ***, суд считает необходимым отказать, поскольку нет 25 летнего стажа педагогической деятельности. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, Р Е Ш И Л: Признать Решение № от *** ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Учалинском районе и г. Учалы РБ от отказе Махиянову А.А. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости незаконным и обязать включить в его специальный трудовой стаж следующие периоды: период нахождения в учебном отпуске с *** года по *** год, период службы в рядах Вооруженных Сил с *** года по *** год. Во включении в специальный трудовой стаж период обучения в Высшем учебном заседании с *** года по *** год, отказать. В назначении досрочной трудовой пенсии по старости с момента обращения в пенсионный фонд, т.е. с ***, отказать. Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Башкортостан в течение 10 дней. Судья Гильманов Р.М.