Дело № 2-807\11г.

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

20 июля 2011 года. Тукаевский районный суд РТ

в составе председательствующего судьи Такаевой Н.Г.

с участием адвоката Зариповой Х.Г.

при секретаре Адиевой А.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Остроумова В.А. к <данные изъяты> о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы и компенсации морального вреда,

Установил:

Остроумов В.А. обратился в Тукаевский районный суд с иском к <данные изъяты> о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, указывая, что он работал в <данные изъяты> в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Уволился по собственному желанию.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ему была начислена заработная плата в размере :

-ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ года – <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ года- <данные изъяты> рублей, всего <данные изъяты> рублей. Из них выплачено <данные изъяты> рубля.

Задолженность ответчика составляет <данные изъяты> рублей. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ему ответчиком была начислена, но не выплачена заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ -<данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> рубля ДД.ММ.ГГГГ -<данные изъяты> рублей, всего ДД.ММ.ГГГГ рублей + отпускные в размере <данные изъяты> рублей итого <данные изъяты> рублей. Общая сумма задолженности составляет <данные изъяты> рубль.

Ответчик пользуется его денежными средствами в течение <данные изъяты> дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Денежная компенсация за задержку выплат за <данные изъяты> дней составляет <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Действиями ответчика ему причинен моральный вред, который он оценивает в <данные изъяты> рублей.

На основании вышеизложенного истец просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате <данные изъяты> рубль, <данные изъяты> рублей в счет морального вреда, <данные изъяты> рублей денежной компенсации.

В судебном заседании представитель ответчика и его адвокат полностью поддержали исковые требования и просили суд их удовлетворить, указывая, что задолженность не погашена по настоящее время.

Представитель ответчика, будучи надлежащим образом извещенным, на судебное заседание не явился, в своем отзыве просит суд отказать в удовлетворении иска, применив срок исковой давности.

Суд, выслушав доводы представителя истца и его адвоката, исследовав и огласив материалы дела, заслушав судебные прения, приходит к следующему выводу:

В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

В соответствии со статьей 199 Гражданского процессуального кодекса РФ требования о защите нарушенного права принимается к рассмотрению независимо от истечения срока исковой давности.

Исковая давность применяется судом только по заявлению стороны в споре, сделанному до вынесения судом решения.

Истечение срока исковой давности, о применении которой заявлено стороной в споре, является основанием к вынесению судом решения об отказе в иске.

В соответствии с частью 3 пункта 4 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса РФ в случае отказа в иске, в связи с признанием неуважительными причин пропуска срока исковой давности или срока обращения в суд в мотивировочной части решения суда указывается только на установление судом данных обстоятельств.

Судом установлено, что истец работал в должности <данные изъяты> в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается трудовой книжкой ( л\д 7-9).

ДД.ММ.ГГГГ истец уволен по собственному желанию, на основании приказа №

Просит суд взыскать задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ В суд с исковыми требованиями истец обратился только ДД.ММ.ГГГГ, то есть спустя почти год после увольнения.

Ответчик просит суд применить срок исковой давности.

В ходе судебного заседания представителями истца не было заявлено ходатайств о восстановлении пропущенного срока и не представлено доказательств, подтверждающих уважительность причин пропуска срока.

Учитывая, вышеизложенное и руководствуясь частью 3 пункта 4 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении исковых требований Остроумова В.А. к <данные изъяты> о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы и компенсации морального вреда отказать, в связи с пропуском срока исковой давности.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РТ в течение 10 суток с момента изготовления решения в окончательной форме, путём подачи жалобы через Тукаевский райсуд.

Судья