решение суда



Заочное Решение

Именем Российской Федерации

14 июля 2011 года

Тверской районный суд г. Москвы

В составе: председательствующего судьи Рачиной К.А.

при секретаре Сидоренко М.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3606/2011 по иску ФИО1 к ООО «Скороход дем» о взыскании незаконно удержанной заработной платы,

Установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «Скороход дем» о взыскании незаконно удержанной заработной платы в размере 128080 руб., в обоснование заявленного требования указал, что состоял с ответчиком в трудовых отношениях. Ответчик надлежащим образом обязанность по выплате заработной платы не выполняет. Так, за период с июня по август 2010 года задолженность по заработной плате составила 46210 руб., за сентябрь 2010 года – 81870 руб.

В судебное заседание явился истец, исковое заявление поддержал в полном объеме, обратился с заявлением о рассмотрении дела в порядке заочного производства.

Ответчик в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, что подтверждается повесткой в материалах дела, причины неявки суду не сообщил, возражений на иск не представил, не просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Дело рассмотрено в отсутствие ответчика, в порядке заочного судопроизводства.

Изучив и оценив материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан, в частности, обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами;

В соответствии с частями 3, 5, 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 состоял в трудовых отношениях с ООО «Скороход дем». Указанное обстоятельство подтверждается показаниями свидетелей ФИО3 и ФИО4, предупрежденных судом об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний.

В подтверждение размера задолженности по заработной плате истцом представлен расчет. Доказательств надлежащего исполнения обязанности по выплате истцу заработной платы за требуемый период ответчик не представил, представленный истцом расчет не оспорил.

Таким образом, требования о взыскании задолженности по заработной плате в размере 128080 руб. обоснованы и подлежат удовлетворению.

В соответствии со п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, а также мировыми судьями освобождаются истцы – по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания).

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика - ООО «Скороход дем» подлежит взысканию в федеральный бюджет государственная пошлина в размере 3761 руб. 60 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Скороход дем» в пользу ФИО1 заработную плату в размере 128080 руб.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Скороход дем» в федеральный бюджет государственную пошлину в размере 3761 руб. 60 коп.

Ответчик вправе в течение 7 дней с момента получения копии настоящего заочного решения подать в Тверской районный суд <адрес> заявление об отмене данного решения.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья Рачина К.А.