Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 10 октября 2011 г. г. Астрахань Трусовский районный суд города Астрахани в составе: председательствующего судьи Чернышевой Е.А., при секретаре Бабушкиной Е.К., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Иванова Сергея Степановича к Управлению Пенсионного фонда РФ в Трусовском районе г. Астрахани о признании неправомерным отказа во включении в страховой стаж для назначении пенсии по старости периодов работы, У С Т А Н О В И Л : Истец Иванов С.С. обратился в Трусовский районный суд с иском к ответчику Управлению Пенсионного фонда РФ в Трусовском районе г. Астрахани о признании неправомерным отказа во включении в трудовой стаж для назначения пенсии по старости периодов работы 16.10.1996 по 28.08.1998. В обоснование заявленных требований, указывая на то, что 12.07.2011 Иванов С.С. обратился в УПФ РФ в Трусовском районе г. Астрахани с заявлением о назначении трудовой пенсии в соответствии с Федеральным Законом РФ «О трудовых пенсиях в РФ». 22.07.2011 на основании решения комиссии по назначению и перерасчету пенсий УПФРФ в Трусовском районе г. Астрахани ему было отказано во включении в страховой стаж периода работы с 16.10.1996 по 28.08.1998 в иностранном Иранском предприятии «<данные изъяты>», поскольку печать при увольнении не соответствует печати организации при зачислении, а справка о переименовании предприятия отсутствует. При обращении в Бишкекский городской государственный архив за получением сведений о работе, им был получен ответ, что данное учреждение сведений и документов по личному составу не сдавало в архив. Истец Иванов С.С. считает отказ неправомерным в связи с тем, что им предоставлены все необходимые документы для расчета пенсионного капитала и включении в страховой стаж указанного периода работы. В судебном заседании истец Иванов С.С. уточнил заявленные исковые требования и просил признать решение УПФ РФ в Трусовском районе г. Астрахани от 22.07.2011 неправомерным, включив период работы с 16.10.1996 по 28.08.1998 на предприятии «<данные изъяты>» в страховой стаж и произвести перерасчет пенсионного капитала с момента возникновения права на пенсию. Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда РФ в Трусовском районе г. Астрахани, действующая на основании доверенности, возражала относительно исковых требования Иванова С.С. и суду пояснила, что Иванову С.С. было отказано во включении указанных периодов работы в страховой стаж, поскольку не имеется достаточных сведений, подтверждающие указанные периоды трудовой деятельности, а иных документов, подтверждающих данный период работы истцом не представлено. Выслушав истца, представителя ответчика, свидетелей, изучив материалы дела, суд приходит к следующему. В соответствии со ст. 7.1 ФЗ № 173-ФЗ от 17.12.2001 года "О трудовых пенсиях РФ" следует, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа. Страховой стаж - учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж. Страховой стаж в качестве условия назначения пенсии прямо указан только в отношении трудовой пенсии по старости (п. 2 ст. 7). Поэтому правомерно говорить, что наличие страхового стажа определенной продолжительности является специальным условием назначения трудовой пенсии по старости Как было установлено в судебном заседании решением УПФ РФ в Трусовском районе г. Астрахани от 22.07.2011 был исключен период работы истца Иванова С.С. с 16.10.1996 по 28.08.1998 в иностранном Иранском предприятии «<данные изъяты>», поскольку печать при увольнении не соответствует печати организации при зачислении, а справка о переименовании предприятия отсутствует. Согласно п.1.4 «Инструкции о порядке ведения трудовых книжек »на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Госкомтруда от 20.06.1974 года № 162 вопросы, связанные с порядком ведения трудовых книжек, их хранения, изготовления, снабжения и учета, регулируются Постановлением Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 сентября 1973 г. N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих" (СП СССР, 1973 г., N 21, ст. 115), так п. 18 предусмотрено, что ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения, организации. Ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации. За нарушение установленного порядка ведения, учета, хранения и выдачи трудовых книжек должностные лица несут дисциплинарную, а в предусмотренных законом случаях иную ответственность, следовательно, суд приходит к выводу, что в данном случае имеется вина руководителя организации за допущенные в трудовой книжке истца неполные указанные сведения, которые не были оформлены надлежащим образом. В судебное заседание была представлена трудовая книжка Иванова С.С. из которой следует, что в оспариваемый период работы истец был принят на работу водителем автобуса в иностранное Иранское предприятие «<данные изъяты>» на основании приказа № от 16.10.1996 и уволен с 28.08.1998 на основании приказа № по собственному желанию с ООО «<данные изъяты>». Из представленного в судебное заседание ответа № от 4.03.2011 Мэрии г. Бишкек Бишкекского городского государственного архива следует, что подтвердить данные о заработной плате и трудовом стаже Иванова С.С. на предприятии «<данные изъяты>», не представляется возможным, поскольку документы личного состава на хранение в архив не поступали. Однако в силу ст. 13 Федерального Закона РФ « О трудовых пенсиях РФ» от 17.12.2001 года при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 10 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Допрошенные по делу свидетели ФИО4, ФИО5 будучи предупрежденными об уголовной ответственности, суду пояснили, что Иванов С.С. действительно в период с 1996 по 1998 годы работал в иностранном Иранском предприятии «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты>, в связи с чем, у суда не имеется оснований не доверять данными пояснениям. Следовательно, суд приходит к выводу, что исковые требования Иванова С.С. подлежат удовлетворению и возможности включения в страховой стаж периода работы с 16.10.1996 по 28.08.1998 в иностранном Иранском предприятии «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> В соответствии со ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств, в связи с чем, приходит к выводу, что в нарушение требований ст. 56 ГПК РФ представителем ответчика Управления Пенсионного фонда РФ по Трусовскому району г. Астрахани не представлено достаточно доказательств, подтверждающих невозможность включения Иванову С.С. в страховой стаж указанных периодов работы. Поскольку при включении указанного периода работы в страховой стаж у Иванова С.С. возникает право на перерасчет пенсии с момента возникновения права, то есть с 19.07.2011. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Иск Иванова Сергея Степановича к Управлению Пенсионного фонда РФ в Трусовском районе г. Астрахани о признании неправомерным отказа во включении в страховой стаж для назначении пенсии по старости периодов работы – удовлетворить. Признать решение от 22.07.2011 Управления ПФР в Трусовском районе г. Астрахани по итогам работы комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан об отказе во включении в страховой стаж для назначении пенсии по старости периода работы с 16.10.1996 по 28.08.1998 на иностранном Иранском предприятии «<данные изъяты>», неправомерным. Включить в страховой стаж период работы Иванова Сергея Степановича с 16.10.1996 по 28.08.1998 в иностранном Иранском предприятии «<данные изъяты>». Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фона РФ в Трусовском районе г. Астрахани произвести перерасчет трудовой пенсии по старости начиная со дня возникновения права на пенсию в Управление Пенсионного Фонда РФ по Трусовскому району г. Астрахани с 19.07.2011. Решение может быть обжаловано в течение десяти дней через Трусовский районный суд г. Астрахани в судебную коллегию по гражданским делам Астраханского областного суда. Судья: Е.А.Чернышева Решение на момент опубликования не вступило в законную силу.